2023年政教处中学学校工作计划.docx

天道酬勤 政教处范文之中学学校工作方案 一、指导思想 以党的“十七大〞精神指导，以市局、县局的有关文件精神为根据，全面贯彻落实党的教育方针政策，贯彻落实中学教育教学常规治理细那么和中学教育教学质量目的治理细那么的有关规定；以爱国主义思想教育为核心，深化课堂教学改革，全面提升教学质量，全力打造和谐校园。 二、主要目的任务 1．与时俱进，追求杰出，创立有特色的德育工作新方式，把学生培养成为身心和谐开展，个性特征鲜明，富有创新精神和实践才能的社会主义事业的建立者和接班人。 2．加强新课程改革与研究力度，以新课程理念为主导，注重教学反思，以课堂教育改革为重点，组织老师进一步学习新课程标准。 3．加强党员的先进性学习，充分发挥党员的先锋典范作用，真正做到一个党员一面旗帜。 4．加强教学研究的力度，着重校本研讨，努力提升老师的科研水平及业务才能，施行名师培养工程。 5．建立健全有效治理机制，进一步明确教职工岗位责任制，施行平安事故责任追查，积极创立“平安校园〞。 6．积极争取社会资金投入，进一步完善学校的办学条件。 三、主要工作措施 （一）党支部工作 1．接着做好“诏安县委理论学习联络点〞理论学习工作，落实“十七大〞有关精神，按照宣传部的要求，落实学习方案，认真做好学习笔记，撰写学习心得，以理论学习促进各项工作，以工作实绩检验理论学习成效。 2．稳固先进性教育成员，抓好党员队伍建立，充分发挥党员先进性作用，要让党员老师在推进素养教育、改革课堂教学,实践在前，总结在前，交流在前；让党员在学校教育教学、课程改革等各项工作中担任起先锋典范作用。 3．加强精神文明建立，创设良好的育人环境。充分利用学校的橱窗、标语牌、教室的黑板报，宣传党的各项方针政策及上级教育行政部门的有关规定，使学校构成浓重的政治气氛。实在加强和改良未成年人思想道德建立，努力创立和谐校园。 （二）工会工作 1．加强工会本身建立，推进学校民主建立 认真学习贯彻新的工会法，加强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，依法主动地开展各项工作。为教职工办实事，充分发挥工会的桥梁作用。积极配合学校，接着做好校务公开、财务公开工作。进一步健全制度，标准动作，大力加强广阔教职工参政议政的认识，积极主动参与学校民主治理，把学校的民主建立真正落到实处。 2．加强师德建立，提升老师素养 加强师德建立，提高老师整体素养。坚持从工会工作的特点出发，推进老师职业道德标准，引导教职工与时俱进，塑造新时期人民老师新形象。通过树立典型、表彰先进等各种行之有效的师德建立活动，引导教职工向先进典型学习、看齐。关心青年老师的成长，积极制造条件为青年老师的脱颖而出搭建舞台，大力提高青年老师的业务水平。 3．关心教职工的生活，热心为教职工办实事 广泛开展“情系教工，效劳会员〞活动，牢记群众利益无小事，时刻把教职工的安危冷暖挂在心上，坚持做好送暖和活动，要以弱势群体为重点，给困难教职工以特别关爱。关注老师心理健康，共同营建宽松和谐、温馨的校园人文气氛和工作环境，以实际行动为他们处理困难，让他们安心工作，并及时慰咨询病、婚、产、离退休老师，把组织的暖和送到他们的内心。开展方式多样的文体活动、健身活动，丰富教职工的业余生活，加强同事间合作关系。协助学校做好教职工的婚丧喜庆及离退休的慰咨询工作。 （三）政教处、团委会工作 1．认真学习新课程标准下的德育理论，进一步明确新情势下德育的内涵，不断探究德育的科学规律，将德育的根底性、主体性、开展性有机结合起来。设立学生成长记录袋,统一思想，明确重点，分层细化，从思想政治教育、法纪教育、道德文明教育和心理健康教育等方面着手，高效、扎实地开展德育工作。 2．以主题活动、系列活动、特色教育、社会实践活动为载体，以创立“平安南城〞，树文明校风，做典范学生，煅炼创新才能为主线，接着加强对系列教育活动的谋划、组织和施行，力争做到方式新颖、内涵丰富，构成既生动爽朗又成效明显的思想工作新场面。 3．抓实、抓好学生的日常行为标准，接着狠抓学生的文明适应的养成教育，加强学生文明礼貌、卫生保洁认识、严格守纪认识、保护公物认识。 4．要充分发挥学校、家庭、社会三方面教育的合力作用，构成“三结合〞络，同时接着抓好法制教育，实在注重社会治安综合治理工作，为争创“平安南城〞作出奉献。 5．做好班团干部的培训工作，充分发挥班干部、团干部及团员青年的先锋典范作用。 （四）教务处工作 1．加强业务学习，提高老师业务素养。 ①建立每周一次的教研学习制度，定时间，定内容、定责任人、定考核检查，将业务学习、出勤和学习笔记纳入常规检查。 ②积极鼓舞老师进修或自修，深化老师学习风气，不断充电，使其本身业务素养不断得到提高。学校积极制造条件，让老师走出去，把专家请进来。 ③学校鼓舞老师订阅专业刊物，认真学习研究教材，掌握更适宜于本人的教法，学习，借鉴，吸收新的先进教学理论，掌握最新教学动态。 ④举行老师根本功竞赛，鼓舞老师苦练根本功，通过“人人听评课〞、“教学论文竞赛〞等多种方式的活动，给优胜者发奖。 ⑤举行学期末“校级优秀课〞、“优秀备课〞、“优秀集体备课组〞评选活动，鼓舞老师持之以恒做好各项常规业务工作。 2．加快青年老师的培养。 针对我校中青年老师比拟多的实际咨询题，加快青年老师的培养。在各年级老师的装备上，在保证毕业班教学质量的前提下，同年级同学科实行中青年老师的优化组合，通过“一帮一〞活动的开展，加强“传、帮、带〞使青年老师迅速成长。 3．狠抓教学常规，落实南城中学教育教学常规治理 ①完善检查评比制度。 ②严格执行检查评估方法。由校长室、教务处、教研组组成常规检查组，不定期抽查及定期检查。 ③标准教学常规。 4．落实“新课标〞，改革课堂教学。 ①优化课堂构造，组织教研组长，骨干老师，对我校的“目的教学〞、进一步完善，进一步优化。 ②施行目的教学法，要求每一节课都有一个明确的目的，目的要明确详细。教学目的，确实是课堂教学的一根线，使老师围绕目的组织教学，最后检测完成情况，并能当堂完成教学任务。 5．大力开展校本教研活动。 “向教研要质量，靠教研上水平〞，把教研工作、校本研究放在首要位置。设计了一系列教研活动：观看名师名家课堂实录，开展集体教研活动、开展评比优质课活动，开展集体备课，大力开展听评课活动。 6．加强毕业班的治理，提高毕业班的质量。 7．注重对学生学习适应的养成教育：一是养成良好书写适应；二是养成错题的整理、记录适应；三是养成课前预习及课后复习的适应。 （五）后勤部门工作 1．进一步完善各项教学及办公设备的装备，不断优化学校的环境，定期检查学校设备，对防雷、防火器材定期检测，觉察咨询题及时整改。 2．进一步标准和完善对现有财产的治理，严格执行财产造册工作，严防财产的损坏和流失。 3．做好学生公寓的标准治理，特别是对食堂的卫生、食品的平安要把好关，坚决杜绝“三无〞伪劣食品进校园。 4．进一步完善财务制度，坚持校务公开，标准财务收支治理。