2023青年员工座谈会发言稿600字.docx

2023青年员工座谈会发言稿范文600字 座谈会的人数通常为6-10人，地点通常选择在会议室内进行。发言稿可以依据用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的预备工作。以下是普琼卓薇小编和大家共享2023青年员工座谈会发言稿范文600字相关参考资料，期望能挂念到大家。   青年员工座谈会发言稿1   尊敬的各位领导，各位同事：   大家好！格外感谢公司能为我们供给这样一个共同沟通工作、学习、生活心得的平台，相互促进，共同提高。   时间如白驹过隙，蓦然回首，我进入公司已经四年了。四年来，不管是工作上还是生活上，领导和同事的关心与挂念，使我的思想境界有了明显的提高。借今日这个难得的时机，我想与大家共同共享我在工作中成长的几点心得：   一是关于责任心。   具有责任心的人，会勇于担当责任，会由于自己的行为对企业造成影响而感到担忧，从而竭尽所能去做好每一件关系到企业利益的事情；具有责任心的人，不会轻易推卸责任，不会由于一次过失造成后果而不敢担当责任。关于责任心的问题我的感受很深。不仅仅是我，绝大多数人应当都有这样的感受，就是越忙越乱，在中的工作多得忙不完的时候，偏偏又消灭了很多外的临时大事，比方要报送材料、开会、领导临时交办的事项等等。   在这种状况下，责任心强的人会分清轻重缓急，依据紧急而重要、紧急而不重要、重要而不紧急、不紧急也不重要的挨次梳理好工作内容，按次序做好工作。而对于责任心不强的，会敷衍了事，能推那么推。“勿畏难，勿轻略〞，是出自弟子规的至理名言。这句话的意思是要想做成事，首先要安下心来，心无旁骛，全身心地去做、脚踏实地地去做，遇到困难不退缩，直面问题不回避。也就是说，人家做一次就会了，纵使我比拟愚钝，那我就付出十次的努力。   假设人人都抱持这样的态度去面对事情，很多时候就不会被困难吓退了，被自己战胜了。通过秘书岗位上几年来的熬炼，我深知，不负责任的应付只会让大家绕弯路，所以，我必需要认真负责地做好每件事，对自己负责，将效劳工作做好。其实不管是从事什么岗位，我们的目标都是一样的，都是为烟草行业奉献自己的一份力量。   二是关于急躁。   日常工作中经常遇到以下情形：刚锁上茶叶柜的门又来一个领取茶叶的；一份文件流程没审核完又来几份比拟急的文件；一份材料还没写完又要再写另外一份……每天劳碌于重复再重复的例行工作和资料中，枯燥乏味是每天工作的感受，而“急躁〞是坚持做好每项工作的法宝。急躁愿味着克制，意味着明智，把例行的工作内容培育成自己的“习惯〞，赐予它一份好心情，脚踏实地而不盲目求快，这样工作起来才不会心烦意燥。想想，虽然我们无法转变世界，但是多一点急躁，却可以转变自己。   三是关于进取心。   一般来说，一个人都会经受这样一个过程：首先实现“就业〞——然后把工作转化为“职业〞——最终在职业生涯中开创一番“事业〞。就业，就是先参与工作；职业，就是在岗位上工作一段时间，通过实践熬炼，渐渐成长为岗位上的能手，工作上的骨干，实现“职业〞化了；事业，就是把自己的工作当做了自己为之奋斗的事业，工作和事业紧密融为一体，乐观求进展，努力去制造，把工作视为实现人生价值的舞台，自觉地为之献身，为之奋斗。   而实现这些，进取心很重要。假设对工作缺乏激情，每天满足于“当一天和尚撞一天钟〞的生活和工作方式，是难以制造个人事业的。在工作中，要给自己制定工作目标和工作，高要求完成工作任务，这对于个人的成长来说是一笔难得的财宝。   以上是我与大家共同共享的“三心〞心得，我的发言完了，感谢大家！   青年员工座谈会发言稿2 尊敬的各位领导，各位青年朋友们，大家下午好！   “五四〞青年节是用青春和热血铸就的'一个节日，是一个分散荣耀和梦想的节日。为了促进机电集团和建工九建公司团组织之间的沟通与沟通，相互学习，互通有无，增进友情，调动宽敞青年团员和团干部们的热忱和乐观性。今日，我们在这里召开以“绘青春·筑梦想·共进展〞为主题的青年座谈会，首先请允许我介绍今日出席会议的领导，他们是：   机电集团党群工作部部长文苹，机电集团物业管理部部长孙建国，机电集团团委书记、重庆直升机产业投资公司综合部、人资部总监郭华强，机电集团团委副书记xxx，建工九建公司党委书记、董事长xxx，建工九建公司党委副书记、纪委书记、工会主席。   让我们以吵闹的掌声对各位领导的到来表示诚意的感谢！   参与本次会议的还有优秀项目经理代表：建工九建公司第一项目部经理姚宏，建工九建公司第三项目部经理张伟。建工九建公司政治部主任刘成，建工九建公司团委负责人邓琳莉。   此外，参与本次会议的还有机电集团团委、机电局部重点企业团委、建工九建团委、优秀青年员工代表，让我们再次以吵闹的掌声欢送他们的到来。   2、机电大厦位于重庆高新园黄山大道黄杨路，建筑面积43892.68㎡，建筑总高度：83.4m。是重庆建工九建公司众多项目中的一个精品工程。下面有请建工九建公司优秀项目经理代表姚宏、张伟来介绍公司精品工程状况。   3、机电集团的主营业务涉及汽车及汽车零部件、电工电器、通用环保、机床工具、电子信息、有色冶炼、轨道交通、直升机等多个领域，是一家连续多年跻身中国企业500强的上市公司。下面有请机电集团团委书记xxx或〔机电集团团委副书记xxx〕介绍公司根本概况。   4、今日会议的主题是“绘青春·筑梦想·共进展〞。那么接下来呢我们机电集团和建工九建的青年团员们将围绕本次活动三个主题延长开来，自由发言。   ①当代青年的业余爱好、生活品尝、人生观和价值观是什么呢，我们在当代社会如何恰如其分的衡量我们的价值，呈现我们的共性与才华呢？青春需要我们用自己的双手去勾画。那我们首先进入自由发言的的第一阶段：绘青春。   ②作为大型国有企业的青年员工，我们的职业规划该如何去定位，我们怎么看待我们现在所拥有的职业，我们应当怎样去实现自己的梦想。这些都需要我们青年朋友们认真去构筑，那么接下来将进入我们自由发言的其次阶段：筑梦想。有请……   ③作为合作伙伴，是否可将这种合作关系转化为去支撑两大企业的共同进展的又一个动力，是否可以通过合作，在剧烈而残酷的市场环境中共同进展，围绕这些问题，我们将进入自由发言的第三个阶段：共进展。有请……   5、青年朋友们发言可以说是精彩纷呈，有请建工九建公司党委书记、董事长黄新伟总结性发言，并鼓励青年员工。   6、下面有请机电集团党群工作部部长文苹做总结性发言，并鼓励青年员工。   我们崇尚竞争，但又不遗忘合作。通过机电大厦项目的合作，机电集团和重庆建工九建公司建立了彼此信任的深厚友情。我们信任，两司的战略合作关系将会更加长期，更加稳固，两司都将会制造出更加辉煌的将来。在此我宣布，此次座谈会圆满结束。   青年员工座谈会发言稿3 各位青年朋友们：   大家晚上好。今日在这里召开青年员工座谈会，主要是让大家进行相互沟通，期望大家能够畅所欲言，就自己的工作、生活的状况谈谈有什么收获、体会，谈谈对公司进展和青年工作的意见和建议。通过这次沟通，我们期望能够增进相互了解，期望青年员工不断适应岗位工作需要，在公司里充分施展自身的才华，勇挑企业进展的重担，成就自己的职业梦想。   今日，我们也很荣幸地邀请到了3位公司领导来参与我们的座谈会，让我们用吵闹的掌声欢送他们的到来。   近几年来，公司新近了一批青年员工，公司人员的年龄结构、学问结构等有了很大程度的优化。这些年，很多青年员工在走上工作岗位后，都能够快速地适应和胜任工作，任劳任怨、扎实肯干；有事业心、责任感，对自己要求严格，进取心强；特殊是在担当具体工作的实践中，都能认真学习，潜心钻研，脚踏实地，不管是在什么岗位上，都较好地履行了岗位职责，得到了公司确实定。   首先我们请近年来在公司涌现出的优秀青工代表发言。第一位，xxx，公司六分公司驾驶员。   其次位，xxx，公司人力资源部薪酬主办，听了两位青工的发言，我们应当受到了一些感染，一些启发，对公司进展和青年工作的开展也会有自己的一点看法和想法，下面，就请大家畅所欲言。   是的，目前公司面临格外严峻的生产经营形势，在公司职代会和中层管理人员年度考评会上，公司领导。我觉得，作为洪盛公司的每一位青年员工，在企业面临严峻形势的状况下，更是要挺身而出，有所作为。无论是在多么平凡的岗位上，我们也要尽心尽力做好自己的本职工作，为公司的进展添砖加瓦。   现在，让我们用吵闹的掌声欢送王总为我们讲话！   感谢王总对我们青年工作的支持和对公司青年的鼓舞！青春无悔，奋勉有为！作为洪盛公司的一名青年员工，我们每一个人都要心系企业的进展，由于这里才是我们职业的依靠，只有与企业心连心、同呼吸、共命运，我们才能与洪盛公司一起成长，一同进步！   今日的座谈会到此结束，感谢各位的参与，感谢！