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2023年供销社年工作安排意见范文.doc
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2023 供销社 工作 安排 意见 范文
供销社2023年工作安排意见 一、指导思想 深入学习贯彻党的十九大精神,围绕县委十二届五次全会关于“‘三年倍增方案’,为跻身全国五十强县市、建设现代化综合新城〞的奋斗目标,按照“半年有苗头、一年有势头、两年有看头〞的要求,坚持社有经济开展和系统为农效劳两手抓,高举为农效劳旗帜,为农村繁荣、农业增产、农民增收作出新的奉献,为加快构建核心增长极战略支点而奋斗。 二、目标任务 主要工作任务是:实现社有企业经济快速开展和为农效劳水平不断提升。 主要工作目标是: 1、全系统实现商品销售总额10亿元,同比增长10%以上;实现利润483万元,同比增长15%以上; 2、新建效劳网络网点60个,使全系统网点总数达1100个; 3、建设“十有〞标准基层供销社2个,到达总数14个; 4、向上争取政策或资金较去年有大的飞跃,新上规模项目有大的增加。 三、工作举措 围绕“抢机遇,促开展;夯根底,建网络;搭平台,强效劳;保稳定,促和谐〞的根本工作思路,狠抓七个方面工作举措。 1、积极争取政府支持,重点打造精品网点。一要积极争取各级政府支持。按照省政府2023年2号文件?关于进一步支持供销合作事业开展的意见?〔赣府发[2023]2号〕的文件精神,积极申报、包装项目,争取更多资金用于全县“新网工程〞网络建设中来,推动基层社和社有企业快速开展,提升自身实力。二要高标准建设好精品网点。今年重点建设好100个精品网点,新增60个经营效劳网点〔其中,农资连锁效劳网点10个,日用消费品效劳网点20个,农副产品效劳网点10个,再生资源回收网点10个,烟花爆竹网点10个。〕,牢固树立精品意识,高标准打造新农村现代流通效劳体系建设。三要精心组织实施总社两大项目建设。〔1〕“县果蔬专业合作社〞蔬菜加工项目;〔2〕“县水稻种植专业合作社〞优质水稻种植基地改建项目。 2、夯实基层根底工作,全面加强基层社建设。县社将以全省深入开展基层建设年活动为契机,不断夯实基层社开展根底。提升基层社建设水平,对照“十有〞标准,以基层社升级改造为抓手,加大“新网工程〞建设力度,年内完成2个基层社的标准化建设任务,继续抓好已初具规模的十二个基层供销社标准化建设,全面推进以“三社一会〞为主要内容的基层组织体系建设。切实配齐配强基层社班子,今年要重点解决好基层人才队伍断层的问题,在系统内和社会上聘任想干事、能干事、干成事,热爱供销事业、乐于奉献的优秀人才充实到基层社供销队伍中来,同时,认真解决好基层组织“有人管事,有钱办事〞和“人浮于事〞等问题,充分发挥基层社为农效劳的职能作用。 3、加强社有资产管理,盘活现有资产存量。进一步完善社有资产管理,严格执行社有资产管理的方法,任何单位和个人都不得擅自批准变卖社有资产,对改制后剩余不多的资产进行盘活,确保社有资产保值增值增效。今年要重点盘活基层社的乡级农资配送中心建设。各基层社、直属企业现有门店在公开、公正、公平根底上,阳光操作,大幅提升资产的升值空间。积极探索建立科学高效的管理方法,实行资产市场化运作,从今年开始,县社将到期的租赁资产委托县公共资源交易中心对外进行统一拍租,最大限度的提高社有资产的经济效益。 4、做大做强系统企业,推进重大项目建设。为进一步做大做强企业规模,提升效益,增强企业为农效劳实力和能力,项目建设是关键。县社将充分整合系统内部资源,以抓项目促开展,重点推进“县农业生产资料配送中心〞和“再生资源综合大市场〞等重大项目建设。尽快完成“县农资配送中心〞项目的规划、土地运作等前期准备工作;力争完成“再生资源综合大市场〞项目〔用地面积约120亩,投资1.2亿元,是集交易、回收、利用、加工、展示、仓储、货运等多种功能为一体的交易场所〕选址、立项、报建工作;积极筹备“县日杂茶果公司烟花爆竹配送中心〞选址规划工作,同时,储藏好一批潜力大、带动面广、有配送能力的连锁经营企业进入国家政策扶持项目建设中来。 5、拓宽三农效劳渠道,提升为农效劳水平。全系统在确保做好传统为农效劳的同时,不断探索为农效劳的新方法,要在生产生活中关注农业开展的新态势和农民的新需求,延伸效劳领域,强化效劳载体,提升效劳水平,加快搭建为农效劳平台,充分发挥供销社的为农效劳优势。加强农资网点、庄稼医院和综合效劳站的效劳功能,继续为农民提供包括市场信息、农业实用技术、产品销售、科学用肥、合理用药、虫情测报、价格公示、发送农产品信息等效劳,指导农民科学种田。加大开放办社力度,走强强联合之路。通过与农业产业化龙头企业、各类协会、专业合作社等组织搭建合作平台,提升县、基层供销合作社为农效劳水平;组织农民养植大户参加专业合作社,促进农产品专业化、规模化生产,逐步建立和培育有影响力的农民专业合作社及农产品品牌,帮助更多的农民增收致富。继续抓好各类技能培训活动,免费培训农民1000人次以上,为供销事业开展提供人才保障和智力支持。 6、妥善处理矛盾纠纷,确保系统和谐稳定。一是妥善处理信访维稳工作。定期开展矛盾纠纷排查,制定突发事件预案,妥善解决好企业改制遗留问题和各种矛盾纠纷,做好重点人员的稳控和接访息访工作,把矛盾和问题解决在基层。二是认真抓好安全生产工作。高度重视安全生产经营,进一步完善各项安全管理制度,按照“安全第一、预防为主〞的原那么,把危房安全、烟花爆竹及企业经营过程中的安全〔消防〕生产,作为工作重中之重来抓。三是切实解决好弱势群体的民生问题。解决退休人员、下岗职工生活生产中的问题,每年拿出不少于10万元的慰问金用于访贫问苦,确保全系统和谐稳定,为打造全新供销合作社创造良好的生产经营环境。 7、学习贯彻十九大精神,全面加强作风建设。认真学习和贯彻党的十九大精神,切实加强领导作风、工作作风、生活作风建设,坚持创新开展的思路,稳步推进工作方法的创新。严格落实中央“八项规定〞和县委、县政府36条规定,在实际工作中自觉践行厉行节约的作风,严格执行公款吃喝、公车私用、公款出游的要求,在全系统形成勤俭节约、反对浪费的良好风气。进一步完善全系统综合业绩考评方法,重点增加机关作风建设、经济效益指标、基层社标准化建设、网络网点建设等在考评中的份额。进一步加强廉政建设,严格落实党员干部廉洁从政的有关规定,实行领导干部“一岗双职〞制度,做到清正、清廉、清明,树立务实、清廉的形象。 6

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