2023年内丘二中矛盾纠纷排查百日攻坚方案.doc

内丘二中矛盾纠纷排查“百日攻坚〞方案 为深入贯彻落实县教育体育局教育系统开展重大突出矛盾纠纷排查化解“百日攻坚〞行开工作方案的要求，确保我校教育教学秩序稳定，决定从2023年9月25日起，在全校范围内组织开展重大突出矛盾纠纷排查化解“百日攻坚〞行动，具体实施方案如下： 一、任务目标 在县委、县政府XX县区教育体育局的领导下，以维护校园稳定、保障师生平安为目标，坚持“属地管理、分工负责；谁主管、谁负责〞的原那么，彻底排查治理矛盾纠纷隐患，防止出现矛盾纠纷激化引发的刑事案件，坚决杜绝发生影响社会稳定的大规模群体性时间。 二、排查重点 1、排查化解易引发校园及周边社会矛盾的重点群体，处理好学校与家长、教师与学生的关系，防止引发矛盾纠纷； 2、排查化解教师与基层组织、行政部门的矛盾纠纷； 3、排查整治针对师生的滋扰、侵害人身、财产平安的各类违法犯罪行为、流氓团伙、非法势力、暴恐及邪教组织等隐患； 4、排查化解各类赴省进京非正常上访隐患苗头； 5、排查化解教职工遵纪守法、职业道德和维护学生权益等存在的问题； 6、排查化解可能引发媒体炒作，成为社会或网络舆论关注热点的问题。 三、方法步骤 （一）健全组织，加强机构建设 根据县教育体育局文件精神，为进一步强化学校排查化解“百日攻坚〞工作，确保师生和财产平安，经研究决定成立学校矛盾纠纷排查化解“百日攻坚〞行开工作领导小组。 组长：郭志刚校长副组长：崔爱国副校长 郭振清副校长 孙立军工会主席成员：各科室主任、各班主任 （二）深入细致排查 学校按照“属地管理〞、“谁主管、谁负责〞的原那么，各科室对本辖区进行横向到边、纵向到底，全方位、多层面的拉网式排查，负责人要认真履行排查主体责任，切实加强对排查工作的领导，主要负责人要亲自部署本科室的排查工作，每轮排查都要制定具体的、责任到人、量化到岗的实施方案，要组织相关人员对本科室的每一个环节、每一个岗位、每一项措施落实情况等进行全面彻底的排查。 1、外来人员管理。外来人员确需进入校园必须做好身份查验、沟通准入、来客登记工作，要加强对保安、门卫的教育和管理，严防外来人员入校滋扰和破坏事件的发生。（保卫科负责） 2、教师队伍管理。教师要遵纪守法、有良好的职业道德，完善教师与学生的关系。（教务处负责） 3、校园周边社会矛盾管理。学校与家长、教师与学生的关系。（政教处负责） （三）切实解决问题 在每一轮排查中，各科室对自查中发现的矛盾隐患，要逐项登记造册，建立详细台账，并明确整改责任人。对排查出的一般性矛盾纠纷，要坚持边排查、边化解，力争就地消化解决、防止小事拖大。对排查出的重大突出矛盾，严格落实“五个一〞制度，逐一制定化解方案，明确责任领导和责任人，明确问题解决时限。 （四）加强督导推动 各科室对排查出的重大纠纷情况进行认真分析研判，及时报告矛2 盾纠纷的开展规律、形式特点，学校将把本次排查化解行动作为年度考核的重要内容，对因工作不重视、排查化解不力，导致矛盾激化，出现影响社会稳定严重问题的，将追究相关责任人的责任。 2023年10月18日 第二篇：百日矛盾纠纷大排查XX县区农机局 “百日矛盾纠纷大排查〞工作总结 按照区委、区政府集中开展人民内部矛盾纠纷大排查大调处活动的统一安排部署，我局结合当地实际，坚持“预防为主、教育疏导、依法治理、防止激化〞的原那么，深入开展百日大排查调处工作，依法有效地化解和调处了各类矛盾纠纷，防止了群体性事件和集体上访事件的发生，维护了社会稳定，为全区经济社会持续开展提供了有力保障。 一、提高认识，加强领导，精心部署 区委、区政府对这次大排查大调处工作高度重视，在参加全区集中开展人民内部矛盾大排查大调处工作会议后，马上组织领导班子和综治人员认真学习有关会议、文件精神，明确了集中开人内部矛盾大排查大调处的目标、任务，提高了对开展人民内部矛盾大排查大调处活动的重要性和必要性的认识。并迅速成立了矛盾纠纷大排查大调处工作领导小组，组长由局领导亲自担任，副组长由分管副局长担任，下设办公室和两个工作组，形成一把手亲自抓，分管领导和有关部门直接抓，分工明确、协调一致的工作机制，切实加强对开展人民内部矛盾大排查大调处工作的领导。结合实际，制定了本局集中开展人民内部矛盾大排查大调处活动实施方案，对工作作了明确具体的安排部署。 二、突出重点，抓住主要矛盾重点排查调处。针对设施农业开发等遗留的热点难点问题开展重点排查调处。对突出的矛盾纠纷，建立包案调处机制，明确一个局领导、调处工作组、负责人和工作期限。区综治办、司法所及时组织人员到各重点矛盾纠纷发生地点开展调查、调处。区委、区政府领导对重点矛盾纠纷排查调处工作给予大力支持，主要领导经常过问有关事项，分管政法工作的副局长屡次亲自带队进村入户开展排查调处。目前已完成了全区范围内重点矛盾纠纷案件的调查。积极采取防范措施，防止群体性事件的发生。截止目前，全区共排查“三大纠纷〞5起，调处一般矛盾纠纷起30多起，查处率90%，实现了大事不出，中事不出，小事少出的目标，缓和、化解了矛盾，维护了稳定。 三、加强基层建设，强化属地管理，发挥群防群治力量结合民主法治示范村建设，加强了村级社会治安综合治理、人民调解组织建设和根底设施建设，健全三级治安信息网络，调整充实村级调解组织，加大调解员培训，完善了村级调解制度和场所。坚持矛盾纠纷属地管理原那么和按时报告制度，促进人民内部矛盾排查调处标准化、制度化、经常化的长效机制的形成。充分发挥村级综治机构、调解委、人民调解员第一道防线作用，对辖区内矛盾纠纷进行全面调查摸底，及时掌握了各种矛盾纠纷的产生情况，及时化解和调处产生的矛盾纠纷，把矛盾纠纷消灭在萌芽状态，防止了矛盾纠纷的激化、恶化。开展人民内部矛盾百日大排查大调处活动以来，村级调解委、调解员共排查出各种民间纠纷多起，成功率为95%。防止民间纠纷激化1起，一般民间矛盾纠纷根本不出村，显示了群防群治的强大力量。 四、深入开展政策落实情况大检查 结合排查和调处工作，联系村领导干部积极深入各村各组，与村干一道对涉及政策性敏感问题的人民内部矛盾，全面深入地开展政策落实情况大检查，促进了农民增收、设施农业开发、新农村建设等有关党的农村政策贯彻落实，消除了因农村政策落实不到位引发的矛盾纠纷。 五、增强法制观念，提高法律意识 为依法开展排查调处奠定根底和营造良好社会气氛。今年我们结合“五五普法〞工作以“法律七进〞为平台，广阔镇村干部积极开展依法行政学习活动，提高依法行政水平。在排查调处中，坚持依法办事、依法调处，严格按程序调处，提高了调处质量，真正依法维护了广阔人民的根本利益。同时，在进村入户时，不拘形式，借田间地头开展普法，走到哪里，就把法律宣传到哪里，增强群众的法制观念和依法维权意识，大大减少了采用“非法律〞手段解决矛盾纠纷的现象，也减少了矛盾纠纷的产生。 XX县区农机局 二0一0年十月三十日 第三篇：“百日〞矛盾纠纷排查化解活动总结斗门街道办事处 “百日〞矛盾纠纷排查化解活动总结 沣东新城社会事务管理局： 2023年3月22日沣东新城社会事务管理局下发了关于开展“百日〞矛盾纠纷排查化解活动的通知，决定于2023年3月至6月在全区开展以“大下访、大化解、大稳定〞为重点的矛盾纠纷排查化解活动，我街道高度重视、积极行动、狠抓落实，现就活动情况总结如下： 一、成立组织，制定方案，确保活动开展有序进行根据沣东新城关于开展百日矛盾纠纷排查化解活动的工作部署和要求，结合我街道工作实际，制定了斗门街道办事处关于开展“百日〞矛盾纠纷排查化解活动的安排意见；同时成立了以街办主任为组长，全体副职领导为成员的领导小组，负责检查指导全街道“百日〞矛盾纠纷排查化解活动的开展情况；于3月27日召开了斗门街道“百日〞矛盾纠纷排查化解活动发动会，会上，全体干部认真学习了斗门街道办事处关于开展“百日〞矛盾纠纷排查化解活动的安排意见，街办主任曹吉锋做了重要讲话，要求各村党支部、村（居）委会要高度重视“百日〞矛盾纠纷排查化解活动，周密部署本单位矛盾纠纷排查化解工作，确保本次活动有序进行。 二、精心部署，周密安排，确保活动取得实效 （一）形式多样，宣传到位。充分利用横幅、标语、宣传单、宣传车、会议等多种形式，全方位、多层次宣传矛盾排查化解工作，使“百日〞活动家喻户晓，人人皆知。全街道共悬挂宣传横幅16条，散发宣传资料400余份，召开专题会议4次，出动宣传车1辆，形成了浓厚的“百日〞活动气氛。 （二）认真排查，掌握动态。各村（居）委会对辖区内的矛盾纠纷进行了全方位排查，对排查发现的各类纠纷进行梳理分类，逐一填写矛盾纠纷排查化解情况登记表。街道信访维稳办按时将全街道矛盾纠纷汇总后，逐一分析情况，研究对策，落实包案领导及化解责任人，领导审批后交办至各责任人限期化解。 （三）集中调处，化解矛盾。街道信访维稳办每天及时了解基层矛盾纠纷调处情况，并将调处信息及时上报主要领导，4月25日，我街道召开了“百日〞矛盾纠纷排查化解活动专题汇报会，会上，各村就“百日〞矛盾纠纷排查化解活动作了详细汇报，截止5月底。已集中化解矛盾纠纷26件，其余2件正在化解之中。街道办事处对全街道工作开展情况作了认真分析并就下一步工作作了周密部署。 （四）结合“三问三解〞活动，组织全体机关干部深入到基层群众中去，逐户走访群众，摸清每户群众家庭的实际情况。对于 2个别困难家庭，建立档案，并结合他们的实际情况，通过困难救助，联系工作等多种途径，力争使他们生活状况有所改善。不但使他们体会到党和政府的温暖，也消除了局部群体存在的矛盾隐患，目前全街道每名干部都落实了帮扶对象，共落实帮扶对象107户。 （五）联合工商、公安、安监、环保等部门，对于平安生产、食品平安、环境污染等问题集中整顿，全面排查，发现一起，查处一起，绝不手软，共查处、整顿平安隐患6起，环境污染问题2起，有力地打击各种平安隐患，为我街道社会开展，经济建设创造了一个良好的开展环境。 总之，通过本次“百日〞矛盾纠纷排查化解活动，根本摸清了全街道群众存在的矛盾纠纷，并进行了有效调解，为我街道社会稳定工作起到了根底性的作用，我们将在今后的工作中进一步深入基层开展工作，依法维护人民群众的根本利益，随时为群众排忧解难，为维护全区社会稳定作出积极的奉献。 2023年6月12日 第四篇：百日矛盾纠纷排查化解活开工作汇报吉生太镇群众综合效劳中心百日攻坚 矛盾纠纷排查化解工作报告 根据XX县区关于在全旗开展信访积案化解百日攻坚专项行动方案的统一部署，结合实际工作，现将我镇开展百日矛盾纠纷排查化解的具体情况报告如下： 我镇开展矛盾纠纷排查化解工作坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展，以“保增长、保民生、保稳定〞目标的实现。紧紧围绕改革开展稳定大局，坚持从人民群众的根本利益出发，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责〞和“依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合〞的原那么，全面深入地排查化解各类矛盾纠纷和不稳定因素，认真负责地解决人民群众反映的问题和实际困难，进一步密切党和政府与人民的联系，为推进吉生太镇建设创造和谐稳定的社会环境。 一、落实责任，完成各项任务 我镇主要领导重视“信访积案化解矛盾排查百日攻坚〞活动，发动部署，召开全镇发动大会