2023年学第二学期教科室工作计划范文.docx

学年第二学期中学教科室工作参考方案范文 　　教科室的工作将全面贯彻党的教育方针，实在加强队伍建立，不断标准办学行为，坚持"科研兴校"方略，接着践行"高尚为人、智慧教学、健康生活"的办学主旨，积极开展各项教科研活动，本学期的工作安排如下： 　　一、抓常规，重落实，提高课堂教学质量 　　1.教科室将接着组织老师认真学习并严格落实"文澜中学教学六认真"，本学 　　期起启用新的备课手册，它将进一步标准备课要求，青年老师须自觉备详案，老师须及时回忆每课的教学得失，认真撰写课后反思，学校通过备课组、教研组的自查互查和教科室校长室的定期与不定期抽查，通过优秀教案评比展示活动，使老师结实树立"教学为中心、备课是关键"的观念，要求老师课前吃透教材，精心设计，积极探究提高课堂40分钟质量的方法和途径。 　　2.进一步标准作业方面的要求，老师要作业，不滥印讲义，要及时修改并总结点评学生作业，各学科必改作业要做好二次修改，要注明作业等第和批阅时间，语文老师的作文修改篇数为大作文6篇，在注重实效的前提下，鼓舞语文老师创新作文修改方式。 　　二、抓治理，重过程，加强老师队伍建立 　　1.集体备课将定时定地，各组要统一教学进度和教辅材料及教学重难点，探 　　讨处理教学中出现咨询题的方法，开展活动后须及时向教科室上交材料，学校领导将巡视检查活动开展情况。 　　2.教研组活动应定期开展，组长要组织老师认真学习"文澜中学先进教研组评比细那么"，对照细那么查找缺点和缺乏，不断创新活动方式，提高活动实效以期提高老师专业素养和学科教学水平。本学期各组要抓住市属论文、案例、优质课评比活动的机遇，广泛发动老师参与，并积极在组内开展相应的活动，争取有较多的文章获较高等级的奖项，争取本组老师能在市属优质课评比活动中获奖。 　　3.各组要积极鼓舞老师筹划、主持主题教研活动，做到有打算、有过程、有档案。 　　4.各组要深化开展说课听课评课活动，组长要及时记录相关情况(听课老师姓名和活动主要内容)，每位老师每学年需开设一堂公开课，每学期听课不少于10节(3年内青年老师不少于15节)。学校将制造条件积极组织老师参加各级教研活动，参加外出教研活动的老师返回后须向组内成员汇报学习内容，并将相关材料交教科室存档。 　　5.教科室将通过开展各类活动为青年老师成长铺设道路、搭建平台，接着施行"青年老师成长规划"，35周岁以下的青年老师要自觉制订学期开展打算，在工作中发扬乐于贫寒、求真务实的态度和不甘落后开辟进取的拼搏精神，争取迅速站稳讲台，到达岗位成材，同时将加强师徒结对的治理：规定徒弟的教案须交师傅批阅前方可上课，每周听师傅和其他老师的课不少于2节，否那么一年后不能满师：师傅应无私传授教学技艺，能经常指导徒弟开展各项教学活动，每周听课或听徒弟说课不少于1节，否那么不予"带徒研训成果"。 　　三、抓科研，重务实，提升老师科研水平 　　我校作为绍兴市教科研先进集体和教科研基地学校，将坚持科研工作"为课 　　改实践效劳、为提高教学质量效劳、为提高师生素养效劳"的"三为"思想，接着强化老师参与教科研的认识，努力营建浓重的教科研气氛，本学期将分别做好两项省级、市级课题的结题工作，学期初将发动各备课组结合校情和教学实际，积极申报校级小课题，做到教育教学中人人有课题、个个在研究。 　　教科室将接着办好学校教科研简报，为我校老师提供理论学习和笔端交流的平台。 　　四、抓研训，重实效，开展岗位研训活动 12 　　依照11年绍兴市区师训和干训工作施行意见，学校将自主组织以校为本的岗位研修活动，初步拟订以下活动; 　　1.诚邀市教育教学研究院院长、特级老师沈江峰老师来校作讲座。 　　2.组织名优老师作主题报告。 　　3.校级优质课评比活动。 　　4.课堂教学开放周活动。 　　5.青年老师教案设计竞赛。 　　详细活动： 　　二月 　　1.制订教科室工作打算和校本研训打算 　　2.组织老师参加学科培训和市属教研组长会议 　　3.校教研组长会议 　　三月 　　1.校级课题申报活动 　　2.校优质课评比活动 　　3. 　　四月 　　1.市属论文案例选送 　　2.沈江峰老师来校作讲座 　　3.课堂教学开放周活动 　　五月 　　1.上岗3年内青年老师优秀汇报课评比活动 　　2.青年老师教案设计竞赛