2023年黄冈天有高中春季教务处工作计划.docx

黄冈天有高中2023年春季教务处工作参考方案 黄冈天有高中XX年春季教务处工作打算 为进一步标准办学行为，促进学校高效持续开展，使学校真正构成优良的教风、学风，特制定本学期教务处工作打算： 1、教务处人员要进一步明确各自的工作职责，充分发挥本人的聪明才智，公正处理教学事务，确保教学秩序的正常。 2、全体老师都必须认真备课，深钻教材，备课要按照根本要求，有目的要求，有打破重点难点的根本措施，连堂备课超过三分之一，教务处在每月抽查老师备课，学期中、学期末全面检查老师备课。课时量未到达学科学期初规定要求或备课质量低下者都将扣罚老师教学过程量化分。 3、进一步标准教学行为，教务处接着坚持每天查堂的制度，记录各位老师课堂教学情况，依照教学量化治理给予奖惩记分。 4、老师对学生必须管教管导，及时记录和反映上课自习情况，教务处对课堂情况进展整理汇总，对上课不认真，记载不负责的老师将进展批判教育直至通报扣除量化分。 5、端正考风考纪，注重考试的组织工作，学校、年级组织的各次考试，监考老师均应认真履行监试职责，培养学生诚信做人的优良质量，监试工作失误视作教学事故。 6、合理布置、认真修改作业，注重教学工作的落实，每位老师都必须不折不扣地完成学科组规定的作业任务，教务处本期将进展两次全校性作业检查，检查结果与教学过程量化挂钩。 7、注重因材施教，加强对学生的个别辅导，对个别特别学生适当进展作业试卷面批面改、单独点拨、管教管导，促进学生的全面开展。 8、加强常规教学的研究，本期要求每个老师至少讲一节公开课，讲后即评，评课情况必须在集体备课记载本上做好记录，供教务处检查时查阅，备课对每位老师的公开课作出安排。 9、加强教法研究，课改研究，认真组织好教研室安排的各类老师竞赛活动，在上学期老师获奖的次数、级别上争取又有提高。 10、按照上级要请教务处配合做好模块教学的评价工作。积累课程改革的治理经历。 11、修订老师绩效奖发放方案，鼓舞先进，鞭策后进。促进学校的健康开展。 12、举全校之力抓好高三复习备考工作，倡导全校老师为高三出谋划策，高三各学科备课组要以学生实际出发，教学过程培养学生都要有的放失突出重点，注重培优，认准目的，提高效率。 13、关注高考信息，课改信息的搜索工作，勤于并擅长搜集网络信息，积极参加上级组织的各项教研活动，注重校际交往，最大限度的获取有用信息指导我们的工作。 14、注重学法研究，改变教学一言堂的现状，组织不同方式的学法交流，推行优秀学生的学习经历。 15、发挥学生会、班委会干部的作用，配合政教处、班主任，培养良好的学风、班风，尽力做好学生干部的培训提高工作。 16、努力提高全校老师的素养，鼓舞老师研究业务，组织好每期一次的老师文化考试并奖励考试成绩优秀者。 17、创办老师信息技术培训班，扫除老师盲，力争80%的老师会本人动手制造课件。打算每周两个晚上的信息技术培训课。 18、留意材料的整理、归档、老师考勤、课时统计，及时精确向校领导相关人员通报教务方面的信息。