2023年党建经验区总工会党建工作交流发言材料典型经验材料.doc

区总工会党建工作沟通发言材料范文 各位领导、各位同志： 加强和改良新形势下党的建设，是推动各项事业的根本保证。下面我就去年以来开展的工作和今后的工作打算作以简要汇报，不妥之处，敬请各位领导批判指正。 20xx年，在区委、区政府的正确领导下，在区直机关党工委的认真指导、挂念下，区总工会深化贯彻落实中心、省、市、区委党的各项会议精神，我们坚持党建带工建，把工建纳入党建工作总体部署，乐观探究基层党建与工会组织建设的有效结合点，充分发挥了党组织对工会、党员对职工的引领和带动作用。围绕区委进展大局和市总部署要求，各项工作有序推动，圆满完成年度目标任务。充分发挥了党组织的战斗堡垒作用，切实抓好了机关党建的各项工作，全面提升了党建科学化水平。 回忆去年工作，尽管我们取得了一些成果，但仍有缺乏之处。一是区直机关在抓党建过程中，存在拖沓的现象。二是局部会议程序存在不标准的现象。三是在指导企业开展工作中，存在组织作用发挥不充分等问题。 20xx年是是新一届党委、政府的开局之年，也是新常态下全面实施xx规划的重要一年，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，是新常态下波澜不惊、破浪前行的压舱石。区总工会将连续深化学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，坚持贯彻党中心的决策部署，坚持思想建党和制度治党相结合，推动全面从严治党向纵深进展，具体措施如下： 1.围绕工会工作，乐观推动党工共建，加快基层企业党建。 汇总历年来党组织活动中有效经验，有指向性的锤炼出基层党建中的闪光处，乐观探究基层单位党建带开工会建设的有效结合点。充分发挥党组织对工会、党员、企业、职工的引领和带动作用，发挥区总工会“抓基层、打根底、强机制、增活力〞的优势，强化基层，在旧有模式化下谋求新的突破，以工会党组织的建设带动基层企业党组织的建设。 2.充分发挥党内民主生活会的优势，加快建成过硬党支部。 党内政治生活是党组织教育管理党员和党员进行党性熬炼的主要平台，从严治党必需从党内政治生活严起。从严治党从来都是具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位，党内民主生活会作为中国共产党在长期建设中渐渐形成的、用批判和自我批判的方法解决党内冲突的组织活动制度，是增加党的生气活力的传统法宝。 区总工会将连续抓好党内民主生活会的召开，要求全部党员提高思想生疏，正确对待开好民主生活会的重要性，全面增加开好民主生活会的思想自觉和行动自觉，真正上好这堂课。在民主生活会上，党员干部都以公平的身份进行发言，没有职务凹凸之分，彼此之间都是同志，充分借助批判与自我批判所发挥的作用，说明不同的看法，倾听不懂得声音，彼此“出出汗，红红脸〞，真正查找自身存在的问题，深化分析问题缘由，解决好自身存在的问题，解决好党内存在的问题，将区总工会的党支部真正建设成全单位过硬的政治核心和坚强的战斗堡垒。 3.以红色主题教育和学习先进理念为先导，践行“两学一做〞主题学习常态化和制度化。 探究将红色主题教育与全面建设小康社会理念相结合的新型学习模式，丰富传统的红色文化学习方式，“多学身边先烈，多看身边事迹〞，不再将红色文化学习拘泥于某一次的活动，乐观将学习常态化，让鼓励常在，让警钟长鸣。 以学习贯彻党的xx全会为发起点，在全单位进行推广学习先进理念的活动，依托党组理论学习中心组学习、党支部“三会一课〞等根本制度，融入日常、抓在经常，形成全单位共学共进的制度化模式。突破传统思维，调整自身角色，把工会工作、企业进展、员工权益三者有效的统一起来，实现三者的共赢，成为现代企业进展和改革的助推器，成为决策和管理的好参谋，成为和谐企业的建设者。 4.以开展“作风建设年〞活动为契机，大力推动基层效劳型党组织建设。 抓好学习制度落实，着力提高人员队伍素养，严格落实学习制度，乐观开展政治理论、政策法规、业务学问等方面的学习。通过落实学习活动，不断增加人员队伍的政治思想觉悟，强化爱岗敬业意识，提升业务水平，有效促进整个队伍在效劳群众、奉献人民方面的进步。 切实抓好领导班子建设和干部队伍建设，完善各项制度，标准工作行为。建立健全党员管理制度，用党的纪律约束基层党员干部，健全民主政治制度、民主评议党员制度、学习制度，使基层党组织的活动标准化、制度化。进一步加强对党员的管理和教育，提高党员素养，促使党员发挥先锋模范作用，带动整个党组织向效劳型乐观转变。