某县供销社人事股2023年工作规划要点.docx

某县供销社人事股2023年工作规划要点范文 某县供销社人事股2023年工作规划汇报 根据县社工作安排，结合组织、编制、宣传、人社、统战等部门工作要求，人事股就2023年工作方案如下： 一、学习教育不放松 根据2023年度的学习方案，做好学习教育工作，党委中心学习组和机关干部每月集中学习一次。集中学习采取机关干部带读的形式组织，对党的十九届五中、六中全会、党章党规、总书记系列重要讲话、深化供销改革等篇目进行深入学习。做好学习笔记和心得督查，年末结合工作和学习评选出学习标兵。 二、党组织建设更到位 抓好机关和老干支部党员组织建设。一是落实“三会一课〞。每季度召开1次党员大会，每月召开1次支部委员会和党小组会，每季度上好1次党课。并适时开展民主评议，向县委组织部推优。二是落实党建专项承诺。党委书记在党员大会上汇报党建工作落实进展情况。三是落实民主生活会和组织生活会。敞开心扉剖析思想，集中谈问题谈差距谈缺乏开展批评和自我批评，争做合格共产党员。四是组织党员及时足额缴纳党费，做好本年度党内年报和党员台账。 三、开展活动经常化 开展系列正能量活动。一是利用党员集中活动日，组织党员进社区挂牌效劳，书记入驻党代表活动室，为群众解疑答惑，解决实际问题。二是定期组织干部职工观看警示片和红色教育片，参观廉政教育和红色教育基地，做到警钟长鸣。三是组织乒乓球、羽毛球、门球、象棋等多种形式文化体育活动丰富业余生活，加强干群沟通交流，营造和谐气氛。 四、提升效劳优质化 一是为原系统改制企业下岗人员、伤残军人、二级机构负责人、困难帮扶等对象服好务，竭力。 4