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2023
年三大
工程
党建
工作汇报
材料
2023年三大工程路教党建工作汇报材料
今年以来,我镇乐观开展了党的群众路线教育实践活动,有效推动“连心、强基、模范〞三大工程,不断推动我镇党建工作走向深化。依据有关要求,现将我镇三大工程开展状况、“整改落实、建章立制〞环节工作及党建工作汇报如下:
一、根本状况
镇党委下设3个党总支,20个党支部,现有党员497名,其中女党员68名,60岁以上的党员144名。今年以来,我镇深化开展好“连心〞、“强基〞、“模范〞工程,不断亲热党群干群关系,提升先进基层党组织,集中整顿脆弱松散党组织,学习先进树立标杆,营造深厚比学赶超气氛;开展好党的群众路线教育实践活动,按时间节点要求有序推动活动的深化,既留意学习教育和问题的查摆,更留意整改落实,把整改落实作为群众满足的落脚点,并确保活动长效;以党建工作为统领,实施好“人才战略〞,做好党员进展和管理工作,留意“新颖血液〞的流入,不断提升党员素养力量。
二、亮点特色工作
〔一〕以三大工程为抓手,推动效劳型组织建设,亲热党群干群关系
今年以来,我镇深化开展好“连心〞、“强基〞、“模范〞工程,把基层党组织、党员干部与群众实现点对点、一对一的帮扶,亲热党群干群关系,搭建“连心桥〞;大力推动效劳型基层党组织建设,推动后进党支部转化升级,提升先进党支部,通过强班子、强队伍、强阵地、强效劳、强制度等“五强〞举措,增加基层党组织的分散力和战斗力;树立创先争优典型,以优秀基层党组织和优秀党员为典范,引导基层党组织和宽敞党员干部学先进、比先进、超先进,树立良好形象。
1、深化基层,搭建干群“连心桥〞。亲热联系群众,把握社情民意,为民办实事好事。一是深化走访,做到走访全掩盖。机关事业党员干部深化村组和企业,发放“连心卡〞300余份,向群众告知姓名、单位、联系方式,便于群众联系,摸清社情民意,广泛倾听意见建议,征求意见建议474条,梳理后147条,其中“四风〞方面的意见建议59条,经梳理归纳后共29条。二是结对帮扶,开展志愿效劳活动。主动与困难群众结成帮扶对子,科级领导干部共结对帮扶23户,其他党员干部结对帮扶30户,“七一〞集中走访慰问困难党员30名;组建“连心〞小分队,建立“连心〞台帐,通过“党建带团建、带妇建〞开展“连心〞小分队下基层志愿效劳活动,目前已开展志愿效劳活动2次;重点帮扶工业企业16家,为民解决道路、水渠水库等23件实事,涉及资金38.6万元。三是民情家访,化解冲突纠纷。变群众“上访〞为干部“家访〞,乐观做好社会冲突纠纷排查化解工作,协调处理解决疑难信访大事30多起,涉法涉诉问题3起,最大限度将冲突和问题化解在基层,将隐患消弭在萌芽状态。
2、强化举措,打造坚韧战斗堡垒。一方面,集中整顿松散脆弱党组织,推动曾安后进党组织整改。一是深化查摆问题,形成整改“路线图〞。乐观组织召开党员大会、群众大会,乐观查找问题症结所在,深化分析问题表现及成因,争辩制定整改方案和进度表,形成清楚的“路线图〞。二是培育后备干部,夯实党员队伍。今年3月由镇党委统一组织了一次全镇村级后备干部公开选拔考试,曾安最终确定了1名村级后备干部,并设职定岗为村主任助理,挂念村委做好各项工作,让其在农村工作实践中获得成长熬炼。同时,结合路教活动,不断加强党员学习教育,提升党员的素养力量。三是完善村级活动场所,提升效劳功能。乐观完善村级活动场所,修建围墙,整顿周边环境,改善办公条件,修建党务、村务公开宣扬栏,整修厨房,购置办公柜,建章立制,各项规章制度上墙,提升村级活动场所的整风光貌。另一方面,乐观打造芦溪村精品示范点。完善了村级活动场所建设,健全了场所功能,并在村级党务管理、民主管理与决策、便民效劳等制度的标准和落实运用上谋思路想方法,充分发挥基层党组织的乐观作用。同时,留意进展产业、带着群众致富作为工作的切入点和着力点,建立“村党支部引领、党员带头实践、农户逐步跟进〞的进展模式,引导党员在生产进展中创先争优,实现了农村党建工作与产业进展、群众增收的有机统一。
3、典型引导,营造比学赶超气氛。乐观学习教育,留意发挥先进典型的引导示范作用,营造见贤思齐、比学赶超的良好气氛。一是认真学习先进事迹。认真学习焦裕禄、龚全珍、曾建同志先进事迹。依据灵敏实效的原那么,实行中心组学习、“〞等多种形式,认真组织党员干部学习有关重要论述,观看电影?焦裕禄?,详读?龚全珍日记?。二是乐观开展专题争辩。广泛开展“如何争当党的好干部〞专题大争辩活动,以焦裕禄、龚全珍、曾建等先进典型为镜,比照先进的崇高品质,联系自身思想境界、素养力量、作风形象等方面的实际,从抱负信念上找差距,从事业追求上找差距,从作风品德上找差距,特殊是在“三严三实〞上找差距,认真比照反思。三是乐观开展主题活动。依据各层级、各领域党员干部的不同特点,创新争当“一心一意为百姓党的好干部〞活动载体,乐观开展主题活动。镇领导干部以“亲民、为民、富民、惠民、安民〞为主题,村组干部以“争做秀丽乡村建设的带头人、效劳群众的贴心人〞为主题,镇直各单位以“亮牌子、亮身份、亮承诺,比效劳、比效能、比业绩〞为主题,其他领域以“先锋创绩〞为主题,在党的群众路线教育实践活动和“三进三解三促〞活动中转变作风,在深化基层、深化群众、为民办事中树立形象,赢得群众的真正信任。四是推选表彰一批好干部。在县“七一〞表彰大会上,我镇有1名事业干部荣获县十佳事业型干部,1名十佳村干部、2名二十佳村民小组长。在镇“七一〞表彰会上,对3个先进基层党组织、3名优秀党支部书记、26名优秀共产党员进行了表彰。通过用身边的典型教育身边人,使宽敞党员干部学有标杆、行有示范,在全乡掀起“争先进、赶先进、超先进〞的热潮。
〔二〕以整改落实为落脚点,做好建章立制工作,确保路教活动成效
我镇坚持以整改落实的成效来取信于民,确保党的群众路线教育实践活动走向深化;坚持以建章立制为保障,稳固党的群众路线教育实践活动成效并确保活动长效。
1、制定“两方案一规划〞。坚持进展导向、问题导向、民生导向开门搞整改,结合我镇实,对班子和个人存在的问题进一步查摆剖析、总结梳理,制订了“两方案一规划〞,围绕解决镇党政班子查摆出的“四风〞等方面59个突出问题,抓好8个方面29项整改任务的落实。
2、公示个人整改清单。列出个人整改清单,建立整改台账,明确整改任务书、路线图和时间表,并张贴公示,让个人整改措施接受群众的监督,之后整改的状况也要公示,让整改的成效由群众评判,意见建议可以投入意见箱或者拨打 ,切实使承诺整改透亮 ,切实做到有整改有落实。
3、建章立制,开展专项整治。我镇乐观做到三个留意:留意开展专项治理,集中解决突出问题;留意规章制度建设,促进管理科学标准;留意加大整改力度,马上解决一批问题。目前,党员干部以立行立改、真抓真干的态度,以“钉钉子〞精神,通过分解转办、责任办理、销号管理、社会监督等方法,已完成2项专项整治、16项制度建设、18项具体问题整改。
〔三〕以党建工作为统领,强化党员教育管理,不断提升党员素养
今年以来,我镇结合党的群众路线教育实践活动,既在夯实基层党组织的根底上下功夫,集中整顿脆弱松散基层党组织,按时间节点推动曾安后进村的整改工作,大力提升党建示范点,乐观打造芦溪村支部党建精品示范点,又在党员队伍上下功夫,力求加强党员教育管理,提升党员素养。
一是做好党员进展管理工作。留意“新颖血液〞的输入,今年规划进展党员15名,入党乐观分子48名,其中,女党员占全年进展总数的比例不少于25%,30岁以下的不少于50%,进展进城〔含县外〕务工党员数不少于50%。加强党员管理工作,准时更新完善党员信息库,尤其是留意流淌党员和年老体弱党员的教育管理,通过 、短信及网络等媒介传递信息。
二是抓好教育培训工作。充分利用例会和大会时间,集中学习上级精神和政策;以远程教育为平台,对党员干部进行每月2次以上教育培训,上党课以及举办入党乐观分子培训班,使党员深受教育。镇党委书记上了两堂党课,分别以“如何做好新形势下的党的群众工作〞和“改良干部作风〞为题;每个党支部上了一堂党课,以“聚焦作风建设,反对‘四风’问题〞为题;上“流淌党课〞、宣讲政策共24场,宣讲系列重要讲话,以及国家农业农村政策法规,宣讲党的群众路线教育实践活动学问,结对帮学老党员及行动不便的党员82名,对78名流淌党员发送 短信。
三是做好村级后备干部选拔工作。做好村级后备干部的公开选拔,并充分发挥其作用,为今年底的村级换届工作供给人才储藏。今年3月份,我镇公开选拔村级后备干部6名,要求各村委为其支配日常工作,以培育熬炼工作力量。
三、存在的问题及下一步工作意见建议
今年以来,尽管我镇在“三大工程〞、党的群众路线教育实践活动和党建工作上取得了确定的成果,但是也存在确定的问题:一是要进一步夯实基层党组织,先进基层党组织和后进村整改既要村级活动场所及功能的完善,更要打造有分散力和战斗力的村两委班子;二是党员队伍结构有待进一步优化,老龄化和流淌党员的问题需要进一步解决;三是村级后备干部培育难度大,现在选拔的6名后备干部,一方面村委培育力度有待加强,另一方面后备干部的乐观性和主动性也有待加强;四是整改落实有待进一步落实,纸上的承诺要转化为实实在在的行动。
下一步,一是要进一步加强阵地建设,以精品示范点建设为示范,推动后进村整改,集中整顿脆弱松散基层党组织,激活组织活力,不断增进基层党组织的分散力和战斗力,促进村两委班子作用的进一步发挥;二是要进一步进展好党员,留意优化党员队伍结构,留意加强党员教育管理,尤其是流淌党员的教育管理,做到“远飞不断线、流淌不游离、离土不忘根〞,并鼓舞党员发挥先锋模范带头作用;三是要进一步加强现有村级后备干部的管理,制定相应的管理措施,增加村级后备干部的乐观主动性,有意识地引导村级后备干部参与村委核心工作,在日常工作中生疏村级事务处理,为即将到来的村级换届工作供给后备人才;四是要进一步做好整改落实、建章立制环节的工作,坚决摒弃“闯关〞思想,要准时开展“回头看〞,对于查摆出来的问题要进行再剖析,对于整改措施要再思考。要在思想源头上树立群众观念、群众意识,要发挥“钉钉子〞的韧劲,逐条细化,逐一落实,总结规律,形成制度,打好整改落实、建章立制的攻坚战,实行销号管理。
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