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人力资源管理
企业管理
岗位说明
焊接工岗位职责
人力资源
管理
岗位
说明
焊接工
岗位职责
人力资源管理
岗位职责表
部门:生产部
岗位名称:调试
直接主管: 夏素玲
职责范围
负责程度
考核指标
印制电路板的焊接
严格按焊接装配图及焊接工艺要求对印制电路板进行焊接。焊接前要对能测量的元器件先测量,不合格的必须坚决剔除。板子焊好后要进行自检。
全责
焊接任务完成
板子检验合格率
排线的制作及面板的安装
与电路板相连的各种排线的压制;直接安装在板子上的面板、架子要固定好。
全责
任务完成
检验合格率
板子维修
配合调试人员返修不合格板子
部分
任务完成
编制日期: