2023年统计局强化六种意识树立统计新形象.docx

统计局强化六种意识树立统计新形象 第一篇：统计局强化六种意识树立统计新形象统计局强化六种意识树立统计新形象 统计局紧抓省局开展“质量素质工程年〞主题活动这一核心，在统计队伍建设上从强化“六种意识〞入手，树立统计工作的新形象。 第一，强化学习意识。顺应时代的潮流，勇敢地迎接挑战。以创立学习社会、学习型机关为契机，加强学习，提高认识，转变观念，更新知识。不断提高用宏观的、大局的、开展的、全面的眼光观察问题、分析问题、解决问题的能力。真正做到用先进的思想武装自己，用先进的统计方法和准确的统计数据统计分析，认识社会反映社会；在加强现行统计理论及相关专业理论知识学习的根底上，温故而知新，在新知识、新理论、新方法上求开展，到达知识结构常新，工作方法常新，适应新形势下统计工作的需要。 第二，强化精品意识。用过硬的统计“品牌〞赢得社会的认可和尊重，充分利用统计部门掌握统计信息资源丰富，加大开发研究的力度。使我们的统计分析能够摸准社会经济运行的脉搏，找准社会经济开展的规律，适应社会经济开展的需要，高瞻远瞩，见微知著。 第三、强化竞争意识。进一步完善工作目标考核责任制，创造良好地内部竞争机制和进位争先环境。对那些埋头苦干、任劳任怨、兢兢业业且成绩显著的人员要重奖，实现在位统计工作人员潜力挖掘最大化，工作质量最优化，工作姿态竞争化。真正表达“有为有位〞。 第四，强化创新意识。要克服消极等待思想，克服安于现状思想，树立勇于开拓，与时俱进，不断创新的意识。大胆探索统计方法制度改革。用“自强、自立、自警、自醒〞的要求经常警示自己；用“学习、学习、再学习〞的要求不断告诫自己。做到统计方法常新，紧跟时代的步伐，做好社会经济运行中的“指南针〞。 第五，强化职业道德意识。借全国统计战线开展职业道德教育之机，狠抓学习，强化职业道德教育，强思想，明是非，壮腰杆，抗干扰，求真理，保证统计数据的真实性和及时性。 第六，强化法制意识。要把依法行政、依法治统贯穿统计工作始终，逐渐改变过去那种单纯依靠行政命令搞统计，依靠“文件〞、“通知〞做统计的工作模式，自觉运用统计法律法规做好统计工作。在抓好统计效劳的同时，认真抓好全社会的统计管理和统计监督，做到“两手抓，两手都要硬〞，真正使统计工作法制化、制度化、标准化，从源头上提高统计数据质量，做到“不出假数，真实可信〞。 第二篇：强化六种意识树立组工干部新形象强化六种意识树立组工干部新形象 开展以“公正正派〞为主要内容的“树组工干部形象〞集中学习教育活动，是把组织部门建设成为学习实践“三个代表〞重要思想表率部门的一项有力措施。广阔组工干部必须清醒地认识到自己所肩负的荣耀历史使命，以集中学习教育活动为契机，坚持公正正派，强化六种意识，树立组工干部的新形象。 强化政治责任意识，树立政治上“靠得住〞的新形象。强化政治责任意识，树立政治上“靠得住〞的新形象，是衡量一个组工干部是否合格、是否能做好组织、干部工作的根底性条件。广阔组工干部要时刻保持政治上的清醒与坚决，任何时候、任何情况下，都要忠诚于党和人民，坚决与党中央保持高度一致，做政治上“靠得住〞的干部。 强化勤奋学习意识，树立与时俱进的新形象。面对纷繁复杂的新形势，广阔组工干部必须在全社会率先垂范，把学习当做一项硬任务和根本功，作为一种觉悟、修养、境界和责任，以对党、对人民、对历史高度负责的态度来加强学习，牢固树立与时俱进的新形象。要坚持用“三个代表〞重要思想武装头脑，不断增强在组织工作中贯彻“三个代表〞重要思想的自觉性、坚决性；努力学习和掌握组织工作的根本知识、根本方法和根本技能，切实做到干一行学一行，学一行精一行，精一行带一行；要学以致用，善于捕捉、寻找符合工作要求的根本规律，在普遍性中找出工作的特殊性，在个性中寻求共性，全面开创组织工作新局面。强化解放思想意识，树立务实创新的新形象。实践证明，没有解放思想、实事求是的作风，没有不拘一格的眼光、敢于打破常规的魄力，就难以选出作风好的人，做好组织工作也就无从谈起。广阔组工干部必须按照“三个代表〞的要求，切实树立务实创新的新形象。要发扬敢为人先的首创精神、只争朝夕的拼搏精神、锲而不舍的创新精神、甘当人梯的奉献精神、争创一流的创先精神，一切从实际出发，把务实创新贯穿到组织部门的每一个环节、每一项工作中。 强化发扬民主意识，树立联系群众的新形象。尊重民意，发扬民主，是党密切联系群众的优良传统和作风在组织工作中的具体表达。干部的优劣和是非功过，群众看得最清楚，也最有发言权。只有走好群众路线，实行领导和群众相结合，才能真正把人选准用好。广阔组工干部不断强化发扬民主意识，牢固树立联系群众的新形象。要进一步提高干部工作的公开程度和透明度，建立健全与领导班子相关的、充分反映党员和群众意见的民主制度，继续推行民主评议、民主测评、民主推荐、考察预告、差额考察、任前公示、试用期等制度。要注重社会公认，广泛听取各方面的意见，变“暗箱操作〞为“阳光行动〞，切实为党委把好干部选拔任用的“群众公认关〞。 强化廉洁自律意识，树立清正廉洁的新形象。组织工作任务繁重，工作辛苦，党和人民群众对组织部门寄予了厚望。广阔组工干部能否做到廉洁自律，努力树立清正廉洁的新形象，是对每一位组工干部是否能过“对己清正〞关的现实考验。组工干部的形象在某种程度上是其他党员干部形象的标尺，一言一行、一举一动，都是社会关注的焦点。因此，广阔组工干部要做到“三要〞：一要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚决反对享乐主义、拜金主义；二要牢记“两个务必〞，肯于吃苦，乐于奉献；三要严守组织工作纪律，严格按原那么办事，按政策办事，按制度办事，按程序办事。 强化选贤任能意识，树立公正开明的新形象。坚持公正开明的用人作风，就是要坚持原那么，主持公正，客观、公正、透明、科学地评价干部，准确地推荐干部，合理地使用干部。要有坚强的党性，敢于说真话，说公正话，敢于排除各种不正之风的干扰。要坚决反对“以人划线〞和“以地域划线〞，反对以同学会、老乡会、校友会等形式为名，搞团团伙伙。任人唯贤，唯才是举，把有真才实学、真正有能力的人才选拔上来 第三篇：强化效劳意识树立党员形象强化效劳意识树立党员形象 霞云岭乡窗口单位和效劳行业主要做法及典型事例 为深入贯彻落实市委关于在全市窗口单位和效劳行业深入开展“创效劳品牌、树党员形象〞活动的指导意见精神，充分发挥窗口单位和效劳行业党组织党员在效劳人民群众、密切党群联系中的战斗堡垒和先锋模范作用，进一步深入推进霞云岭乡党组织及党员创先争优活动，根据区委统一部署安排，以树立党员形象、提高效劳意识、标准效劳标准、改进效劳方式、提高效劳水平为主要内容，在全乡各窗口单位和行业深入开展了“创效劳品牌、树党员形象〞活动，取得明显效果。 一、思想高度重视，确保工作落实 霞云岭乡共有基层党支部19个，党员940人，根据市委、区委文件精神要求，霞云岭乡党委和组织部门高度重视，结合本乡下阶段工作实际，制定相关规定和活动内容，在窗口单位、部门、科室和效劳行业深入开展创先争优活动，在实践中不断优化措施，确保创先争优工作落实。 （一）认真组织学习，提高党员素质。霞云岭乡各党支部采取集中学习、自主学习相结合的方式，通过学习党的关于“十二五〞规划的相关政策，党的历史知识、奋斗历程和光辉业绩以及优秀共产党员先进事迹和模范人物事迹，不断 1 提高党员思想素质，继承和发扬党的荣耀传统和优良作风，激发广阔党员干部干事创业的热情。 （二）围绕中心工作，强化组织实施。通过学习，霞云岭乡组织党员围绕本乡“三乡一区〞战略要求，不断健全组织制度，提高责任意识，改善党员队伍结构，进一步搞好党员干部队伍建设。通过实施次序发动机制，不断化解工作矛盾，引领广阔党员共同创先争优，在所在的窗口单位效劳行业树立党组织的良好形象。 （三）严格岗位制度，转变工作作风。一是健全完善机关工作人员管理制度、机关科级以上干部下访制度、机关干部深入基层现场办公制度、机关科级以上干部包村制度等各项规章制度，通过完善各项制度，加强对机关干部行为的约束，促进机关干部的作风转变。二是加强对机关干部、各科室窗口单位和效劳行业的监督考核，并实行政务公开，接受群众监督，以促进行业和工作作风的转变。 二、认真开展活动，突出典型效应 （一）大力推行“三亮、三比、三评〞活动，展示党员形象。一是在广阔党员中大力开展“亮身份、亮职责、亮承诺〞活动。通过佩戴党徽、工作牌、设立党员公示栏等形式，引导广阔党员树形象，强意识；二是按照“建设学习型党组织〞和党员“争当学习先锋〞的要求，广泛开展以“比技能、比作风、比业绩〞为主要内容的主题活动，教育引导党员当表率、树标杆，不断加强业务学习，提高教学水平，改进工作作风，在本职岗位上创一流业绩；三是广泛开展“群众评 2 议、党员互评、领导点评〞活动，对照身边的先进典型，认真开展个人自评和党员互评，查找问题的缺乏，明确自身努力方向和争创目标。 （二）彰显窗口单位和效劳行业风采，树立典型模范。霞云岭乡致力于“绿海红歌，京西九寨〞旅游开展战略和“三化两基地〞建设的实施，旅游接待行业、社会效劳行业都是霞云岭乡面向经济社会建设和老百姓的窗口行业，各单位、行业效劳质量的好坏，不仅表达霞云岭乡致力于经济社会建设的决心，更能让老百姓享受到经济社会开展的成果。各行业也涌现出典型模范，通过典型模范的带动进一步促进窗口行业效劳质量和全乡各方面工作的提升。 1.姜春生，霞云岭乡卫生院医生。自学校毕业后，在霞云岭卫生院工作18年，期间参加了中国共产党，经历了“非典〞的洗礼，成为了一名优秀的医务工作者。他能够将在学校里的理论知识和实践相结合，不断向老医师学习提升自己的医疗水平。 霞云岭乡由于地处山区，各村的门诊部条件比较艰苦，很多同志不愿意下村，姜春生了解到村民的困难，自愿到村门诊行医，到行动不方便的患者家中看病，对于一些疑难杂症还主动帮助患者联系大医院专家前来义诊。他还利用培训的时机搜集一些健康知识向老百姓宣传，帮助他们提高健康水平。 随着医疗改革的开始，姜春生所在的门诊部也改成了卫生效劳站，扩大了医疗规模，建立了农村居民健康档案，对患者实行标准化管理治疗，让老百姓得到了更大的实惠。 3 2.任全玉，霞云岭乡社区成人职业学校教师。2023年从小学调到成人学校从事成人教育工作的，至今已有五年的时间。在这几年中，他担任成人学校负责人，负责学校各项培训工作，在效劳山乡农民过程中始终坚持党“全心全意为人民效劳〞的宗旨，按照建设“三化两区〞新房山的战略目标和乡党委政府确立的“三乡一区〞的开展战略，紧紧围绕全乡“三化两基地〞建设新思路，努力打造红色和绿色两个旅游品牌，在开展农村成人教育，提升农民科学文化素质，促进农村经济开展和新农村建设方面做出了表率。 一是在学历教育方面，霞云岭乡社区成人职业学校开办了农村两委干部大专班，任全玉积极为学员们做好培训指导工作使全乡30名学员全部合格毕业，这些学员中的大局部都走上农村领导岗位，有的还担任了村里的主要领导，他们把学的管理知识和技能充分运用到新农村建设中，发挥了主导作用。二是在农民实用技术培训方面，霞云岭乡社区成人职业学校和乡农发科统筹协调，根据山区果树生长特点，先后在庄户台村、石板台村、四马台村和乡成人学校举办果树修剪、病虫害防治和果树越冬管理培训，800多农村劳动者接受培训。 目前，我乡三流水村的红宵梨和全乡薄皮核桃都创出了品牌，向实用技术要效益已成为了农民们的第一选择，看到乡亲们收入增加了，任全玉切实体会到自己工作价值所在，更加坚决了共产党员为人民效劳的信念。 4