温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
XX
党支部
主体
责任
纪委
监督
清单
2023年xx党支部主体责任和纪委监督责任清单
关于下发2023 年落实党风廉政建设党支部主体责任和纪委监督责任清单 的通知
站各科室:
现将中共 xxx 支部 2023 年落实党风廉政建设党支部
主体责任和纪委监督责任清单下发你们,请严格按照要求
执行。
附件:中共 xxx 支部 2023 年落实党风廉政建设党支部
主体责任和纪委监督责任清单
中共 xxx 支部
2023 年 4 月 17 日
1
2023 年落实党风廉政建设
党支部主体责任和纪委监督责任清单
第一局部 党支部主体责任清单
一、党支部领导班子责任清单
党支部领导班子对职责范围内的党风廉政建设全面负
责,要把党风廉政建设和反腐败工作融入到业务工作中同步
推进,切实做到同部署、同落实、同检查、同考核,确保任
务落实。
(一)统筹谋划部署
1.按照上级党委和纪委关于党风廉政建设的部署要求,
召开全市 xx 系统系统党风廉政建设会议,制定党风廉政建
设工作方案,对党风廉政建设工作进行责任分解,明确领导
班子、班子成员的工作职责和任务分工,推进责任落实。
2.认真贯彻落实 xx 的重要会议精神和重大工作安排。
3.重视纪检监察组织干部队伍建设,办公室配备兼职工
作人员 1 人。
4.年底向 xx 报告责任制落实情况。
(二)健全工作机制
1.健全组织领导机制和工作体系,发挥党风廉政建设责
任制领导小组作用,明确以办公室为主、各科室共同承担党
风廉政建设工作职责,形成充分履职、各负其责、齐抓共管
的强大合力。
2.每半年召开一次党支部会议,专题研究本系统党风廉
2
政建设工作, 听取工作汇报、 协调解决问题、 推进工作落实。
3、对各县(市、区)和职工签订党风廉政建设责任书。
(三)强化宣传教育
1.坚持把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入 xx
工作总体部署,认真组织实施。
2.将反腐倡廉教育作为站内学习、 民主生活会和“三会一
课〞的重要内容,定期安排专题学习。
3.经常开展理想信念、 宗旨观念、 廉洁自律和警示教育,
筑牢党员、干部拒腐防变的思想防线。
4.推进廉政文化建设,加强反腐倡廉舆论宣传,营造崇
廉尚洁的社会气氛。
(四)深化作风建设
1.大力弘扬党的优良作风,牢固树立党的意识和组织纪
律观念, 严守政治纪律和政治规矩, 坚决落实党章规定的“四个服从〞,反对特权思想和特权现象。
2.深入贯彻落实中央八项规定, 稳固 133 专项整治行动成果,落实 行业专项整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题
工作,紧盯重要时间节点, 持之以恒反对和纠正“四风〞,持续整治“庸懒散浮拖〞,提升工作效能。
(五)严格监督考核。
1.采取日常督查、年终考核、查看工作纪实等方式,推
进领导班子成员、科室负责人全面落实职责范围内的责任。
2.加强干部队伍作风建设,优化效劳环境,简化效劳流
程,提升效劳质量。
3
(六)维护群众利益
1.健全密切联系效劳群众长效机制,引导党员干部深入
基层和群众,切实解决群众最为关注、期盼的问题。
2.健全完善维护群众权益机制,畅通群众诉求渠道,积
极回应群众关切,加强纠风治乱工作,抓好惠民政策落实,
坚决查处和纠正损害群众利益的行为。
(七)加强制度建设
1.认真贯彻落实中央和省委、市委部署要求,深入推进
惩治和预防腐败体系建设,传导压力,抓好落实。
2.健全和落实“三重一大〞决策、重要情况报告和主要领
导末位表态等相关制度,落实主要负责人不直接分管财务制
度,强化权力制约和监督。
3.深化廉政风险防控机制建设,注重岗位防控、专项防
控、重点防控, 加强党务政务公开, 把权力关进制度的笼子。
二、党支部主要负责人责任清单
党支部主要负责人是党风廉政建设的第一责任人,必须
牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职〞的意识,管好班
子带好队伍,强化责任担当,带头履行好主体责任。
(一)履行领导责任
1.发挥示范作用,坚持党风廉政建设和反腐败重要工作
亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案
件亲自督办。
2.做好党风廉政建设工作方案、责任分工、任务分解、
年终总结。
4
(二)强化组织推动
1.及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署
要求,结合实际进行专题研究和安排部署。
2.注重日常调查研究,全面掌握本系统党风廉政建设和
反腐败工作情况,研究解决问题、健全长效机制。
3.催促检查领导班子成员履行好“一岗双责〞 。
(三)加强教育监管
1.坚持原那么、敢抓敢管,管好班子带好队伍。
2.加强党员干部教育,每年与领导班子成员、科室负责
人进行廉政谈话不少于 1 次,为党员干部讲廉政党课不少于
次。
3.注重日常督查监管,及时发现领导班子成员在履行职
责、作风建设、 廉洁从政等方面存在的苗头性、 倾向性问题,
适时进行约谈,责令限期整改。
(四)保持清正廉洁
1.坚持从我做起、向我看齐,带头遵守党纪国法和廉洁
从政规定,管好自己、以身作那么,践行“三严三实〞要求,自
觉接受监督,作廉洁从政表率。
2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度,自觉落实
“三重一大〞决策、个人有关事项报告和主要领导末位表态等
制度,坚持按制度管人管事,依法行使权力,不搞“一言堂〞 、
以权谋私和特殊化。
3.严格教育管理亲属,不利用职权和职务上的影响谋取
私利。
5
4.年底亲自撰写、及时提交述廉报告,并向市卫计委述
责述廉。
三、领导班子成员责任清单
领导班子成员对分管范围内党风廉政建设负主要领导
责任,要认真落实“一岗双责〞,把党风廉政建设要求融入分管
业务工作中,同步推进、同步督查、同步落实。
(一)落实分管职责
1.经常研究、布置、检查分管范围内的党风廉政建设工
作情况,半年听取一次分管科室党风廉政建设工作汇报,向
党支部报告 1 次分管范围责任制落实情况,重要情况及时报
告。
2.年初与分管科室签订党风廉政建设责任书。
3.全面落实党风廉政建设工作任务分工,定期研究推进
措施、催促检查落实。
4. 切实解决群众反映强烈的热点难点问题, 认真处理群
众信访,对重要信访问题做到亲自协调,及时指导,催促落
实。
(二)强化工作指导
1.催促指导分管科室加强惩防体系建设,查找廉政风险
点,制定风险防控措施和制度,推进措施、制度落实。
2.加强分管科室党风政风行风建设,坚持问题导向,适
时巡查审视,推进限期整改落实,依法标准履职,提升效劳
质量。
(三)加强日常监管
6
1.加强党员干部教育,每年与分管科室负责人进行廉政
谈话不少于 1 次。
2.对分管科室负责人履行职责、工作作风、廉洁从政等
情况开展经常性催促检查,对苗头性、倾向性问题要及时提
醒、纠正,进行约谈,责令限期整改。
3.对分管科室违纪违规问题及时报告上级。
(四)自觉接受监督
1.严格执行廉洁从政和改进作风各项规定,以身作那么,
管好自己, 管好亲属, 不利用职权和职务上的影响谋取私利。
2.自觉遵守党纪国法和廉洁从政规定,严格执行民主集
中制,依法标准行使职权,主动接受组织和群众监督。
3.年底亲自撰写、及时提交述廉报告,并按照要求进行
述责述廉。
第二局部 纪委监督责任清单
一、加强组织协调
1.在党支部统一领导下,协助加强党风廉政建设,推进
主体责任全面落实。
2.监督领导班子及成员执行党风廉政建设责任制、落实
“一岗双责。〞
3.落实科室负责人向纪检监察述责述廉制度。
4.协调解决反腐败工作重大事项,结合实际健全反腐败
工作制度,及时向上级报告反腐败重大工作情况。
5.传达落实上级纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的7
部署要求,年初及时制定年度方案、分解工作任务,年底向
市卫计委纪委报告履行监督责任情况。
二、严格纪律监督
1.监督党支部领导班子及其成员遵守党章、党内法规和
政治纪律、政治规矩,执行党的路线方针政策、决议决定和
上级的重大决策部署,以及贯彻执行民主集中制、选拔任用
干部、加强作风建设、依法行使职权和廉洁从政有关规定等
情况,发现重大问题及时向上级纪委报告。
2.对执行党的政治纪律、组织人事纪律、财经纪律、工
作纪律等情况进行监督,严肃查处违反党纪行为,坚决维护
党的团结统一,克服组织松散、纪律松驰现象。
3.发挥群众监督作用,畅通举报渠道,及时处理群众信
访举报,催促限期办理。
三、深化作风督查
1.采取明查暗访、重点抽查、专项检查等形式,每年至
少组织开展一次专项监督检查活动,重点检查贯彻落实八项
规定精神、“三公〞经费使用、津补贴发放等情况。
2.加强本系统重点领域、关键岗位和党员干部履职情况
的监督,注重收集效劳对象和群众意见,及时发现各种苗头
性、倾向性问题。
3.落实 行业专项整治侵害群众利益的不正之风和腐败问
题工作, 紧盯重要时间节点, 持之以恒反对和纠正“四风〞,持
续整治“庸懒散浮拖〞,提升工作效能。
四、强化纪律审查
8
1.坚持以零容忍态度惩治腐败,多渠道收集问题线索,
按照干部管理权限和工作程序要求,严格审查和处置党员干
部违反党纪政纪、涉嫌违法的行为,严肃查办发生在重点领
域、关键环节和群众身边的腐败案件。
2.加大典型案件的剖析通报力度,针对案发原因催促完
善制度、堵塞漏洞,充分发挥查办案件治本功能。
五、强化警示教育
1.对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒、早
纠正、早查处, 对党员干部中的苗头性问题及时约谈、 函询,
加大诫勉谈话力度,防止小问题变为大问题。
2.通过学习党纪条规、发送廉政短信、通报典型案件、
观看警示教育片、讲廉政党课等形式,定期开展廉政提醒和
警示教育,促进党员干部廉洁从政。
9