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2023
年夜
值班
管理
规定
夜间值班管理规定范文
夜间值班管理规定范文11目的
进一步加强各项管理措施的落实,促进员工遵章守纪,防止事故的发生,保障生产正常有序进行。
2范围
明确值班管理职责,标准值班程序,适用于公司各级值班人员。3职责
3.1公司值班领导负责夜间各级值班人员的管理工作及考核。
3.2根据各级工作职责范围,做好夜间生产管理,行使生产调度职能,负责夜间生产的组织、落实,负责生产、设备故障的组织、抢修和对外工作联络。
3.3负责生产、设备、质量、平安等事故的指挥、组织、处置,并逐级上报。期间有权调度公司人力、物力等资源。
3.4加强夜间巡查,全面掌握生产运行状况,催促员工在生产过程中,严格执行规程和劳动纪律,纠正违章违纪并进行考核。
3.5对值班过程发现的各类平安生产隐患要及时组织处理,暂时不能处理的做好防范和监控,确保平安生产。
3.6与岗位员工交流、沟通,了解员工的思想动向,宣传公司文化及经营理念。
3.7调度会上通报值班期间出现的各类问题。
4值班体系
4.1公司级值班领导一名。
4.2部(工段)级值班人员一名。
4.3电仪维修、机械维修工员各二名。
4.4高压电力运行工一名。
4.5物资供应及仓库值班各一名。
5值班时间:
当天白班下班至次日8。00。
6值班巡检频次
6.1公司级:白班下班23:00;凌晨1:004:00;凌晨4:02023:00;在生产系统范围内各巡检一次。
6.2部、工段值班。每运行班全面巡检至少两次以上;主控室、丙酮贮槽区等重点区域、部位,每运行班至少进行一次专项平安巡检。
6.3机械、电仪维修工。生产系统范围内每运行班至少巡检二次以上。
6.4高压运行工。生产系统范围内,每运行班至少巡检二次以上。7管理人员值班规定
7.1值班巡检应持巡检卡逐岗巡查,并由岗位操作工在值班巡检卡上签名确认。
7.2发生生产异常情况,视具体情况该上报应迅速上报有关领导。
7.3做好值班日志的填写,并将值班情况汇报至单位主要负责人。
7.4因特殊情况不能参加值班的,由单位负责人安排其他人员代替。
7.5值班期间禁止离开厂区,因故需离开必须经公司值班领导批准。8维修人员值班规定
8.1电、仪、机械维修人员,做好巡检发现问题的记录和处置记录。
8.2每晚2023:00前值班人员在生产现场或维修室,2023:00后可到宿舍休息。
8.3电仪、设备出现故障,由值班长负责通知相关维修人员,维修工2023分钟内必须到达检修现场。
8.4高压运行值班人员做好职责范围内巡检、保障、效劳工作。
8.5物资供应和仓库人员夜间值班,随时做好物资供应或领用准备。9考核
9.1未尽值班管理职责,导致生产受到影响,给予50200元处分。
9.2未按值班规定要求,给予202350元处分。
2023本制度由生产技术部负责解释、考核,从下发之日起开始执行。
夜间值班管理规定范文2第一条:本公司于节假日及工作时间外应办一切事物,除由主管人员
在各自职守内负责外,应另派员工值班处理以下事项:
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及夜班工作人员
(三)预防灾害、盗窃及其它危机事项
(四)随时注意清洁卫生、平安措施与公务保密
(五)公司交办的各项事宜
第二条:公司员工值班其时间规定如下:
(一)自星期一至星期日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)节假日。日班上午8点起至下午5点止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午5点起至次日上午8时止
第三条:每日值班人员由管理部编排(为管理人员主任级以上人员值
班),并应置值日牌,写明值班人员的姓名悬挂于明显地方。
第四条:值班人员应该按照规定时间在指定场所连续执行任务,不得
中途停歇或随意外出,并须在公司或工厂指定的地方食宿。
第五条。值班人员遇有事情发生可先行处理,事后及时报告。如遇其
职权不能处理的,应立即通报并请示主管领导办理。
第六条:值班员工收到电文、货物等分别依以下方式处理:
(一)属职权范围内的可及时处理
(二)非职权所及,视其性质应立即联系有关部门负责人处理。
(三)密件或限时信件应立即原封保管,于上班时呈送有关领导。
第七条:值班人员应将值班时所处理的事项填写报告表,于交班后送
主管领导转呈检查。
第八条:值班员工如遇紧急事件处理得当,使公司减少损失者,公司
视其情节给予嘉奖。
第九条:值班员工在值班时间内,擅离职守应给予记大过处分,因情
节严重造成损失者,从重论处。
第十条:值班员工因病和其它原因不能值班的,应先行请假或请其它
员工代理并呈准,出差时亦同,代理者应负一切责任。
第十一条。本公司员工值班可领取值班津贴,其标准另定。本规定于2023年2023月26日开始执行。
夜间值班管理规定范文3一、总那么
为确保公司夜间生产经营秩序,经公司董事长会议研究决定;组织公司管理层进行夜间值班,对各生产车间的违规违纪情况进行监督、检查,特制定如下规定:
二、值班人员名单
星期一:杜林松、范森礼星期二:朱延家、范树森星期三:代红雷、郭九磊星期四:牛顺江、周元臣星期五:杜林超、邱银良星期六:李红建、吕庆东星期日:吴华中、高银兰
三、值班内容
1、检查各生产车间的生产运行情况,劳动纪律、违规违纪、现场5s;
2、配件库物资平安及夜间值班情况、车库车辆等公司财产平安;
四、值班纪律
1、值班人员首先端正态度、正确认识、大胆负责,杜绝以前、不负责任、敷衍了事,甚至不到现场巡检的现象。
2、值班时间晚8:00到早8:00.
3、值班期间不准请假,确有急事可以协调其他小组换班。
4、值班人员无故不参加值班的,经企管部核实后每次罚款50元
5、值班人员发现违规、违纪行为,必须立即制止,并填写值班记录表、次日转企管部汇总后,严格按照行政管理细那么通知各车间负责人落实处分。
6、值班期间必须做到耳灵、眼亮、脚勤、注意方法、巧妙巡逻,不准醉酒上岗和聚众赌博。
五、值班奖惩方法
1、夜间罚款标准。睡岗20230元/次、吸烟20/次、玩 50/次、聚伙闲谈罚款20,其它违反劳动纪律20元/项。并对车间当班班长连带30%。
2、企管部统计好各值班小组的值班情况,所罚金额的40%做为值班小组的奖励。超过目标后,超出考核金额的50%做奖励。
3、公司对值班人员每月评比一次,第一名奖200元,倒数第一的罚款20230元。
4、值班月考核目标每组202300元,每晚必须巡检4次,并在轧钢车间及镀锌车间考勤。爱岗敬业重在执行
5、公司值班人员夜间值班津贴。值班津贴20230/月。企管部负责月汇总报董事长批准后转交财务。
六、监督抽查
企管经理负责不定期抽查夜间值班情况,对发现公司夜间值班人员未来值班或者醉酒值班等严重违纪行为,值班费全部免除,并处分50元/次。
七、本制度自下发之日执行,原制度作废。
八、本制度由企管部负责监督执行。
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