2023年工信委干部作风汇报.docx

工信委干部作风汇报 自县“三大〞主题教育活动实施以来，我委领导高度重视，细心部署，认真组织了本系统的“三大〞主题教育活动，并以此次活动为契机，认真开展了整治进展环境的干部作风突出问题活动。 一是召开了发动大会，制定了活动方案，成立了以委主要领导为组长的领导小组，明确了专人负责具体事宜。 二是开展了“下企业调研〞活动，我委由领导班子带队，到所引办帮扶企业了解企业在生产生活经营中遇到的问题和困难，并征求企业和业主对我委在作风整治方面存在的问题，在协调解决企业困难的同时不断提升机关工作人员的执行力。 三是协作省、市工信委开展了“三为四落实〞活动，即大力发扬求真务实的作风，切实为企业进展效劳；大力发扬开拓进取的作风，切实为工程进展效劳；大力发扬调查争辩的作风，切实为产业进展效劳，确保做到四个落实即：落实年度目标任务，落实工业和信息化“十三五〞规划，落实工业三年强攻规划，落实战略性新兴产业各项重大活动。 四是建章立制，强化效能建设，严峻 工作人员纪律。我委年初对原来的机关制度进行了完善和健全，并新增了工作调动机制和奖惩机制。确保机关人员上班时间遵守机关制度，无串岗、网购、玩玩耍、炒股票和其他与工作无关的现象；机关人员下企业一律不得玩牌赌博，无同城吃请现象；效劳态度好，不存在门难进、脸难看、话难听、事难办等现象。严峻 财经纪律，严格执行“把手不分管财务制度〞，大额开支一律经班子会议争辩通过方可执行报销，严格依据标准接待，工作办公条件简朴。 五是依法行政，缩短办事时限。我委的行政审批许可事项均进入县行政效劳中心办公窗口，且严格依据承诺效劳制办结事项。 六是标准机关管理，提升机关形象。全县机构改革和干部人事调整后，我委即重新挂牌。同时为了加大宣扬力度，我委还从不多的工作经费中挤出局部资金安装了电子显示屏，每天更换公开信息内容。更新了工作人员去向牌，并放置于醒目的位置；更新了座位牌，确保正面有姓名、相片、职务和工作职责等内容。更新并张贴了科室公布图、办事流程图，悬挂了首问责任制、一次性告知制、限时方法制、效劳承诺制和失职追究制等效能制度，设立了意见箱，在网上公布了举报 ，开通了部门单位信箱。