2023年党员互评50个缺点优选.docx

党员互评50个缺点优选 党员互评50个缺点优选由会员“游泳的鱼〞整理投稿精心推荐，小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。 【目录】篇1：篇2：篇3：篇4：篇5：【正文】篇1： 1、业务知识学习不够经常化。 2、有时对有的事情想得过多。 3、个人政治理论学习不系统，学习的整体意识还不强。 4、对党的有些资料学习不扎实，需要继续加强学习党的理论知识，提高钻研精神。 5、与支部党员沟通少。 6、没有发挥好自我党员模范作用，期望多开展身边的同事参加党组织。 7、工作作风过于拘谨不够大胆。 8、存在好人主义。 9、对政治理论和业务学习的自觉性，进取性和主动性缺乏。 2023、平时做事太注重于细节，有可能无视了对整体的把握。需要进一步深化。 篇2： 1、有时习惯于常规思维，在思考，决策和处理问题时缺乏系统性，科学性和前瞻性，运用新思想，新方法研究解决新情景，新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把试验检测中心工作做得更好，更好地去为监督工作效劳。 2、有时思想观念还不能适应交通质监开展改革的新要求，对当前质监工作开展趋势定位认识不准确，站位提不高，眼界放不宽，就监督，检测工作论监督，检测工作，思路不宽。 3、建设市场管理工作创新意识，进取精神不强。 4、有时对分层检测工作上习惯于依葫芦画瓢，工作只求过得去，完成了任务就行。 5、对质量监督工作中出现的热点，难点，焦点问题敏锐力差。 6、对职工工作上要求的多，和局部职工在一齐只谈工作，对生活等其他方面关心少，帮助少。没有主动与职工谈心，去关心职工的学习问题，生活问题和心理问题，倾听他们的意见，提议和批评和反映的合理要求。 7、有时精神懈怠，工作活力明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在安于现状的思想，缺乏进取精神。XX县区境内仅四家试验室，两家监理单位，认为对人员和技术状况比较了解，从自身工作思路，工作作风，精神状态等方面进取性不高，没有认真加强对几家单位的细致管理，仍然是各搞各的，对XX县区建设市场开展没有进取思考去探索。 8、学习不深入，不系统，不透彻，存在实用主义，要用什么才去学什么。 9、与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，系统学理论少，学习形式和方法单一。 2023、没有对突发困难的职工及时帮助，对生病住院的职工及时探望和慰问，跟踪康复情景，没有关心帮助有困难的职工解决实际问题，及时为他们排忧解难。 篇3。后面还有多篇。 1、协调本领不强，与局部群众沟通少，有时工作不细致。，在平时工作中，只管工作，而不管与人交流，不生动活泼，异常是与领导及局部同志的沟通少，与社会的溶合度也不够，认为只要工作做好，工会活动开展了，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。 2、开展批评和自我批评不够。我在大胆开展批评与自我批评上，批评自我能够做到主动大胆，但在对中心同志的批评上，有时还做得不够直接。在工作中碰到与领导有不一样意见时，更多的时候是研究如何配合领导的工作，完成领导交办的任务，对一些问题没有做到有理有节地说明和大胆地发表自我的意见。 3、有相互请吃和出差住宿要求住好点的问题。 4、政治理论水平和政策理论水平一般化。 5、在工作要求上，工作的标准要求不够高，满足于干完成，求数量与求质量没有机地结合起来，没有把自我的工作与统计改革紧密联系起来，虽然能按照完成工作任务，有只求一般标准，把标尺定的不能高，干些工作就有满足感的倾向。 6、政治理论方面的资料看的少，市场经济理论，法律知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广，在思想上对本职工作应具备全面的素质，掌握更多知识的重要性认识缺乏。[由网友投稿] 7、学习上还不够，异常是系统的理论学习还不够注重，在工作中，只注重工会业务工作方面的学习，对其它专业知识学习较少，异常是理论的学习还不够系统，学习还浮在外表，还没有到达精益求精。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。 8、开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多，在其他情景下作自我批评少;批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认为开展批评与自我批评也不必须就能解决问题。 9、工作方法有时不够恰当，不够策略，异常是对群众的批评和对单位的同事指导及批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，对工作方法，处事艺术的重要性认识不够，总认为自我的指导思想是好的，方法问题欠缺一些，同志们都会相互谅解的。 2023、放松了自我学习，无视了知识本领的培养再造。 篇4： 1、工作学习方面的进取性有所下降。进入大四以来，班上的活动和工作明显减少，我们面临着下点实习，考研与就业的选择也近在眼前。由此而产生的压力，使我出现了心态急躁甚至是急躁等消极状态。 2、由于自我还没有进入工作，在理论联系实际的本领还有所欠缺。 3、个人生活方面与团体的融合度明显下降。近一年以来，由于成长的原因，我对于个人独立性的重视有所提高，排斥从众行为和羊群效应，这在培养个人主见和决断力的同时，也使团队协作精神有所下降。 4、在遇到问题和困难的时候，研究不全面，有时会对一些细节把握的不够。 5、在预备党员期间，能努力理解党组织和培养人的培养教育，克服自我存在的缺乏。 6、党的理论知识学习不够，有些资料学习不扎实，继续加强党的理论学习。 7、思想观念需要进一步更新，工作缺乏主动性和创造性 8、在工作创新上，对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，进取主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃，斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想创新观念的理念没有贯彻始终。在工会工作上沿用老套路开展工作，在组织职工的活动方法形式不够灵活多样。 9、学习上，缺少对马列主义理论的系统学习。 2023、实践中，还存在经验缺乏的现象，有些事情做起来心有余而力缺乏。 篇5： 1、对年轻同志的关心和帮助还有待于进一步深入。剖析产生上述缺乏的原因，我感到主要还是自我平时注意加强学习不够，工作上或多或少的仍然存在畏难情绪。 2、现代管理知识缺乏，管理本领上欠缺。 3、学习上，缺少对马列主义理论的系统学习。 4、对党和国家的方针，政策，业务知识学习不够经常化，党的理论知识学习不够，有些资料学习不扎实，需要继续加强学习党的理论知识，提高钻研精神。 5、平时遇到问题和困难的时候，思考不够全面，把握细节方面有待提高。 6、工作上对员工开展价值鼓励和情感谢励，推进经营工作方面还有很多工作要做。 7、实习中，学习的理论知识联系实际的潜力有所欠缺。 8、尽管一年来忙忙碌碌，但未能合理安排好时间，加强对党的根底理论知识的深入学习和系统学习; 9、把握全局整体工作的本领仍有待于进一步提高; 2023、在工作态度上，作风纪律不能做出表率。 【小编简评】党员互评50个缺点优选如果还不能满足你的要求，请在搜索更多其他党员互评50个缺点范文。 【网友评价】简明扼要，铿锵有力。