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2023年对打造具有京口特色党建工作品牌的研究与思考.docx
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2023 打造 具有 特色 党建 工作 品牌 研究 思考
优质文档 对打造具有京口特色党建工作品牌的研究与思考 党建工作品牌,是一个地区、一个单位党组织党建工作水平和创新工作成效的集中表达,是党组织引领改革创新、永葆先进性的成果展示。在世情、国情、党情发生变化的情况下,如何以改革创新的精神不断推进党的建设新的伟大工程,着力打造具有当地特色的党建工作品牌,是各级党组织的政治责任和各级党务工作者的重要职责,现结合京口在这方面的实践谈几点体会。 一、党建品牌创立是新时期基层党建工作的客观需要及有效形式 从内容上看,党建品牌创立是新时期不断创新党建工作的客观需要。十七大报告指出,“世情、国情、党情的开展变化,决定了以改革创新精神加强党的建设既十分重要又十分紧迫〞。当前,我区与多数城区一样,在基层党建工作上面临着许多新情况、新问题,突出地表达在三方面:一是党员属地化管理为社区党组织建设提出了党员教育管理等一系列的新课题;二是农村城市化开展进程的加快为农村党组织提出了党建城乡一体化的新课题;三是非公企业的快速开展为农村、社区党组织提出了全覆盖的新课题。在这一系列新情况面前,党建工作如何围绕和谐社会建设、新农村建设、两新组织建设,走出一条富有成效的路子,迫切需要各级党组织和党务工作者,用改革创新的精神,按照提高党的执政能力的要求,探索出一条新路来。 从方法上看,党建品牌创立是不断推进党建工作的有效手段。党建品牌创立是在完成“规定动作〞的前提下,结合自身工作实际,按照保持先进性,提高执政能力的要求,实施求新、求特、求实的“自选动作〞,是一个发现问题、提出问题、解决问题,不断推进党建工作向前开展的过程。贯穿这一过程的有效方法是科学谋划、精心打造、完善提升。科学谋划党建工作品牌,有利于激发各级党组织和党务工作者的改革创新精神、创新热情,充分调动他们的积极性和主动性,从而使党建工作更具生机和活力。精心打造党建工作品牌,有利于不断解决党建工作中出现的新情况、新问题。应对党建工作中出现的新情况、新问题,需要我们以改革创新的精神,从基层党建的一个个具体问题入手,有针对性地提出解决这些问题的新方法、新举措,才能实现不断强化党的建设的目的。完善提升党建工作品牌,有利于扩大党建工作的影响力。特色党建工作的形成和认可,是一个不断完善和不断提升的过程,具有以点带面、推而广之的示范效应和导向作用,有利于实践经验的总结和推广,有利于不断扩大特色党建工作的影响力。 从效果上看,党建品牌创立是不断提升党建工作水平的重要举措。创立党建工作品牌,目的是不断解决党建工作中出现的新情况、新问题,本质上是不断提升党建工作的水平,提高党的执政能力。通过党建工作品牌的创立,党委管党的责任意识明显增强,改革创新的气氛进一步浓厚,层层落实责任制的压力传递得到强化,工程化管理的效能更加显现。 二、创立党建工作品牌要注重系统谋划及有效管理 要围绕做什么,把握时代性,选准突破口,立足“细节〞选课题。把握时代性,就是要站在党建理论建设的前沿,顺应时代开展的要求,探索符合时代特点和要求的党建工作新方法。同时,要紧密结合具体工作实际,针对工作中出现的新情况、新问题,找出问题的根本原因,提出解决问题的方法。选准突破口,就是抓住问题的要害,攻其一点,力求收到牵一发而动全身之效。 要筹划怎么做,掌握规律性,抓住关节点,紧扣“实用〞想举措。掌握规律性,就是自觉遵循党建工作的自身规律,围绕开展全局来谋划,为开展效劳,要用开展的成果来检验党建工作的创新成果,努力为经济建设、社会建设提供思想保证、组织保证和动力支持。抓住关节点,就是要善于抓关键。要抓关键的问题,找关键的原因,想关键的环节,谋关键的举措。紧扣“实用〞想举措,就是党建品牌的建设要立足实在、管用。这就要求我们,不断修正创新思路,完善创新举措,使党建品牌的建设过程成为不断完善、不断提升、不断增强针对性和有效性的过程。 要多谋影响力,把握科学性,关注公认度,注重“互动〞求效应。把握科学性,就是对照党章的要求,审视政治性;对照中心工作,检视效劳性;对照基层党员干部的实际,透视针对性。关注公认度,就是我们所做的创新工作要看基层党员干部是否受欢迎,是否能取得实实在在的效果。注重“互动〞求效应,就是要上下联动,内外互动。党建品牌的创立既要注重上级的指导,又要发挥下级的首创精神,尤其要十分尊重基层党组织和党员在开展党建创新活动中的主体地位,鼓励他们提出和实施具有个性特色的党建创新方案,努力做到课题共商、细节共谋、载体共创、成果共推。要注重内外互动,不断提升党建创新成果的影响力。坚持向外学习,加强对外宣传,学习先进地区、党务同行的工作理念,培育、提升改革创新的能力,及时把本地党建工作的一些特色做法和成功经验向外进行宣传推介,真正打造一批既有当地特色,又有广泛指导意义的党建工作“品牌〞。 三、京口区开展党建品牌创立的现状及方向 强化意识,建立机制,我区党建品牌创立工作有了一定的根底。近几年来,先后推出了廉政文化、党务公开、广场文化、区委中心组学习、党建文化等一批在省内外有一定知名度的党建特色工作品牌。同时,有一批特色党建工作,如主题教育活动、乡镇基层党校、一人一岗、义工队伍、党群共建等得到市级相关职能部门的认可。这些成绩的取得,主要得益于以下三个方面:一是不断修养在研究状态下的工作习惯,党建品牌创立的意识明显增强。全区各级党组织和党务工作者注重研究新情况,解决新问题,积极主动创造性地开展工作,以争第一、创唯一的精神状态,通过工程化管理的有效手段,为不断推进党建工作品牌的打造和提升作了不懈的努力。二是注重前瞻性思维,党建品牌创立工作的水平不断提高。在注重研究的前提下,我区各级党组织和党务工作者,紧扣时代开展的要求,紧密联系京口党员、干部、群众的思想实际、工作实际,有针对性地创新工作思路、工作举措、工作载体、工作制度,从而有效提升了党建工作品牌的打造水平。三是注重梯次推进,党建工作品牌创立的机制逐步完善。区委抓重点工作,坚持“两手抓,两手硬〞,强化了党委管党的责任意识,细化了分级管理的工作职责,形成了一级抓一级,层层抓落实、抓推进的工作机制,从而有效促进了党建工作创新机制的形成和完善。 凝聚共识,激发活力,我区党建品牌创立工作有待进一步强化。党建品牌的创立过程是一个不断探索与创新的过程,是党的根本理论与党建工作具体实践相结合的过程,也是全区各级党组织和党务工作者齐心协力、不断创新的过程。我区党建工作品牌的创立虽然取得了一些成绩,但也存在不少需要继续改进的地方。一是党建工作品牌创立的思路不宽,方法不多,改革创新的能力有待进一步提高。二是各党组织关注度不一,根底保障有待强化,改革创新的动力需要进一步增强。三是对待党建创新工作抱任务式的态度,知名度高的品牌不多,改革创新的活力有待进一步提升。 立足根底,扬长避短,我区党建工作品牌创立要进一步理清思路。我区党建工作创新要下功夫突出做好“社区党建〞这篇文章。从新时期党建工作的要求来看,今后一段时间,就组织工作而言,要注重从以下四个方面来谋划:一是紧扣党的执政能力建设,着力打造党建工作的“管理品牌〞。把如何加强基层组织与干部队伍建设,健全党员经常受教育、永葆先进性长效机制,改进基层党组织领导方式和工作方法,开展壮大集体资产性收益,不断提高领导能力和执政水平作为主要内容。对农村党组织要着重做实“年度承诺工作目标〞管理,真正把以四大目标引领村级组织建设,以三项制度助推新农村建设,以两项举措强化农村党员干部队伍建设的工作落在实处。对社区党组织要着重做实“五学工作法〞,对在职党员强化导学,对外出党员强化督学,对年老体弱的党员强化送学,对文化程度较差的党员强化帮学,对党员教育管理强化考学。二是围绕党的先进性建设,着力打造党建工作的“效劳品牌〞。把党员效劳、社工效劳、共建效劳、市场效劳作为主要内容,着力做强大市口街道“效劳型党建〞工作品牌,真正把面向广阔党员、居民的窗口效劳、帮困效劳、诉求效劳、文化效劳、居家效劳等特色工作做实做出成效来。同时,继续构建党员联系和效劳群众的工作体系,深入开展“三联系〞活动,扎实推进联系点建设,全力推进党员代理效劳制,重点推广为民党建、效劳型党建等特色党建工作,不断提高各级党组织和广阔党员为民效劳的意识和本领。三是不断顺应民主政治建设的新要求,着力打造党建工作的“民主品牌〞。不断拓展基层民主的新形式、新载体、新机制,真正把以人为本、畅通渠道、集思广益、为民效劳的工作做在实处。着力谋划正东路街道的“民生党建〞,逐步建立起以“民意收集、民情分析、民建发动、民享保障、民主议事〞为主要内容的事关民生的协调运行机制,真正把民生工作作为和谐社区建设的重要内容,力求在社区民主管理上探索出一条新路来。同时,不断探索完善镇党代会常任制、村(居)党组织书记“公推直选〞、党员议事会、民主恳谈会、党委重大事项票决制、村(居)干部双述双评双公开等民主管理制度。积极探索党群议事会、社区环境圆桌会议、小区管理三方协调听证会议等居民议事的新形式、新机制。四是注重强化文化的影响力和渗透性,着力打造党建工作的“文化品牌〞。不断强化对党建文化的研究与探索,注重运用文化的功能来教育党员、引导群众。着力做强四牌街道的“党建文化〞品牌,努力在工作上再创新,在层次上再提升,在成效上再提高。同时,积极打造党建文化一条街、党建文化路幔、党建文化宣传栏、党建文化艺术节、党建文化建设论坛,不断提升党建文化的建设水平,不断扩大党建文化的知名度和影响力。 (作者为镇江市京口区委常委、组织部长)

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