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2023年工会民管部上半年工作总结.docx
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2023 工会 民管部 上半年 工作总结
工会民管部上半年工作总结范文 工会工作要努力提高民主管理工作整体水平;助力社会经济快速开展和和谐稳定。以下是美文网为您准备的“工会民管部上半年工作总结〞,供您参考,希望对您有帮助。 工会民管部上半年工作总结 2023年已过一半,民管部围绕着2023年民管工作要点,在xxx的正确领导下,坚持“以人为本,促进和谐,突出职代会标准化、工资协商质效等重点,努力提高民主管理工作整体水平;助力社会经济快速开展和和谐稳定,取得了一定成绩,现将工作总结如下: 1、加强学习,提高思想 上半年,民管部结合工作实际,进一步加强学习力度,努力提高职工的思想意识、大局意识和责任意识,切实提高了民管部的工作整体水平,具体开展了:一是加强政策理论的学习,组织职工学习党的理论、方针和政策;要求职工逐渐形成一定的大局意识、责任意识;二是针对工作重点,如:工资集体协商、职代会等展开调研,通过深入调研,掌握根本的一线情况,了解全区企业的实际状况,企业的困难,工人、务工者的实际和一些社会难点,热点问题;三是召开座谈会,上半年,我们召开屡次座谈会,通过企业座谈会、联谊交流会等多形式,实际听取会员单位,企业对工会工作的建议,广纳良言,对照缺乏,及时整改,有力的促进我们工作的不断完善。 2、明确重点,力求实效 (1)加强培训,提高实效。上半年民管部通过举办各类培训班,努力提高基层工会主席、协商代表的业务能力,上半年累计培训126名人次,有力的推进民管工作的顺利开展。 (2)全力推进企业工资集体协商。为更好的开展“春季要约〞行动,全力推进企业工资集体协商,我们多措并举,如现场指导、约谈企业主、召开座谈会等形式,较好的完成了企业工资集体协商任务,目前,已有20232家企业签订了工资集体协议,极大的促进劳动关系和谐稳定。 (3)建立职工议事制度。上半年,通过选择安达机械作试点,组织职工代表与企业董事长对话,开展议厂情,促开展活动,加强企业民主管理。 (4)建立重点企业召开职代会联系指导制度,加强职代会标准化建设。目前已有43家村、社区建立联合职代会制度,建制率达90.5%。 (5)积极推进推进居民收入倍增方案,推进行业性工资集体协商,上半年,我们在餐饮行业选择了20家规模不同的企业,通过召开职工座谈会与经营者座谈会,听取经营者和职工的意见、发放调查问卷等措施,全面了解餐饮行业职工工资收入情况,为市餐饮行业工会联合会的成立打下了根底。 第3页 共3页

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