街道办组织2023年度工作计划材料.docx

2023年街道办组织2023年度工作方案材料 街道办组织2023年度工作方案材料　　工作方案是对一定时期的工作预先作出的安排和打算，工作中都需要制定工作方案。方案本身又是对工作进度和质量的考核标准，对大家有较强的约束和催促作用。所以方案对工作既有指导作用，又有推动作用，搞好工作方案，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。办公室欧阳老师为此收录了街道办组织2023年度工作方案材料，希望能为大家提供帮助。　　2023年我办组织工作将按照五个根本建设和创先争优的要求，到达工业盘大盘强、农业调优调特、社区夯实夯细、社会和谐稳定、开展又好又快的目标，力求在领导班子建设、党员干部人才队伍建设和基层组织建设上实现新的突破，为推动我办经济社会平稳较快开展提供坚强的组织保证和人才支持。具体组织工作方案如下：　　一、加强领导班子和干部队伍建设，不断提高党员干部引领科学开展的能力和水平。　　1、切实加强领导班子思想政治建设。进一步深化和谐班子创立活动，不断增强班子整体功能。　　2、调优配强村级班子。进一步优化班子的知识、专业和年龄结构，加强对年轻干部的培养选拔，优先使用政治坚决、作风正派、能力突出、务实肯干的干部。　　3、加强后备干部队伍建设。认真抓好后备干部的调整补充、培养管理和实践锻炼工作。调动村级后备干部参与办、村中心工作的积极性，让他们主动接受教育、经受磨炼，为全办培养一批村党组织书记后备人才。　　二、深化干部人事制度改革，建立符合科学开展观要求的选人用人机制。　　1、抓好干部选拔任用条规的贯彻落实。严格执行干部选拔任用工作全程记实制度和一报告两评议制度。　　2、推进干部人事制度改革创新。提高干部选拔工作的透明度、公信度和群众对干部选任工作的满意度。　　3、不断加强干部考评工作。按照科学开展观和正确政绩观的要求，完善村干部考核和评价机制。　　三、做好人才工作，充分发挥各类人才在推动全办经济开展中的优势和作用。　　1、不断完善人才工作机制。充分发挥组织部门人才工作牵头抓总的职能，健全人才工作网络，建立人才信息库，实现人才工作各环节有效衔接、各部门信息充分共享、资源优势互补。　　2、突出加强农村实用人才队伍建设。建立办、村农村实用人才培养和效劳网络，实施双向培养工程，大力开展农村实用人才、返办农民工创业技能培训和社会工作人才专业培训，提升现有农村人才实用整体素质。　　四、加强基层组织建设，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力。　　1、下大力气建设守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党组织书记队伍。加大从优秀企业经营管理人员、农民经纪人中选拔村党组织书记的力度，鼓励机关事业单位人员、退二线干部、退休干部、企业退休人员到村任职;继续实施村党组织书记履职承诺制度、述职述廉制度，建立双重民主评议制度。　　2、继续探索基层党组织新的设置和活动方式，增强党组织的生机活力。切实加强村级党总支建设，抓好分支部(党小组)的标准化管理，指导分支部(党小组)根据个性特点开展活动;重视农民专业合作组织党组织的组建，加强合作组织中党员的专业技能培训，积极开展专业合作组织中的成员参加党组织。　　3、继续深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。创先争优活动是一项长期的系统工程，2023年要认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，以邓小平理论和三个代表思想为指导，在继续稳固科学开展观成果的根底上进一步深入开展创先争优活动。一是加强组织领导，各党支部主要负责人切实担负起领导和指导责任，把创先争优活动抓实、抓具体，切实抓好创先争优活动的开展。二是继续深化理论学习，努力形成大胆探索、破解难题、创新工作的浓厚气氛。三是注重发挥好党员领导干部联系点制度，努力把联系点办成创先争优活动的示范点，同时办成创立学习型党组织的示范点，发挥典型带动、标杆引领作用。四是把推进基层党组织效劳民生工作作为创先争优活动的重要内容，切实发挥党员干部帮贫扶困救助基金会的作用，合理有效利用筹集的资金，切实为贫困党员解决生活中的实际困难。五是做好舆论宣传，在活动过程中不断开掘、培育、树立模范典型，以点带面，全面促动。六是结合全办当前的重点工作，促进各项工作顺利开展。按照市委、区委安排部署，扎扎实实地把活动推进深入，确保收到实效。　　五、以夯实党的执政根底为前提，进一步加强党员队伍建设。　　1、做好新形势下的开展党员工作。重点研究解决农村青年入党积极分子源头缺乏问题，坚持做到突出重点与突破难点、改善结构与提高素质相结合。重点抓好35岁以下党员、女党员和中专(高中)以上学历积极分子培训开展工作，加大在优秀青年农民、退伍军人、外出务工经商人员、专业协会负责人、致富能手中开展党员力度，切实抓好连续两年未开展党员村的开展党员工作，杜绝出现连续三年未开展党员的村，不断优化党员队伍结构。落实培养措施，大力加强入党申请人和入党积极分子队伍建设，确保2023年每村培养1名党员和1-2名以上的入党积极分子。　　2、切实加强和改良党员教育管理。创新流动党员教育管理的途径和方法，实行党员分类管理，广泛开展党员设岗定责、依岗承诺、创先争优等活动，探索不同群体、不同职业身份党员发挥作用的形式和途径。加强和改良流动党员教育管理，建立健全城办一体党员动态管理机制，做好流动党员的验证和发证工作，不断完善更新流动党员信息库。及时更新充实生活困难党员信息库，有针对性地采取分类帮扶措施，切实从生活、就业等方面帮扶生活困难党员，建立健全党内鼓励、关心、帮扶长效机制。　　3、围绕一村一品，抓好现代远程教育。充分发挥现代远程教育的功能，开展远程教育助推一村一品活动。探索远程教育+工程(合作经济组织+协会+基地)+农户等学用形式，把远程教育建在产业链和党群致富共富群体上。 4