2023年学校计划生育管理制度.docx

学校方案生育管理制度 为了贯彻落实中华人民共和国人口与方案生育法以及方案生育有关政策、法规，进一步增强我校教职工执行方案生育政策的自觉性，特制定管理制度如下： 一、成立以校长为组长，工会主席为副组长的领导小组，配一名计生专干，认真抓好方案生育工作。卫店镇中心小学方案生育领导小组 二、建全方案生育档案，详细掌握已婚育龄教职工的生育节育情况，按时如实上报各种报表，不瞒报不漏报，及时调整方案生育档案卡。 三、严把体检关。已婚育龄妇女一年两次的健康检查，上半年5月15日，下半年11月15日。每次康检结果三日内上报局计生办，康检率达20230%。 四、对男教职工的家属（49周岁以下）能随本校女教职工康检的，一律按时参加康检，不能按时参加的，一律交回康检回执单。 五、实行晚婚晚育，不得出现早婚、早育现象。对违规现象和人员要严厉批评。 六、对生育后的育龄女教职工，三个月后采取避孕措施，要求以上环为主，确不能上环者，由计生部门出示证明，另采取措施。 七、学校领导一季度听取计生工作汇报，及时发现解决方案生育工作中出现的问题。 八、严把二孩生育关。坚决杜绝方案外生二胎。凡本单位确有符合二胎生育的，经核查领取二胎生育证后，将二胎生育证复印染件交学校一份备案。 九、杜绝非法收养，非法抱养现象。xxxx小学方案生育管理制度 为了贯彻落实中华人民共和国人口与方案生育法以及方案生育有关政策、法规，进一步增强我校教职工执行方案生育政策的自觉性，特制定管理制度如下： 一、成立以校长为组长，工会主席为副组长的领导小组，配一名计生专干，认真抓好方案生育工作。卫店镇中心小学方案生育领导小组 二、建全方案生育档案，详细掌握已婚育龄教职工的生育节育情况，按时如实上报各种报表，不瞒报不漏报，及时调整方案生育档案卡。 三、严把体检关。已婚育龄妇女一年两次的健康检查，上半年5月15日，下半年11月15日。每次康检结果三日内上报局计生办，康检率达20230%。 四、对男教职工的家属（49周岁以下）能随本校女教职工康检的，一律按时参加康检，不能按时参加的，一律交回康检回执单。 五、实行晚婚晚育，不得出现早婚、早育现象。对违规现象和人员要严厉批评。 六、对生育后的育龄女教职工，三个月后采取避孕措施，要求以上环为主，确不能上环者，由计生部门出示证明，另采取措施。 七、学校领导一季度听取计生工作汇报，及时发现解决方案生育工作中出现的问题。 八、严把二孩生育关。坚决杜绝方案外生二胎。凡本单位确有符合二胎生育的，经核查领取二胎生育证后，将二胎生育证复印染件交学校一份备案。 九、杜绝非法收养，非法抱养现象。 范文二：苗店中心校寄宿学校方案生育管理制度方案生育管理制度苗店中心校寄宿学校方案生育管理制度 为加强方案生育工作，根据计生有关要求，结合我校实际情况，特订立如下制度。 一、工作责任制度： 1、成立方案生育工作领导小组 组长：宋长俭副组长：丁炎嫩 成员：付原、黄玉然、陈兆龙、 2、宋长俭校长是计生工作的第一责任人，对计生工作负总责；丁炎嫩校长具体抓计生工作，经常检查、审核和催促专干的工作；丁炎嫩校长具体及时向单位领导和上级部门提供情况和有关资料，并负责管理和随时更换计生有关资料。 3、校长每季度至少要听取一次专干工作汇报，并且每季度要召开专门计生工作会议。 二、公开制度 7、单位要设立公开栏和举报箱，使计生工作公平、公正、公开，接受群众监督。 8、单位男、女职工新婚、生育、节育、“两检〞及计生奖惩情况应及时在公布栏内予以公布。 三、“三查一治〞制度 9、计生专干应负责按县直计生办的通知及时通知有关人员参加“三查〞 2023、因事不能按时参加“三查一治〞的职工，以后要及时补查。 11、分管领导要及时了解“三查一治〞情况，如有孕情应及时向上级汇报处理。 12、“三查〞费用由单位列支报销。 四、宣传教育制度 13、每季度至少组织职工学习一次方案生育方面的法律、法规政策和相关知识，人人做计生工作的宣传员。 14、每年工会组织一次方案生育知识竞赛。 五、流入人口管理制度 15、凡本单位临时合同工、借调人员、房屋租赁人员属育龄妇女并居住一个月以上的要纳入流动人员管理，建立台帐。 16、对流入育妇，要查验其婚育证明并催促其参加“三查一治〞。 17、无婚育证明或不接受计生管理的，要及时向单位XX县区直计生办报告。 六、奖惩制度 18、对计生工作做得好的分管负责人要予以一定的表彰和奖励。 19、按时兑现独生子女费，对违反方案生育法规的一定要处理到位。20如学校出现方案外生育的要追究有关人员责任。 苗店中心校寄宿学校 范文三：学校方案生育工作制度学校方案生育工作管理制度为了进一步贯彻两法及新疆维吾尔自治区方案生育条例和关方案生育法规，有效控 制人口增长，提高人口素质，加强我校的方案生育工作，结合我校的实际情况，制定如下管 理制度： 一、成立校方案生育领导小组，由校长为第一把手亲自抓，由女工委主任主管计生工作， 每年与全体教师签订方案生育管理目标责任书。 二、严格执行方案生育工作，提倡晚婚晚育，推行优生优育。 三、凡我校的招聘的校职工必须具备方案生育的相关证明，如未婚证.结婚证.和方案 生育效劳证或流动人口婚育证明等，并在户籍所在地开据有效计生证明（盖章），才能办理入 职手续 四、学校自觉做好方案生育工作与教师师德师风建设，提高教师自身修养与文明科组创 建相结合。 五、女工委主任定期对未婚及新进人员进行相关政策的宣传教育。 六、杜绝方案外二胎，反对和制止教师未婚先孕、早孕、大月份引产，并按市方案生育 条例处理。 七、教师未婚先孕、早孕、大月份引产与文明科组及精神文明奖考核挂钩。 八、对育龄教师不落实避孕措施造成方案外怀孕的作事假处理，所在的科组不参加先进 科组评选，个人学期考核不得评优。 九、提倡晚婚晚育，确保方案生育率到达20230%，晚婚率到达20230%，晚育率到达98%，并 与师德挂钩，未到达要求者，当年不评先进，两年内不得参加学校骨干教师培训和学科带头 人评选。 十、经常保持与县计生办，街道办及居委会密切配合。积极主动与他人一齐共抓计生工 作，同时不定期的向领导汇报工作。 十一、对违反制度的教师，由学校视其情节轻重，给予警告、开除等处分。 十二、本制度 自公布之日起生效。民丰二小 202223年3月篇二：中学方案生育工作管理制度xxxx中学方案生育管理方法 一、宗旨与目的 为进一步加强我校方案生育管理工作，切实履行县委、县政府下达的人口方案目标责任， 严格控制教职工方案外生育，全面提高我校的计生工作整体水平，根据中华人民共和国人 口与方案生育法、XX省人口与方案生育条例、XX省流动人口方案生育管理方法和 国家有关法律法规的规定，结合我校实际情况，制定本方法。 二、组织与管理 （一）、我校的方案生育工作由学校党政统一领导。学校成立方案生育工作领导小组，由 xxxxxx任组长，xxxxx任副组长，相关部门负责人为成员；下设方案生育办公室，根据国家规 定和学校实际情况配备兼职工作人员，负责全校的方案生育管理和效劳工作，落实人口与计 划生育实施方案，与片区XX县区计生管理部门的联系。 （二）校内各部门的方案生育工作实行部门年级负责人负责制，负责人对本部门本年 级的方案生育工作负总责。 （四）我校的方案生育工作实行目标管理，学校与各部门负责人签订“方案生育目标管 理责任书〞，并进行检查评估。 （五）我校方案生育工作管理和效劳对象包括全校教职工、流动人口（临时工以及教职 工家属、租用我校住房一个月以上的育龄人口）。本方法所称育龄人口是指年龄在18—49周 岁的女性和18—60周岁的男性。 三、优生与节育 （一）生育必须按方案进行，一对夫妻只能生育一个孩子，鼓励晚婚晚育，优生优育。 （二）根据XX省人口与方案生育条例规定，我校教职工中符合以下情形之一的 夫妻，在领取再生一胎生育证后，可以再生育一胎： 1、双方均为独生子女，只生育1个子女的。 2、独生子女死亡的。 3、只有1个子女，该子女经设区的市人民政府人口和方案生育行政部门设立的技术鉴定 组织确诊患有非遗传性残疾，不能成长为正常劳动力的。 4、一方为革命烈士亲生独生子女或者六级以上残疾军人，只生育1个子女的。 5、一方在煤矿井下连续从事采矿作业5年以上，并仍在从事煤矿井下采矿作业，只生育 1个女孩的。 6、双方均为少数民族，且居住在县级以上人民政府确定的少数民族聚居地，只生育1 个子女的。 7、归侨、侨眷或者在本省定居的香港特别行政区、澳门特别行政区居民、台湾同胞，其 子女均在国外或者香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾定居的。 8、双方均系华侨，一方回国时间在6年以内，只生育1个子女的。 9、再婚夫妻一方再婚前只生育1个子女，另一方未生育的。 （三）、夫妻一方为城镇居民，另一方为农民的，适用本条例关于城镇居民的生育规定。 （四）已生育一个孩子的，女方应该采取以上环为主的节育措施；已生育二个孩子的， 女方或男方应采取结扎为主的绝育措施。经诊断不宜上环、结扎的，应该采取药具等避孕措 施。方案外怀孕的，必须终止妊娠。 （五）属于方案内初育的孕妇必须在2至3个月内（第3个月不超过当月的25日）到校计 划生育办公室办理有关手续。方案内二胎者必须先申请，等待有关部门批准前方可怀孕。 （六）计生专干做好孕情监测和查访工作。负责办理相关计生证件，人口与方案生育信息 统计，每月向上级（县、居委会）方案生育办公室报告人口与计生信息变动情况，实行零报 告制度。 （七）学校计生办每年定期组织已婚育龄妇女进行孕情监测和生殖健康的检查（三查： 查环、查孕、查病）。严格催促已婚育龄女教职工和男教职工配偶（未就业、已下岗或外出务 工的查环查孕对象）按时查环查孕。在办理批准教职工停薪留职、请长假（2个月以上）或 借调手续前一定要先审查县计生效劳站出具的近期（2023天以内）查环查孕证明，并要催促其每隔3个月到计生效劳站接受一次查环查 孕。一次漏查的人员，通报批评，并限期办理补查手续。 四、奖励与优待 （一）学校依照国家的政策对自觉实行方案生育的教职工给予奖励优待。根据江 西省人口与方案生育条例的规定：晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚婚的增加 婚假15日;晚育的增加产假30日，并酌情安排男方护理假