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干部任用条例
2023
贯彻执行
干部
任用
条例
选拔
工作情况
汇报
贯彻执行干部任用条例和选拔任用干部工作情况的汇报选拔任用条例
【】
:县委组织部:接到关于对2023年干部选拔任用工作情况进行检查的通知后,我局党委对此高度重视,按照要求,对我县卫生系统选拔任用干部工作进行了全面总结和自查。现将我局的贯彻执行情况汇报如下。
一、认真学习XX县区委组织部:
接到关于对2023年干部选拔任用工作情况进行检查的通知后,我局党委对此高度重视,按照要求,对我县卫生系统选拔任用干部工作进行了全面总结和自查。现将我局的贯彻执行情况汇报如下。
一、认真学习理解干部任用条例。近年来,我局党委十分重视干部队伍建设和干部的提拔、任用工作,认真组织学习,全面掌握条例精神,重点在推进干部选拔任用民主化、提高民主意识、健全民主制度和完善民主机制等方面入手,将条例贯穿和表达在识人、选人、用人和管人的各个环节中,收到显著效果。
二、严格遵照执行干部任用条例。我局坚持德才兼备的用人标准,严格按照条例规定的党政领导干部应当具备的根本条件,坚持原那么,坚持照章办事,严格履行程序,根据工作需要,选拔任用干部,完善股级干部队伍建设。通过考察考核,对拟任的股级干部在公开栏中进行公示,然后由局党委民主讨论,集体决策,做出任用决定,并报县委组织部备案。我局2023年共提拔任用的股级干部有:
zzz,汉族,本科学历,中共党员,提拔任用为县人民医院行政副院长;
zzz,汉族,本科学历,中共党员,提拔任用为县人民医院外科副院长;
zzz,汉族,本科学历,中共党员,提拔任用为县人民医院院长助理;
zzz,汉族,学历,提拔任用为县疾控中心副主任;
zzz,汉族,大专学历,中共党员,提拔任用为县第二人民医院院长助理;
三、今后工作打算
1、进一步加大学习宣传贯彻条例的力度。充分利用局机关全体干部职工每周六的学习时间组织学习,把学习条例与学习贯彻“三个代表〞重要思想、党的十六大精神结合起来,与党风廉政建设、健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制结合起来,与加强领导班子建设结合起来,与解决干部监督工作存在的问题结合起来,全面了解干部选拔任用的标准、程序、纪律等规定,引导干部职工正确行使知情权、参与权、选择权和监督权,使党的群众路线在干部工作中得到更直接、更充分的表达。
2、进一步完善选拔任用干部工作程序,标准有关记载,完善各种资料。严格执行条例规定的程序,对干部选拔任用的空岗预告、推荐提名、考核考察、酝酿讨论、任免、监督等各个环节认真履行,做到坚持程序一步不缺,履行程序一步不错。对选拔任用干部程序中的相关材料:干部考察报告、考察材料、任免审批表、公示材料等及时整理归档,标准管理,逐步推进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化。
3、进一步完善干部监督管理制度建设。按照条例规定,加强完整配套的制度建设,建立健全严格的干部任用监督工作责任制,为第一责任人,努力做到党内监督与群众监督、舆论监督相结合,形成监督合力,增强监督效果,确保任用干部坚持原那么不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松,干部任用条例贯彻执行落到实处。
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