2023年全省出生人口性别比偏高问题综合治理工作会议讲话材料.docx

全省出生人口性别比偏高问题综合治理工作会议发言材料 综合治理出生人口性别比偏高问题 在深入开展综合治理性别比偏高问题的工作中，我县结合实际，加大集中开展整治“两非〞专项行动力度，采取了一系列措施，坚持源头管理，过程控制，末端治理并重，建立健全行之有效的长效工作机制，标本兼治，取得良好成效。 一、加大宣传力度，继续开展形式多样的宣传教育，大力传播男女平等、生男生女顺其自然等科学文明的生育观念，倡导新型生育观念。充分利用环境宣传、专家讲座、等形式，将禁止“两非〞政策和科学的生育知识渗透到群众之中；利用重大节日和计生纪念日开展集中宣传教育活动，在广场、主要道路、集贸市场以发放宣传品、文艺汇演、现场咨询等方式，发放色彩鲜艳、图文并茂的关爱女孩、奖励扶助政策等宣传品，对在社会、家庭等各领域中的成功女性及优秀女孩进行大张旗鼓的宣传表彰，营造全社会都来关爱女孩的舆论气氛。通过广泛宣传，使男女平等、生男生女一样好、女孩一样做栋梁等新型婚育观念深入人心，为该区综合治理出生人口性别比工作营造了良好的舆论气氛。 二、责任落实，提升效劳管理水平。不断加强b超执业管理标准，将禁止“两非〞责任落实到个人。在b超工作场所张贴禁止非法鉴定胎儿性别的醒目标识，公布举报 ，接 受社会和群众监督；加强孕产期全程效劳随访，对符合生育政策人员实行分类管理，落实月随访、双月查访、产后访视等工作制度，防止非法鉴定胎儿性别现象的发生；严格落实终止妊娠审批，对孕14周以上因医学需要要求终止妊娠的，必须提供医学需要终止妊娠的相关证明并登记审批，及时向县级人口方案生育部门上报流引产情况。 三、建立健全孕情检查和访视制度。对符合法定条件的生育（重点为二孩）实施全程管理和效劳，杜绝孕情人为丧失现象。参加孕查的育龄妇女，严格核查证件，孕期随访效劳情况的有关档簿由专人登记，卫生部门孕妇围产期保健信息实现时时通报，掌握孕情管理第一手材料。 四、积极与公安、卫生等部门进行协调，催促医院与b超从业人员签订责任状，加强超声诊断仪和超声医学执业人员教育与管理，建立健全超声诊断仪和超声医学执业人员档案，按照整顿和标准相结合、专项行动和日常监管相结合的原那么，建立健全长效管理机制，有效推动了 五、利益导向，重视民生综合治理。强化人口方案生育政策利益导向机制，实现农村独女、二女家庭“老有所养〞，在指导村（居）民自治章程的制定上，对独女户和双女户在低保待遇、子女上学、医疗保险、就业安排、帮扶救助等方面认真落实优先优惠政策。多层次提高农村女儿家庭的社会地 位，转变群众生育观念，促进出生人口性别比综合治理，促使出生人口性别比自然平衡。 第3页 共3页