2023年在领导班子成员分工会以上的讲话提纲.doc

在领导班子成员分工会以上的发言提纲 同志们： 从今天起，我们就要按照新的分工在一起合作共事了，开展的重担责无旁贷地落到了我们肩上。上级党委既把希望和信任给了我们，也把期望和责任给了我们。如何担当重任，不负重托，是我们每一位同志都必须认真思考的首要问题。 这次班子调整变动还是比拟大的，上级党委确定由我主持党总支全面工作；某某同志任副主任；张某某、王某某两位同志新进领导班子。我们决不能因为班子人员的变化和分工的调整，影响班子战斗力、凝聚力，一定要有新形象、新作为。我们要倍加珍惜时代给我们提供的机遇和舞台，倍加珍惜组织对我们的厚爱和重托，倍加珍惜广阔干部职工对我们的信赖和期望，切实增强历史使命感和崇高责任感，以敬业和创新的精神、勤奋和务实的作风、公正和廉洁的形象，恪尽职守，不负重托，不辱使命，勇争一流，团结带着广阔党员群众，共同开创研究院的美好未来。 一、讲学习、重实践，迅速进入角色翻开局面。学习是一个人一生的大事。大家必须清醒地看到，我们的职务变了、岗位变了，并不意味着能力、水平、本领也就自然而然地提高了。实践在不断地开展，情况在不断地变化，新的形势不断地向我们提出新的要求。就我院来说，“十二五〞 1初期我们就提出了转型开展的新思路，直到现在这一战略开展思路还是非常正确。几年来，在全体职工共同努力下，几乎每年我们都有新增的工程，某某工程快速拓展，某某工程从无到有，并新增了a、b等方面的资质，但这些还不能保障我们经济持续健康开展，有的工程市场起伏比拟大，有的还不能弥补因传统产业萎缩而减少的产值。面对日益变化的形势和复杂环境，我们一定要把加强学习放在首位，坚持与时俱进，学习、学习、再学习。通过学习，加强战略思维，努力提高把握大局、科学决策、驾驭全局、开展转型的能力。首先，加强政治理论学习，做政治上的明白人。当前首要任务就是深入学习党的十八大以来的大政方针和政策，学习习近平总书记系列讲话精神，深入领会习总书记关于治国理政的新理念新思想新战略，切实增强深化改革、强化管理的责任感和紧迫感。要通过认真学习，进一步解放思想，转变观念，紧密结合研究院实际，认真解决在思想认识、能力素质上与新开展理念不相适应的问题，认真解决影响和制约我院开展的突出问题。其次，加强业务知识学习，做转型开展的领路人。目前，全省上下都以习总书记重要讲话精神为指引，进一步深化改革促进资源型经济转型开展，全省呈现出主动转型、创新转型、深度转型、全面转型的积极态势。从地勘经济开展形势看，我省确定要把煤层气产业摆在深化能源革命的重要位置，要求相关部门抓住重点，加紧突破，促进上 2中下游协调联动、均衡开展，加快把煤层气产业打造成我省多元产业体系的支柱产业。还有农业地质、城市地质、工程地质、旅游地质、智慧城市、生态建设、矿山平安生产等社会开展需求，都为我们开展提供了更大的市场空间。面对政府的要求和市场的变化，我们的产业都必须提档升级和延伸，首要的问题是解决能力问题。解决能力问题首先我们领导班子成员带头加强学习。按照“干什么学什么、缺什么补什么〞的原那么，根据自己的工作职责，主动地加强相关领域的理论、知识、技能的学习，理性思考并找到解决问题的新方法新途径，积极主动引领转型开展，努力成为推动我院经济持续健康开展的内行领导。 二、讲政治、重大局，正确对待组织安排。 讲政治，具体来说就是“四个服从〞。个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。怎样判断一个人是不是讲政治。关键时候看表现，看能不能经得起考验。怎样对待组织的安排，就是考验你是不是讲政治的关键时候。近几个月来，原来班子两名成员相继交流到兄弟单位分别得到重用和提拔，某某、某某两名同志因在我院近几年转型开展、科技创新方面做出了不俗的成绩受到重用。但不管是提拔的、没动的，都要摆正心态，服从组织安排，正确对待组织、正确对待自己、正确对待同志。提拔重用的不要高人一等，没有提拔的不能灰心丧气，只要努力干出一番成绩，相 3信组织是不会埋没你的。还需要强调的是，在近几年转型开展过程中，我单位大多数中层干部都起到了骨干作用，这次因受职数限制未进领导班子，不等于他们没有能力，对此我们必须对他们做出正确评价。 下面我想讲一个小故事，可能大家也都听过，三个工人在砌一面墙。有人问：“你们在干什么。〞第一个工人说：“我在砌墙。〞第二个工人说：“我们在盖一座楼。〞第三个工人说：“我们在建一座城。〞十年后，第一个人在另一个工地上砌墙；第二个人成长为工程师在办公室中设计图纸；第三个人呢，成长为一家房地产公司的领导，正为建设一个个美好城市而工作。这个故事可以从多个角度进行诠释。我想表达的意思是，我们在座的都是单位的领导，既然是领导，就不能只做砌墙工人和设计师的工作，必须转换思维，树立大局意识，要有“建设美好城市〞的崇高愿景，要能从一味追求分管部门利益的思维模式中脱离出来，更多地从单位院整体开展的角度思考问题。特别是新进入班子的同志，更应有意识地培养自己的这个大局意识。 同志们，人的一生不过几十年时间，我们在座各位一起共事的时间最多也就只有几年的时间，就会面临退休，真正能够为单位院开展干点事的时间是很有限的，大家必须珍惜时间，珍惜岗位，竭尽全力，发奋有为。只有这样，多年以后，当我们在回首往事的时候，才能理直气壮地说，这几年 4我们没有虚度，工作在得到领导和广阔职工认可的同时，推动了单位的开展。 三、讲规矩，守纪律，切实筑牢党风廉政建设思想防线。在座各位的一举一动都是队伍建设的风向标、一言一行都是群众关注的焦点。上面松一寸，下面散一尺。搞一次特殊，就降低一份威信；破一次规矩，就留下一个污点；谋一次私利，就失去一份民心。要带头把规矩和纪律挺在前面，带头执行规章制度，做从严管理的表率，要求职工群众做到的我们首先做到，要求职工群众禁止的我们坚决不做。要讲规矩，坚决维护党政领导班子的权威，只要是集体做出的决策，必须不折不扣地贯彻落实，决不允许做选择、打折扣、搞变通。要严格要求，领导好分管的部门，强化“三基〞建设，团结合作，廉洁奉公，和谐共事，打造想事、干事、成事的好团队。带头廉洁自律。工作再出彩，廉洁出了错，一切等于零。要切实做到不背离原那么，不违反纪律，不踩党纪国法的“红线〞，不突破做人做事的“底线〞，共同筑牢拒腐反腐的防线。 四、讲团结、勇担当，不断增强班子的凝聚力和战斗力。中国有句古话，“千人同心，那么得千人之力；万人异心，那么无一人之用〞。这，就是团队的力量。这，就是我们需要的团队精神。要取得单位稳步开展，一定要有一个好的领导班子；一个好的领导班子，一定得是一个精诚团结的集体；维 5护领导班子的团结，是领导班子每个成员党性修养、个人素质的集中表达。首先是我们在座的每一位同志要做团结的表率，共同对单位负责。大家都要充分认识到班子成员的团结、协作、互相支持与谅解，对单位的开展、对干部职工的影响的重要性。因此，我们高度重视团结问题，倍加珍惜相互共事的时机和缘分。在工作中，我们要严格按党内组织原那么办事，服从上级、尊重同级、关爱下级，形成相互信任、和谐共事的良好气氛。班子成员之间大事讲原那么、小事讲风格，紧密配合，形成合力，自觉维护领导集体的威信。所谓大事讲原那么，就是从建立健全制度入手，通过标准制度来标准大家的工作、处事原那么和标准，这也是我们判别工作中对与错、是与非、奖与罚的标准。这里我还要强调：班子成员之间有话当面说，背后不嘀咕，矛盾不上交，分歧不外露。特别是班子成员三个女同志，要唱出让职工满意的“一台戏〞，要做共同绽放“相互映衬，散发芳香〞的“姐妹花〞。我们每个人都应严守这个规矩，大家都要用心去共同营造既有集中又有民主、既有纪律又有自由、既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的工作气氛。二要坚持民主集中制原那么。要继续完善议事规那么、决策程序，坚持“三重一大〞事项必须由集体讨论决定，始终做到在宪法和法律的范围内活动，尊重客观规律，坚持科学决策、民主决策、依法决策。班子成员既要根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，又要关心 6全局，积极参与集体领导。我作为“班长〞，一定自觉按照组织的要求，努力做正确执行民主集中制的表率，努力做增强团结的模范，依靠集体的智慧和力量，做好各项工作，希望各位对我的工作给予更多的帮助，给予更多的监督。三要敢于担当。权力就是责任，责任就是担当。在座的各位都是推动单位开展的“关键少数〞和“少数关键〞，即是决策的拍板定调者，又是工作的首要推动者；既要“挂帅〞，又要“亲征〞。对分管业务内的事，要敢于决策、敢于拍板，创造性地开展工作，决不能等、拖、交、让，特别是大事、难事、急事，不能有畏难情绪，特事要特办，急事要急办。要加强检查催促，经常过问，多替分管部门出主意、想方法，做到放手不撒手，决不能当“二传手〞和“甩手干部〞。 五、讲实干、抓落实，不断提高工作效率。 不抓落实，再宏大的开展蓝图只能是空中楼阁，再完善的规章制度也是“稻草人〞。今年，我院面临经济下行压力大、产业转型任务重的局面，要全面完成今年的各项工作任务，我们在座各位精神状态、工作作风非常关键。一要明确工作任务。今年经济目标、重点工作年初职代会都已明确，各位要按照分工重新进行盘点梳理重点工作任务完成情况，对未完成的工作要心中有数，尽快采取措施予以推进。二要转变作风，推行目标责任制管理。要认真落实各项工作制度，在全单位形成真抓实干，马上就办的工作作风。要杜绝“不求 7事业进步作奉献〞“只求混日子讨廉价〞的浮拖心里；要克服“不求质量只求完成〞“不求过硬只求过去〞的懒散作风。但凡上级党政部署和我们确定的重点工作，都要建立时间表、路线图、任务书，什么时间干、由谁来干、干到什么标准、如何追究问责，都要有台账、有清单，便于督导调度、检查考核。每项重点工作的分管领导负责推动实施。领导干部要在抓落实上作表率、在抓落实上下功夫，通过一级做给一级看、一级带着一级干，在全院上下形成人人抓落实、个个会落实、事事能落实的良好气氛。 8 第二篇：领导班子成员在民主生活会上的发言提纲领导班子成员在民主生活会上的发言提纲 一、深入学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立85周年大会上的重要讲话，在日常工作中稳固和运用党员先进性教育活动所取得的成果。 通过学习胡总书记讲话，深刻认识到加强党的先进性建设，根底在党员，核心在制度，关键在落实。要把立党为公、执政为民的宗旨落实到各项工作中，把科学开展观贯彻到开展的全过程，把求真务实的精神贯穿到工作的各个环节。坚持继承与开展相结合，注重稳固与创新相统一，紧扣开展主题，展现时代精神。要以开展的实践表达党的先进性，紧密结合实际，转变开展观念，创新开展模式，提高开展水平。用开展的成效检验党的先进性，树立开展意识，强化开展责任，让人民群众更多地享受开展的成果。按开展的要求保持党的先进性，坚持用科学开展观统领经济社会开展全局，抓住开展机遇，提高开展质量，切实把经济社会开展转入科学开展的轨道。 二、认真学习党章和领导干部任用条例等党的路线方针政策，并在日常工作和生活中严格遵守。 在工作中，始终将贯彻党的路线方针政策与实际相结合，坚持理论联系实际，加强调查研究，着眼于对现实问题的理论思考，努力把握经济社会开展规律，特别是保险行业的开展趋势与规律，增强驾驭全局和解决实际问题的能力。同时，作为党员领导干部，牢固树立正 确的世界观、人生观、价值观，正确看待名利、权力和地位，勤奋工作，努力创新甘于奉献，不断加强党性锻炼，保持共产党员本色。 三、立足工作实际，落实科学开展观，推动我司业务快速开展。始终以科学开展观统领工作全局，深入贯彻上级公司的精神，在本职工作中力求突破。认真研究分析目前国内外保险业开展形势和我司面临的机遇和挑战，积极协调解决我司业务开展中存在的问