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2023
新闻出版
局机关
效能
建设
工作计划
新闻出版局机关效能建设工作方案
机关效能建设工作方案
为进一步加强机关效能建设,促进依法行政,改进工作作风,强化内部管理,提高效能效率,根据文广局关于进一步完善机关效能建设考核方法的通知精神,结合新闻出版工作实际,制定机关效能建设工作方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,全面落实科学开展观,围绕“两个率先〞总的目标和要求,鼓励和调动全局人员争先创优、争先进位,切实履行新闻出版行政管理部门的各项职责,以昂扬的精神、饱满的热情、创新的思路、扎实的工作和一流的业绩,全面推进机关效能建设和新闻出版事业不断迈上新台阶。
二、组织机构
成立由一把手局长负责的机关效能建设领导小组,在文广局机关效能建设领导小组及其办公室的指导下开展工作。领导小组组成人员如下:
组长:金晓春
副组长:薛菊芳
组员:盛建平顾桔祥张艳
三、工作目标
(一)敢于为创新担风险
1、建立重点工作责任体系。综合效劳科负责打造“昆山印刷〞品牌、拓展效劳领域和完善农村发行网点等年度重点工作的筹划实施;市场监管科负责市场监管、“扫黄〞“打非〞和版权保护等年度重点工作的筹划实施。
2、推行行政审批时限公示制和测评制。由综合效劳科全面负责。
3、建立工作人员“问责制〞。明确责任主体,责任追究落实到人。
4、争创机关效能建设“创新奖〞。年内综合效劳科和市场监管科各申报一项。
(二)勇于为开展尽责任
1、建立机关效能建设责任体系。一把手局长为主要责任人,分管局长负分管责任,各科科长对本科室负责。
2、健全完善内部效能考核机制。办公室负责规章制度的修订、汇总和考核。
3、组织开展效能建设文件学习、测评工作。由党支部和效能建设领导小组负责。
4、组织实施中层干部评议工作。按文广局有关规定、程序和部署进行。
5、明确会议纪律,提升会议效果。按时参加文广局通知的会议以及本局召开的周会和月会。
6、杜绝行政不作为、乱作为。一经发现和查实此类事件,从严处理,并追究分管领导的责任。
(三)甘于为基层作奉献
1、完善便民体系。重点是综合效劳科及驻行政审批效劳中心窗口。
2、推进政务公开。对外公开主要是审批事项、办事程序、工作职责、行政处分和重点工作等;对内公开主要是人事、财务等职工关心的事项。
3、标准工作人员礼仪行为。组织全体干部职工进行XX县区机关工作人员文明礼仪标准教育,参加上级部门组织的培训。
4、严禁干部职工及其亲属开办或参股文化娱乐场所。
(四)工作作风方面
1、坚持效劳承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制和重要岗位ab角制。
2、贯彻落实机关效率效能假设干规定。
3、模范遵守职业道德和职业操守行为。
4、自觉遵守“三禁〞规定,严禁酒后驾车。
5、不得推诿扯皮、消极怠工和刁难效劳对象。
6、不得以各种理由向行政管理相对人报支应由自己支付的各种费用。
7、在规定时限内对群众的投诉或举报作出处理和答复。
(五)依法行政方面
1、进一步标准行政审批和行政收费。公务员之家版权所有
2、凡本局审批的工程,全部授权驻行政审批效劳中心窗口办理。
每个工作人员都要执行一次性告知制,防止效劳对象“两头跑〞或“多头跑〞现象。
3、杜绝错案和赔偿案的发生。
4、及时处理各类信访件,杜绝越级上访事件的发生。
(六)劳动纪律方面
1、遵守上下班作息时间和工作纪律。不得无故迟到或早退、提早用餐、上班时间吃零食、上网聊天玩游戏和脱岗串岗。
2、上班时间挂胸牌,台牌摆放标准,人员去向牌标注准确。
3、按规定停放车辆,不得在私车上挂放公务标识。
4、请(休)假须按规定办理手续,干部离昆外出须向分管领导请示汇报,重要岗位人员通讯保持畅通。
(七)环境卫生方面
1、按月排印卫生值日表,每周卫生值日名单公示。
2、随时保持办公场所的整洁,杜绝卫生死角。
3、办公场所和办公桌物品摆放整齐有序。
(八)平安生产方面
1、平安生产和综合治理工作由专人负责。
2、按月排印双休日值班表,每周五提前公示。
3、实行节假日值班制,有关人员按通知参加平安播出值班。
4、做好平安用电和偷盗防范工作,杜绝平安生产隐患。
(九)重点活动方面
1、成立印刷经理人沙龙。
2、举办2023’昆山印刷业展览会。公务员之家版权所有
3、印刷企业排行榜评比。
4、委托印刷专业院校培训印刷专技人员。
5、举办印刷知识电视竞赛。
6、好书好碟进企业进学校。
7、推进外资企业计算机软件正版化。
8、举办第三届昆山国庆书市及相关的读书活动。
9、率先在全省实现市有书城、镇有书店、村有书室的目标。
四、工作举措
(一)抓思想建设。思进是动力。全局干部职工的思想统一到市委、市政府的要求上来,齐心协力,团结奋斗,树立负重拼搏、求真务实的工作作风,进一步增强事业心和责任感,努力提升全局人员的综合素质和依法行政的能力,努力形成一支政治坚决、作风踏实、业务过硬的新闻出版管理队伍。
(二)抓内部管理。管理出效益。要进一步明确科室职责和修订完善各项规章制度,既要凸现人性化,又要表达操作性。进一步强化和完善内部管理,营造“比、学、赶、帮、超〞的良好工作气氛。
(三)抓重点活动。活动创业绩。要以饱满的工作热情、创新的工作思维,自加压力、争先进位,精心筹划每一项重点活动,以活动建队伍,以活动促开展,以活动筑地位,在稳固、完善品牌活动的根底上,不断开掘新亮点。
(四)抓对外宣传。宣传树形象。要认真总结工作中的得和失,及时向上级部门提供信息,定期编写工作简报,增进信息交流,不断完善新闻出版网,并通过新闻媒体加强重点工作的宣传,塑造部门及昆山的良好形象。
(五)抓自查考核。考核促效能。要认真对照文广局机关效能建设考核细那么每月进行自查,并接受文广局机关效能建设领导小组办公室的督查和考评,考评结果按文广局机关效能建设考核方法与奖金、评优和任用挂钩。
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