2023年机关深入开展创先争优活动的实施方案.docx

机关深入开展创先争优活动的实施方案 按照“推动科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织〞的总体要求，以“打根底、强堡垒，争一流、做模范，聚合力、促开展〞为主题，以沈浩同志为典范，以“我参与、我承诺、我奉献〞为主线，重点在“推动科学开展，促进机关建设；丰富活动内容，提升队伍素质；增强宗旨意识，效劳基层群众；加强基层组织，激发创争活力〞四个方面取得实效。 二、主要内容 以“效劳中心，效劳基层，改进作风，提高效能〞为机关党支部创先争优活动实践主题，把开展创立活动与深入开展“领导挂点、部门包村、干部帮户〞活动结合起来，与党风廉政“三化〞建设结合起来，与建设学习型党组织活动结合起来。以创立学习型党组织、“双结双促〞、结对帮扶、行风评议、效能建设为载体。通过，党员先锋岗、党员示范窗口、党员效劳队发挥作用，引导党员比学习，创一流素质；比效劳，创一流作风；比效能，创一流业绩，切实改进“两风〞，增进“两情〞，进一步提高机关工作效能，进一步密切党与人民群众的血肉联系。 三、工作安排 （一）公开承诺（202223年8月1日——8月18日）。机关党支部和党员要根据开展创先争优活动的总体要求和主要内容，联系自身实际，制定开展活动的实施方案、阶段目标、年度方案和工作措施，明确提出本支部在创先争优活动中为民办理实事目标，党员要提出参加活动的具体打算，并通过，党务公开栏、会议通报等形式在本支部党员群众中进行公布，公开承诺，接受群众监督。 （二）领导点评（202223年8月19日——9月30日）。镇党委领导将加强对下级基层党组织、党员承诺事项落实情况的监督检查，适时对基层党组织和党员开展创先争优活动的情况进行点评，实事求是地肯定取得的成绩、指出存在的问题和努力方向.。 （三）双向述职（2023年2月——3月）。根据创先争优活动具体进展情况，结合年度总结考核，召开专门会议，基层党组织分别向上一级党组织和本级党员、党员分别向所属党组织和群众进行述职，汇报开展活动的做法和成效，分析存在的问题和缺乏，提出改进的方法和措施。 （四）群众评议（2023年2月——3月）。结合开展活动述职或年终考核、党员党性分析活动等，上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动的情况组织党员、群众进行评议和测评。评议和测评结果在参加评议的人员和当地党员、群众中通报，并建立专项台账，作为评选表彰先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据。 （五）评选表彰（2023年6月——7月）。根据镇党委制定的创先争优活动“效劳先锋〞、“廉政标兵〞、“效劳示范党组织〞评选考核方法和实施细那么，定期进行考核。对创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员，于2023年“七一〞前夕进行评选表彰。评选表彰要注重工作实绩和社会公认，广泛听取党员和群众的意见。 四、组织领导 镇创先争优活动领导小组直接领导本镇的机关党组织创先争优活动，镇党委书记为第一责任人。机关各党支部负责组织本支部的创先争优活动，党支部书记为第一责任人，要切实加强对本支部创先争优活动的领导。党员领导干部要结合分管的工作，经常深入分管部门，及时掌握情况，提出指导意见，要适时地对本单位及下属党组织开展创先争优活动进行检查，有方案有步骤地进行指导催促。要大力宣传开展创先争优活动的重要意义、目标任务和根本要求。要注重发现、推广和表彰机关创先争优活动的先进典型，用身边人和身边事教育引导广阔党员，营造比、学、赶、帮、超的浓厚气氛。开展创先争优活动要与推动机关各项工作紧密结合，实现]方案-范文X39;库.整理.两不误、两促进。 第3页 共3页