2023年十里镇中心小学党支部基层组织建设年活动整改提高方案精选.doc

十里镇中心小学党支部基层组织建设年活动整改提高方案[精选] 里镇中心小学党支部基层组织建设年活动整改方案 为推动党的基层组织建设年活动深入进行，我校党支部召开了全体党员会议，进一步征求意见和建议，经认真梳理，对本支部严格按考评标准体系和评定程序，按先进、一般、后进三个等次进行了分类定级。针对梳理出来的各种问题，召开专题会议研究，组织党员干部认真剖析，找准症结，制定整改措施如下。 一、对存在的主要问题明确整改目标，强化意识，明确责任 （一）认真学习有关法律法规，抓住机遇，实现工作的新突破首先要树立乐于奉献的敬业精神，树立紧迫感，增强自觉性，通过整改调动全居党员干部的积极性，把为基层、为群众办实事作为支部的一种长效机制，长期坚持。二是对提出来的意见和建设梳理后，分解到支部落实到人，把整改工作落到实处。 （二）抓好整改，加强党支部自身建设 抓好党支部党员干部思想政治教育工作，树立党员干部效劳意识，公正正派，大公无私，以强化示范，打造“效劳群众〞的特色党组织，认真听取群众对支部党的建设工作的意见和建议，充分发挥党员干部的积极性、主动性和创造性，提高广阔群众对学校工作的满意度。 二、注重实效，狠抓落实 1、对继续带着党支部全体党员坚持每月的党员政治学习加强学习，坚持利用远程教育组织党员学习，通过集中学习、自学、帮学等方式，加强党员干部对党的纪律、根本路线、工作方针、目标要求等方面的教育培训工作，不断增强党员干部政治理论水平和责任意识。 2、对继续做好全体党员的思想政治教育，做好共产党员的先锋模范带头作用问题 进一步改进“三会一课〞学习方式和手段，加强思想政治教育，采取个别谈心活动增强教育的针对性，催促党员干部正确运用手中权力，履行好工作职责，在工作中作好表率，充分发挥先锋模范带头作用。 3、对开展形式多样、丰富多彩的活动方式，增强党组织的凝聚力和战斗力问题 党支部工作要与时俱进，创新工作思路和方法，适时组织全体党员到先进的社区、单位参观学习、实地考察，增强党组织的凝聚力和战斗力。 4、对加强党员经常性教育，充分发挥党员先锋模范带头作用，做好规划效劳工作问题 继续加大对党员的政治理论学习和业务知识培训，做好“效劳群众〞工作。加强党务公开和居务公开工作，切实加强党员、群众的监督，提升“效劳群众〞和基层组织建设年的知晓度、满意度。 三、结合实际，整改提升 结合实际情况开展“分类定级〞，严格按考评标准体系和评定程序，按“先进、一般、后进〞三个等次，对支局部类定级。 （一）存在的问题 支部成立时间短，党员人数少。 （二）整改实施内容 一是学习型党组织建设的力度不够，学习形式不够丰富，学习范围还不太广泛，学习深度还不够深入。二是党员群众联系不够，联系制度不够完善，联系渠道不够畅通，联系效果不够明显。针对存在的问题，党支部认真分析明确整改目标、责任、措施，并形成具体整改方案。根据整改方案，采取切实可行的措施，抓好整改落实。力争一月有突破，两月出效果，使党支部的党建设工作在原有根底上有新提高。针对学习问题： 1、丰富学习形式。利用远程教育和“三会一课〞进行系统培训，制定系统学习培训方案。 2、拓展学习内容。一是强化政治理论和党史业务学习，政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际，突出重点、有的放失、注重实效。二是加强时事教育，利用报刊、网络、宣传栏等传媒，组织党员阅读各类时事，引导党员进一步增强政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将知识综合的过程中，提高党员分析问题的能力。针对联系群众问题： 提高党组织走群众路线，加强联系群众工作的认识。充分认识到强化党员联系和效劳群众工作的重要性，坚持党的深入实际和联系群众的优良传统，把为群众办实事、办好事，作为加强党的基层组织建设和作风建设的切入点和落脚点。 第二篇：基层组织建设年整改提高方案xxx机关基层组织建设年整改 工作方案 根据全x机关基层组织建设年领导小组办公室统一安排部署，xx机关经过前阶段调研排摸、梳理分析和认真研究，特制定基层组织建设年整改工作方案。 一、存在问题分析 1、理论学习方面。有较完善的学习制度和学习方案，把“建学习型机关，做学习型干部〞放在重要议事日程，并纳入本单位岗位责任制考核。但单位以要求自学为主，集中学习的时间缺乏，个人学习针对性不强，一些干部不能适应办公自动化和新形势下新任务的要求。 2、思想建设方面。单位领导班子能牢固树立稳定是第一责任、开展是第一要务的思想，牢固树立执政为民的理念，有较强的开展意识和民主行政、依法行政的意识，有正确的政绩观，思想解放。但少数干部职工对工商联工作的重要性认识不够，尤其是对新形势下党委政府赋予工商联的新职能和对工商联工作的新要求认识不够，进取精神和创新意识不强。 3、工作作风方面。广阔会员企业充分肯定区工商联机 关的工作作风，不存在门难进、脸难看、事难办现象。但少数干部工作激情不够高，部门主动深入企业和基层工商联调研不够，协调和解决民营企业开展中的复杂问题往往不能知难而上，缺乏深入和细致的工作热情和耐心。 4、制度建设方面。建立健全了岗位责任制和机关效能建设考核方法，管理标准，政令畅通，领导决策机制和督查机制比较健全、及时、高效。当前，需要进一步按照机关效能建设的要求完善各项规章制度的建设，建立长效机制，提升工作效能。 5、党风廉政建设方面。建立了较为严格的廉洁自律制度及财务管理制度，实行党政一把手负责制，无以权谋私，吃拿卡要行为，无奢侈浪费现象。但少数情况下，接待兄弟省市工商联（商会）和全国工商联领导时，碍于情面，出于礼貌，没有完全遵守午餐禁酒的规定。 二、整改目标 通过努力整改，创新学习方式方法，建立健全学习制度，使学习教育成为党员干部的自觉行动并取得实实在在是效果。加强日常教育和思想政治工作，提升党员干部的思想境界。围绕机关工作中心，加强党建工作，充分发挥党员干部先锋模范作用。各项制度尤其是督查问责、跟踪问效机制进一步建立健全，机关工作顺畅、有序、高效。党风廉政建设和党员干部的纪律教育进一步加强，进一步落实党风廉政建 设责任制，推进“一把手〞负总责和“一岗双制〞制度化。 三、整改措施、责任及时限 1、理论学习方面 整改措施。探索和创新学习教育的方式方法，进一步完善学习制度，经常性开展监督检查，使学习教育的各项制度得到认真落实，使学习教育的各种方式方法增强趣味性和渗透力，使学习教育成为党员干部的自觉行动并取得实实在在是效果。通过努力整改，切实改变学习制度不完善、学习方法较单 一、学习效果不理想等问题，努力在思想上、理论上、业务上提高一步。 时限要求：2023年底 责任领导：旺堆 责任人：王运飞 2、思想建设方面 整改措施：加强思想政治工作，加强党的非公有制理论和政策的学习，提高自觉贯彻执行区党委 15、19号文件的积极性和创造性。强化以“两个健康〞为中心的工作意识，克服消极畏难情绪，增强工作的主动性，自加压力，开拓进取，增强做好工商联工作的荣耀感、使命感和责任感。树立奉献精神，公仆意识，力争有为求有位，主动争取各级党政领导和社会各界对工商联工作的重视支持。一年办一二件实事，提高工商联知名度，增强对非公有制经济人士的凝聚力 和号召力。积极开展走出去、请进来，学习先进、开阔视野，积极探索新形势下新一届工商联工作的新路子，力争各项工作有所突破，有所开展。 时限要求：长期 责任领导：庄怀忠 责任人：王运飞、边巴 3、工作作风方面 整改措施。一是注重听取基层意见和建议。在制定有关规定、措施、方法时，要深入相关会员企业进行调查研究，并在一定范围内组织讨论，征求意见、建议。二是制定领导班子和业务部门深入地市、县级工商联、行业协会（商会）和会员企业调研方案。每年班子成员要有一定的时间深入基层和会员企业调研，发现情况，指导、引导基层和会员企业工作，帮助解决问题。三是坚持领导班子成员与非公代表人士的联系制度，帮助解决在工作中碰到的一些实际困难，努力把“充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导〞的二十字方针落到实处。 时限要求：2023年底 责任领导：李国泰 责任人：郭立新 4、制度建设方面 整改措施：按照机关效能建设的要求，要对各类规章制 度进行清理，该撤销的撤销，该建立的建立，该完善的完善，形成制度汇编。进一步完善用车管理、公务接待、财务管理、工作纪律等内部管理制度，探索建立效能建设的长效机制，推动机关建设逐步走上制度化、标准化、科学化。通过建立健全机关岗位责任制、首问责任制、限时办结制，加大督查力度，确保各项制度措施落到实处。 时限要求：2023年底 责任领导：廖贻东 责任人：郭立新 5、党风廉政建设方面 整改措施。严格执行党风廉政建设责任制有关规定，发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，廉洁自律、干净干事，建立和完善有关规章制度，进一步明确工作职责，理顺关系，各司其职，各负其责，领导率先垂范做好表率，在工商联机关努力实现办事高效，运转协调，行为标准的长效机制。努力提高干部的思想素质，培养良好的机关作风，为开创我区工商联工作的新局面打好坚实的思想根底，为效劳“两个健康〞作出应有的奉献。 时限要求：2023年底 责任领导：庄怀忠 责任人：王运飞 四、工作要求 各支部要把加强基层组织建设作为今年创先争优活动的重中之重，以创先争优为动力，以效劳型党组织建设为抓手，全面落实基层组织建设年各项任务，真正把基层组织建设年活动开展成为强基固本工程、党员满意工程、群众受惠工程。 1、强化组织领导。会机关各党组织要切实把基层组织建设年工列入重要议事日程，认真谋划，精心部署。机关党委书记、分管领导、支部书记要认真履行各自职责，切实做到一级抓一级，层层抓落实。 2、强化督查指导。建立健全科学完善的群众考核评价体系，各支部要配齐配强工作力量，通过月通报、季座谈、阶段总结、专项考核等方式，切实推进机关党建各项工作任务。 3、强化宣传引导。积极发现、宣传和推广工作中的好经验好做法，引导广阔党员干部职工学先进、见行动，在本质岗位上做好自己的工作，作出自己的奉献，迎接党的十八大胜利召开。 第三篇：基层组织建设年整改提高方案XX县区执法队基层组织建设年整改提高方案 为进一步深入推进基层组织建设年活动，扎实开展好整改提高、晋位升级阶段工作，根据文件精神，结合XX县区执法队实际情况，针对调查摸底、分类定级阶段查找的突出问题，找出存在的缺乏，并加以分析原因，制定措施，明确未来开展方向，特拟定如下整改方案： 一、存在缺乏： 1、入党积极性不高 2、政治理论学习不够深入。 3、效劳宗旨不够牢固。 4、业务失去追寻目标，提升滞缓。 二、原因分析： 1、作为支部书记，首先我对党建理论研究不深，在实际工作中出现了一些偏差，思路不清，目标不明； 2、对加强学习的重要性认识不够；学习不扎实，主动性、自觉性学习不够，从而使自己的观念更新滞后，究其思想根源：一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，