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2023年党委书记履行基层党建工作责任.doc
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2023 党委书记 履行 基层 党建 工作 责任
党委书记履行基层党建工作责任 专题述职报告 xxx2023年7月 2023年,在县委的正确领导及班子成员和全体干部职工的支持配合下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想及党的十八精神为指导,紧紧围绕县委的工作思路和中心工作,认真贯彻落实县委扩大会议精神,以深入开展创立学习型、创新型、干事型机关活动为载体,不断解放思想,求真务实,服从大局,效劳基层,以继续抓好党建促经济为主线,认真开展工作。作为xxxxx党委“第一责任人〞,现将局党委党建工作开展情况汇报如下: 一、履行党建工作“第一责任人〞的职责开展工作情况 〔一〕严格制度管理,强化党内监督。作为党建工作“第一责任人〞,我在班子建设中坚持以增强班子凝聚力,充分发挥班子成员主观能动性为核心,健全了党委领导的分工责任制。制定完善了领导班子成员分工责任制、领导干部联系点和下基层工作制度、副职向党政一把手专项述职报告制度等,并积极组织落实。定期召开班子和各站所领导联席会议,研究工作进展情况,查找缺乏,制定措施,部署阶段性工作,做到工作有部署、有检查、有落实。上任5个月以来,我组织班子成员、 各站所负责人召开会议18次,下站所及乡镇基层站所检查指导工作16次。召开党建例会6次,紧紧围绕xxxxx业工作目标任务,突出抓党建促进业务工作。 〔二〕加强组织学习,不断提高干部队伍素质。从自身做起,严格执行各项学习制度,坚持集中学习同自学相结合的方式,经常性地组织领导班子成员学习党的各项路线、方针、政策、法律、法规,更好地效劳基层群众,促进农村社会稳定、经济开展,提高了班子成员的自身素质和驾驭全局的能力。 〔三〕加大创新力度,不断增强党组织活力。一是以解放思想为出发点,实现效劳理念的创新。通过加强对干部职工效劳观念的教育,改变固有的思维方式,树立起政治意识、大局意识、责任意识和效劳意识,把思想统一到全局的中心工作上来,力求务实高效,效劳到位。二是以优化开展环境为切入点,实现高效效劳的创新。从自身职能出发,全面实行上门效劳、诚信效劳以及首问负责制,主动为效劳对象献计出力,排忧解难,创新效劳手段,完善效劳措施,提高效劳水平。三是以公平公正为着力点,实现执法手段的创新。四是以提高全体干部素质为落脚点,实现队伍建设的创新。强化干部职工思想道德教育,要求大家讲学习、讲协作、讲正直、讲奉献、讲务实、讲高效,重品行、做表率,为建设富足、生态、和谐新托里做出新奉献。 〔四〕改良工作作风,不断提升执政效能。一是加大日常督察力度,推进作风建设。为进一步提升为农牧民效劳水平, 提高工作效率,调动广阔干部职工的工作积极性,推进xxxxx工作跨越式开展,制定了xxxxx绩效考核方法,调整了xxxxx督查工作领导小组。自担任xxxxx党委书记以来,共督查各项xxxxx工作30余次,有力的促进了xxxxx工作的开展。二是加强行业作风建设,强化为民效劳理念。今年,我局开展了“XX县区机关干部十不准〞活动,进一步转变了机关工作作风,实行严格上下班签名制度,领导带头作表率,强化了效能建设,努力营造高效、廉洁、便民的xxxxx业开展内环境。加强对养殖农〔牧〕户的指导和帮扶,制定推行了以“察民情、解民忧、顺民心〞为主要内容的xxxxx系统领导干部为民效劳工作手册。三是完善管理制度,提升效能建设。进一步完善工作制度、财务制度、信访接待制度、联系群众制度和监督检查制度。同时按照民主集中制原那么,健全了领导干部廉洁自律制度、党风廉政教育等一系列制度。在疫病防治、动物及其产品卫生监督、草原补偿发放等效劳窗口单位全面推行了政务公开和社会承诺效劳。坚持窗口单位效劳人员持证上岗,做到了公开、公正、公平,标准了窗口效劳单位的工作程序,提高了xxxxx干部依法行政的自觉性。我局目前没有出现一起违反绩效考核有关规定和违纪违法违规的行为。 〔五〕以党建促业务,积极争创一流工作业绩。始终把“抓党建、促开展〞作为全局开展工作的总体思路,积极争创一流工作业绩。一是针对2023年游牧民定居工程长期未验收,农牧民无法入住而引发的上访问题,安排专人,利用1个半月时间 把2023年牧民定居验收检查档案资料补充完整,并积极筹措资金,协调供电、供排水等部门拉电通水,确保204户牧民尽早搬进定居房;二是通过调研,积极协调和工程跑办,为库普乡灾后重建94户牧民解决配套建设棚圈资金280万元,切实解决了牲畜舍饲圈养问题;三是在兑现发放各类强农惠农资金过程中,设立专项资金发放管理办公室,经过逐级审查验收并进行公示,采取“一卡通〞、“一卡通〞等形式兑现发放,确保国家惠农政策落实到农牧民手上。四是以产业开展壮大为重点,狠抓xxxxx业效劳组织队伍建设。构建一支关键时候能拉得出、用得上、打得赢的xxxxx人才队伍。 〔五〕、党的群众路线教育实践活动开展情况 局党委班子成员带头深入基层、深入群众,广泛征求群众意见,认真梳理总结收集到的意见和建议,始终坚持边学边查、立行立改,深入扎实推进教育实践活动,针对存在的问题和征求到的意见建议,及时研究制定整改措施,将责任落实到人。通过学习教育、听取意见等环节工作的开展,进一步深化了对教育实践活动的理解,提高贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚决性,敢于担当、主动作为,有效提升了xxxxx班子成员的整体责任感、使命感、紧迫感。 〔六〕、“访民情惠民生聚民心〞活动落到实处 今年,我局党委共下派“三民〞工作组干部26名,局党委高度重视“三民〞工作,及时召开宣传发动会,认真传达文件精 神,发动党员参加活动。在工作组驻村之前,开展消防平安、组织纪律等知识培训。驻村后,局党委组织各站所屡次进行看望,先后为他们带去了厨饮具、面粉、清油等。详细询问他们的生活、食宿和工作开展情况,督导“三民〞工作组发挥“五员〞,为农牧民办实事好事。一是发挥“调查员〞。积极入户调查走访,了解农牧民群众关心的热难点问题,掌握村情民意。二是发挥“宣讲员〞。引导农牧民维护社会平安和谐,倡导移风易俗,提升文明素质。宣传xxxxx法律法规,提高牧民保护草原、科学牧畜意识。宣讲教育实践活动知识,提高牧民参与活动的积极性。三是发挥“调解员〞。成功化解了村民阿布力哈依尔和弟弟阿布西因两人的财产纠纷矛盾。解决了牧民赛依特哈力和哈尔恒两家的草场纠纷。四是发挥“帮扶员〞。帮助牧民转场。在春季转场中,工作组主动进入缺少劳力的牧民家中帮助收拾行李、清点牲畜等。主动免费运送行动不便的困难家庭老人和孩子。帮助xxx等人家中因缺少劳力困难进行绒山羊抓绒。五是发挥“引导员〞。引导牧民科学养畜,促进牧民增收;引导牧民引进优良的xxxxx品种,拓宽农牧民增收渠道;引导富裕劳动力转移向县城等周边企业就业,拓宽增收渠道,同时鼓励大学生进行特色创业。至目前,局领导2次对下派干部所住村队进行调研、座谈,了解掌握村队的情况及存在的困难,收集群众关于对我县xxxxx方面的建议意见,并对意见建议进行梳理,制定帮扶方案措施,切实使“三民〞活动落到实处。 三、廉洁自律情况 作为党委书记,我深知带头和表率是最具说服力的行为,在日常生活和工作中,我坚持用廉洁自律的规定约束自己,带着班子成员认真学习党廉工作相关知识按照上级关于廉洁自律的规定,以身作那么树立良好形象。同时,能够认真履行一岗双责,加强对全局党廉工作的管理和检查。做到及时公开政务、财务,以实际行动取信于民,收到了良好的效果。 四、存在的缺乏及下一步工作方案 过去的工作,虽然取得了一定的成绩,但也还存在一些缺乏。一是制度落实不够。平时抓落实少,个别支部对严格党组织生活制度的重要意义缺乏足够的认识。主要表现在:基层党组织虽然按照上级党委要求制定了组织生活制度,但总认为工作任务重,压力大,少过一两次组织生活问题不大。二是措施不够得力。工作落实局限于上传下达,个别支部开展活动形式比较死板,学习方式比较枯燥,一般只限于读读报纸,念念文件,照本宣科,效果较差,致使一些党员理论学习兴趣不浓厚,参与热情不高。 2023年,我们将在县委、县政府的坚强领导下,将认真总结经验,发扬成绩,开拓进取,勤奋工作,紧紧围绕党的群众路线教育实践活动,抓重点、克难点,推动整体工作。力争以更加出色的工作来回报县委、政府以及全县人民对我们的关心和支持,以高昂的斗志和发奋有为的精神状态迎接新的挑战,持续推动XX县区xxxxx基层党组织建设迈向新的台阶。 我的述职完了,缺乏之处敬请各位领导批评指正,谢谢。 第二篇:党委书记履行基层党建工作责任述职报告党委书记履行党建工作责任述职报告 中共xx乡党委书记朱xx xx乡设18个党支部,有党员1332名。其中农村党支部15个,机关、事业单位党支部3个。2023年,全乡各项经济指标保持快速增长,农林牧渔总产值完成7100万元,同比增长5.1%;农民人均纯收入完成3100元,同比增长12.4%;全社会固定资产投入完成4620万元,同比增长31.2%;乡镇企业完成总产值1450万元,同比增长18.6%。下面,我将一年来履行党建工作直接责任人职责情况汇报如下: 在县委的坚强领导下,我始终以高度的政治责任感、强烈的事业心和饱满的工作热情,以科学开展观为指导,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,坚持以抓班子、带队伍,强素质、树形象,切实履行党委书记基层党建第一责任人职责,加快推进全乡经济和社会事业开展,使整体工作再上新台阶,重点工作实现新突破。 一、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。 1、建立健全以党建促开展工作运行机制。贯彻落实科学开展观,围绕改革开展稳定的大局,结合本地实际,制定我乡党建工作规划,提出切实可行的目标和措施,总揽全乡工作大局。通过深入调研,按照民主集中制原那么,进一步完善了党委内部的各项议事和决策机制,标准领导班子民主生活会,不断提高民主生活会的质量。正确处理改革、开展、稳定的关系,正确协调党委、人大、政府的职能关系,努力在工作中发挥领导核心作用。形成了领导班子“合心、合拍、合力〞的良好气氛。 2、全力加强干部队伍建设。为加强干部管理,我们有针对性地制定了一些切实可行操作性较强的规章制度。针对理论学习存在以干代学的现象,建立和完善了党建例会制度、理论学习制度;针对群众办事难的情况,完善了来信来访接待制度,调整充实办公室人员,进一步明确办公人员责任,制定办公室工作制度;针对县委、县政府下达的各项工作指标,我们层层分解,责任到人,建立健全了乡村两级干部绩效考核机制;加强、完善农村基层组织建设制度的建立,使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、标准化轨道。 3、全面加强党风廉政建设,严格落实党风廉政建设责任制。“己不正难以正人〞,作为乡领导班子的“班长〞,我认真履行“一岗双责〞,在工作和生活中,我一直对自己从严要求:一是认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,全面落实党风廉政建设 1责任制的各项任务和要求;二是以“践行廉政准那么,优化政治生态〞活动为契机,带头严格执行关于廉政建设的各项规定,定期组织召开廉洁自律民主生活会;三是树立正气、公正办事、公正用人,要实现经济又好又快地开展,核心在领导班子、关键在各级干部,因此我始终把抓班子、带队伍放在重要位置来抓,对干部不良行为及时批评制止、对错误的做法及时纠正改良,凡涉及人、财、物等重要工作,坚持集体研究、民主集中、会议决定,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。 4、认真抓好基层党建联系点建设。一年来,作为党建工作“直接责任人〞,我经常深入基层调查研究,倾力抓好基层党建联系点建设,认真落实到位,不断总结经验,发现解决存在问题,加强对基层党建工作的具体指导,提升

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