2023年精选公司年度工作总结4篇.doc

精选公司年度工作总结4篇 精选公司2023年度工作总结4篇 总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回忆和分析，从而做出带有规律性的结论，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此十分有必须要写一份总结哦。那么总结有什么格式呢？下面是优秀文秘编辑员王老师收集整理的公司2023年度工作总结4篇，本范文仅供各位参考，欢送各位阅读并指正。 公司2023年度工作总结 篇1 根据2023年信息化工作要求，本单位全体信息化工作人员攻坚克难，全力推进我司信息化开展，在计算机硬件建设、计算机网络、信息化建设等方面取得了一定成绩等方面取得了一些成绩，现就相关工作总结如下： 一、信息化建设主要工作情况。 〔一〕提高认识，加强领导。 今年，公司领导高度重视信息化建设工作。根据上级单位2023年信息化工作要求，把信息化工作纳入重要工作日程。公司于2023年xx月份开始组建XX公司OA自动化办公系统。为保证此项工作的顺利开展，公司主要领导亲自抓，并成立信息化工作小组，同时选调政治敏锐、责任心强、熟悉业务的人员充实到公司信息化建设的工作岗位。保证信息化建设能标准、有序的开展，明确信息化建设方向。在2023年xx月本公司和市道路养护中心OA进行了网络对接，增强了本公司信息化程度，便于和上级部门信息工作的传达和沟通。2023年xx月，公司对OA自动化办公系统进行了全面的升级，并于12月为公司全体领导干部安装了 OA办公系统，现已根本实现“实用性、标准性、可行性、成熟性〞。 〔二〕加强建设，培养人才。 我公司在人员少，人员兼职多、任务重、缺乏专业计算机人才的情况下，坚持培养、建设高素质信息化人才队伍。积极倡导各信息员加强自身学习，相互交流，在工作中探索创新，不断提高综合素质和业务技能。同时我公司注重信息化管理人员的培养，积极组织相关信息人员网络建设及维护培训，不断提高人员计算机专业水平。 〔三〕加大投入，完善基建。 今年以来，我公司加大资金投入，进行信息化根底设施建设。其中，优化网络资源，对网络资源管理系统进行了升级改造，进一步提升了公司网络使用率和无线网络的覆盖面积；架设监控设备，对公司实施24小时多方位的监控，节省了人力物力；对公司各部门超过使用年限的有方案分批更换，并妥善处理更换下来的旧，进行二次利用；新增网络存储设备，将公司各部门的工作数据资料合理有效、安全地管理起来，并可作为备份设备将数据库和其它的应用数据时时自动备份；改版公司网站，对公司网站进行改版，各栏目设置更加合理，提升公司形象；架设公司门禁系统，树立公司办公场所标准化管理形象，标准内部管理体制；硬件防火墙和网络杀毒软件已经全部配备；其中，对局域网内网络进行监控，更加有效的对病毒进行防范，为下一步信息化建设奠定了根底。 〔四〕信息化建设推动了公司各项工作。 一是提高了的公司管理水平和办公效率，使信息资源全方位共享和流通，为各级领导及时了解情况、实施宏观管理和科学决策提供高效便利的效劳，使公司办公人员能及时掌握各方面动态，做到办公高效化、标准化和科学化。二是依靠信息化建设使机关进一步转变了工作方式、工作作风，进一步提高了工作质量和效率，逐步建立办事高效、运转协调、行为标准的公司管理体制。 二、2023年工作方案。 尽管2023年我公司信息化建设工作取得了一定的成绩，但是，由于信息化建设刚刚起步，工作中也还存在很多缺乏，有待于我们加以改良和完善：一是信息化工作经验欠缺，业务技能有待提高；二是网站建设仍需完善，版式、内容、功能等方面也需要进一步改良和加强。 公司2023年度工作总结 篇2 2023年，在省、市金融办XX县委、县政府的正确领导下，在全体小贷人的共同努力下，XX县小贷公司标准运行，稳步开展，在效劳“三农〞XX县域小企业、中小型科技型企业开展中发挥了积极作用，获得经济效益和社会效益双丰收。现将今年来我县在开展小额贷款公司开展工作情况总结如下： 一、小贷公司监管情况 〔一〕完善体系，提升监管团队业务水平 一是完善监管体系。我县不断建立健全完善的运行管理体系，形成了以金融办为主体，县财政局、发改委、人行XX县支行齐抓共管的监管局面。二是定期组织学习交流。担负监管职责的各单位和部门分别落实相关专业业务人员为小贷公司的监管员，定期组织培训教育，全面提高监管人员业务水平和能力。三是因地制宜，制定符合如东实际的监管方法。根据江苏省小额贷款公司监管员工作规那么，结合如东实际，制定出我县小额贷款公司的一套监管规那么，并对照执行。 〔二〕加强监管，促进小贷公司标准运作 一是标准程序，严把市场准入关。今年我县新开展的平安农贷，在申报之初，便对主发起人资质、董事和高级管理人员进行了资格审查，并全程跟踪督查，目前正在有序筹建。二是常态化监管。我办坚持每周三次通过小贷公司监管系统，实时掌握小贷公司信贷业务开展情况，发现问题，及时约谈，要求整改；按月收集小贷公司业务经营主要数据，适时开展现场检查；每季度一次组织人行、财政、审计等部门的相关人员，到小贷公司进行现场检查，检查、指导公司执行法律法规及合规经营情况，及时传达省、市金融办最新文件精神和政策要点，并听取小贷公司的意见和建议，形成巡查台账。三是认真标准做好小贷公司评级工作。今年我县顺通农贷参加评级，最终评级结果为aa级，比去年上升两个等级。四是加强小贷公司日常考核。严格执行XX市农村小额贷款公司2023年度考核评价方法，组织指导小贷公司按季做好自评，有序开展2023年度考核考评工作。 〔三〕优化效劳，力促小贷公司更好更快开展 在小贷公司监管工作中，我们始终坚持“监管与效劳为一体〞的理念，坚持做好小贷公司的日常监管和效劳工作，促进全县小贷公司更好更快开展。一是加强宣传推广。小贷公司作为新生事物，针对有资金需求的农户和中小企业对农村小额贷款公司的认识不够，对其业务和经营模式还不了解的实际，通过政府的网站、如东快讯、电视台等媒体，多渠道、多形式宣传推广，提高社会认知度。二是主动提供效劳。我们致力于探索由被动效劳向主动提供效劳的转变途径，积极为小贷公司搭建平台扩展潜在客户群；为小贷公司之间搭建交流平台，形成行业合力，躲避潜在风险；开展中小企业融资洽谈会等活动，主动把小贷公司推介给有融资需求的企业，发放宣传材料，挖掘潜在客户群。 二、当前存在问题 我县小贷公司开展虽然取得了一定的成绩，但也存在一些缺乏。一是创新开展动力不强。贷款品种的开发、中间业务的开拓还有待于进一步思考和实践。二是合规经营仍有缺乏。小贷公司在合规经营有关的细节方面仍有提升空间。三是资金来源存在瓶颈。事实上，许多金融机构由于一些原因，对小贷公司的融资不支持，造成小贷公司融资渠道不通畅。四是经营风险有所增加。小贷公司对贷款人信用记录掌握不全面，在一定程度上增加了其风险控制难度，增加了不良贷款的发生几率。 三、下一步工作打算 2023年截至目前，我县三家小贷公司开展情况总体良好，新建的平安小贷各项筹建工作也正在有序开展之中，到达了预期开展的序时要求。接下来，我们将坚持“强化监管、防范风险、效劳三农、客信立身、联网运行、创新驱动〞的开展方针，进一步强化监管，优化效劳，力促小贷公司进一步重视社会责任，立足效劳“三农〞，坚持多元化经营，促进小贷公司长远开展。具体方案如下： 〔一〕进一步完善现场检查 一是根据小贷公司评级具体要求来进一步细化现场检查的内容，下发到各小贷公司，从而让小贷公司在日常经营管理过程中有据可依，增强合规经营意识和风险防范意识。二是检查前印发现场检查通知单，具体通知现场检查的时间和检查内容，要求各小贷公司准备好相关资料。三是现场检查结束后，根据检查结果，下发整改通知单，要求各小贷公司针对现场检查过程中发现的问题限期整改，并适时检查整改情况。 〔二〕进一步创新监管模式 一是加强评级结果的运用。催促小贷公司对评级过程中的扣分项进行对照整改，走向更加合规的方向。二是对不同等级的小贷公司实行分类管理。根据评级结果和现场检查结果，对合规性、风险控制能力不在一个等次的小贷公司在现场检查的频率、具体指标的把控上实行分类管理，提高监管效率。三是建立健全鼓励机制。从经济的角度看，通过小贷公司日常监管的结果，鼓励小贷公司更好地开展。针对较优的小贷公司，在协调融资支持、与其他金融机构合作方面给予更大的空间，在业务开展上也给予更大的创新空间。 〔三〕进一步拓展效劳范围 针对小贷公司自身特点和开展需求，为小贷公司提供更广范围、更大力度的效劳和支持。一是资金上的支持，比方融资支持。二是业务上的支持，搭建小贷公司与中小企业合作平台，助其开展优质客户；及时提供新的中间业务信息，助其开展多元业务。三是开展上的支持，比方帮助其向融资公司、村镇银行等其他金融机构转换。四是环境上的支持，帮助小贷公司做好与其他金融机构的对接，互通信息有无，躲避行业风险，实现其与主流金融行业的合作共赢；标准民间借贷，打击暴力追债，防范恶意欠薪、弃企逃债，营造良好的金融环境。 公司2023年度工作总结 篇3 春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调.，根本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的开展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回忆。 一、作为非盈利部门，合.控制本钱〔费用〕，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计根底工作的标准性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的管理细那么。细那么中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细那么的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原那么、不讲人情，把一些不合.的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细那么中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期根本持平的情况的下，三费〔管理费用、销售费用、财务费用〕却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大本钱控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。 二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经.依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合.地利用了人力资源。 三、为了更好的与部门沟通，我们在完本钱职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了2023年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售方案提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。 四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经.，再由部门经.转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合.地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的时机，做到工作有里有外、有张有弛。 五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大