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2023年全市基层组织工作总结会议上的领导致辞.docx
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2023 全市 基层组织 工作总结 会议 领导 致辞
全市基层组织工作总结会议上的领导讲话 同志们: 在全市快开展、促跨越、保晋位的关键时期,市委决定召开这次全市组织工作会议,主要是深入贯彻全国、全省组织部长工作会议和市委九届九次全会精神,进一步发动全市各级党组织创新推进党的建设和组织工作,为我市实现综合经济实力进入全省第一梯队目标提供坚强的组织保证。 过去的一年,全市各级党组织和广阔组工干部围绕中心、效劳大局,开拓创新、锐意进取,抓特色、求突破、争一流,做了大量卓有成效的工作。市委对全市组织工作是满意的。在此,我代表市委,向辛勤工作在组织战线上的同志表示亲切问候。向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺。 组织工作是党的建设新的伟大工程的重要组成局部,担负着重大而荣耀的使命,做好组织工作是实现党的领导的关键,是正确执行党的路线、方针和政策的关键,是实现经济社会科学跨越开展的根本保证。各级组织部门和组工干部必须进一步增强使命感和责任感,站在战略高度认识组织工作,从全局角度谋划组织工作,以长远开展的视野推进组织工作,进一步创新工作思路、创新工作目标、创新工作举措,努力把我市组织工作推上一个新的台阶。心得体会刚刚,范宏同志对去年工作进行了总结,对今年任务做了具体安排,我完全赞同。要认真抓好贯彻落实。下面,我重点讲七个问题。 一、关于用人导向问题。导向决定方向,导向就是旗帜。当前和今后一个时期,我们就是要围绕跨越晋位这个中心选人用人,真正把那些政治上靠得住、开展上有本领、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔到各级领导岗位上来。选拔任用干部,首先要重品行。就是坚持德才兼备,以德为先,把品行好作为选人用人的第一标尺。何为好品行。就是讲政治、讲大局、讲原那么、讲廉洁、讲团结、讲正气,道德高尚、情趣健康、忠诚厚道。对那些阳奉阴违、不负责任、以权谋私、相互拆台、跑官要官、搞歪门邪道的人坚决不用。其次要重开展。开展是第一要务,是实现跨越晋位的第一需要。要着力选拔那些自觉坚持科学开展、全力推进跨越开展、开展实绩突出的干部,个人简历不用那些工作打不开局面、违背客观规律办事、弄虚作假的人。第三要重实干。实干是为官的“垫脚石〞,是行政的“信用卡〞。我刚来时曾说过:“宁可实干受委屈,不可作秀图虚名〞。要实现我市快开展、促跨越、保晋位目标,关键在真抓实干。要着力选拔求真务实、埋头苦干、默默奉献、不事张扬的干部,不用那些作风漂浮、敷衍塞责的人。第四要重基层。推进跨越晋位,基层是主战场。要大力选拔那些在基层和生产一线的优秀干部,长期在条件艰苦、工作困难的地方努力工作的优秀干部。这次市委全会决定今年要选拔一些特别优秀的乡镇党委书记或乡镇长任副处级,选拔一些优秀村支书或村委会主任享受副科级待遇,就是重视基层、重视一线的具体表达。第五要重创新。创新是一个民族开展进步的不竭动力,是推进跨越晋位的重要保障。我市能被评为202223年中国十大最具创新力城市,不是看我们现有的经济开展水平,也不是因为我们地处北大荒,而是看我们“八大创新〞特点鲜明,城市充满生机与活力。我们要大力选拔那些眼界宽、范文内容地图思路宽、创新作为的干部,不用那些因循守旧、不思进取的干部,为全市的创新开展提供组织保障。第六要重公论。民心是杆秤。要大力选拔那些想干事、能干事、干成事、不出事,能为百姓造福、得到群众拥护的干部。总之,就是要以开展用干部、以实绩论英雄,真正做到让无为者离位、有为者有位、善为者晋位,把各级干部的心思和精力凝聚到快开展、促跨越、保晋位上来。 三、关于干部管理和监督问题。加强对领导班子和领导干部的监督,是组织部门的一项重要职责。要结合中央关于进一步从严管理干部的意见,进一步加大对干部的管理和监督力度。一要加强对干部的日常监督管理。进一步完善党员领导干部报告个人有关事项制度,把住房、投资、配偶子女从业等情况列入报告内容。严格落实领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、质询等制度。同时,要通过个别谈话、专项调查、参加民主生活会等多种形式,全面了解掌握领导干部平时表现,对干部存在的苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。二要坚决调整不负责任、不讲原那么的干部。要加强对干部的考察考核,严格警示教育混日子、不作为的干部。对于工作懈怠、不负责任、不讲原那么的干部,要运用组织手段加以调整,让逃避事责者失去权力,让玩忽职守者丢掉职位。三要强化对领导班子和领导干部的监督。要着力构筑信访举报、12380 举报、网络举报“三位一体〞的举报平台,形成渠道畅通、覆盖广泛、反响敏捷的干部监督信息网络。坚持有案必查,发现一件查办一件,发挥查处工作的警示、震慑作用。要指导和催促各级领导班子完善议事规那么和工作制度,形成科学标准的权力运行机制。热门思想汇报加强对领导班子工作机制、集体领导和个人分工负责相结合制度、讨论决定重大问题和任用重要干部票决制等落实情况的专项检查,发现问题及时纠正。对个人专断或少数人说了算的,要严肃批评,情节严重的,要进行组织处理。以权谋私、弄权渎职的,要依纪依法严肃处理。四要严格执行领导干部问责制。要完善岗位责任制度,研究制定领导干部职位说明书,进一步严明领导责任,做到权责明确、权责一致、失责必究。 四、关于人才问题。人才是跨越开展的保证,是事业兴衰的关键,具有根底性、战略性和决定性作用。要坚持党管人才,进一步完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作新格局。一要拓宽渠道培养人才。要依托大专院校、企业培训中心等,加快培养一批高技能人才。鼓励企业管理者到高校培训,到先进地区、先进企业学习,加快培养一批“将帅型〞企业家。依托农村现代远程小编络和各类农业技术推广机构,进一步加大农村实用人才培养力度。二要加大力度引进人才。要敢于打破地域、身份等界限,打破条条框框,加快引进一批人才。特别是要通过招商上工程、技术合作等措施,加快引进一批我市“五区一城〞建设急需的高层次人才。工作总结建立人才共享机制,对那些我们一时难以引进但又必需的人才,按照“不为我有,但为我所用〞的原那么,采取有效的奖励、鼓励机制,实现人才共享。三要优化环境聚才用才。进一步强化人才鼓励政策,完善人才效劳体系,创造有利于人才成长、有利于创新创业的社会环境,聚集最广泛的人才、吸引最优秀的人才、留住最需要的人才,努力使我市成为各类人才施展才华的舞台,成为聚才用才、人才辈出的沃土。 六、关于组织工作改革创新问题。创新是保持组织工作生机与活力的灵魂。一要总结经验抓提升。近几年来,我们在推进组织工作创新方面做了不少工作,取得了一定成果。我市干部选拔任用“四公开〞制度、XX县区党建工作“头雁工程〞等做法在全省具有一定的影响力。对于这些做法要进一步抓完善、抓提升。同时,要进一步深入基层、深入实际,在鲜活的组织工作实践中,发现典型,提炼经验,指导工作。二要善于创新抓突破。在一定意义上说,没有创新就没有突破。各县区和市直重点部门要坚持科学谋划、注重实践,抓好一批组织工作创新工程。原那么上,每个县区要抓出2~3个创新工程,市直重点部门至少抓出1个创新工程。三要培育典型抓示范。要抓好市委确定的12个示范村的典型培育工作,努力把12个示范村建成市委指导农村各项工作的联系点和创新农村党建工作的“试验田〞。市委组织部要切实抓好指导工作。同时,市委将设定组织工作改革创新奖,鼓励基层推进组织工作不断创新。市委组织部要尽快拿出评奖方法。评奖一定要从严从新,像国家评选科技进步一等奖那样,宁可空缺,也不充数。 七、关于加强对党建和组织工作领导问题。加强对党的建设和组织工作的领导,是各级党委的共同任务和重要职责。各级党委要切实负起党要管党的政治责任,切实加强和改进对党建和组织工作的领导,充分发挥党的建设对各项事业的引领促进作用,充分发挥组织工作的保证作用。一要全面落实党建工作责任制。各级党组织要狠抓党建工作责任制落实,切实形成党委统一领导、各有关部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局,进一步推进党建工作的制度化、标准化、科学化开展。各级党委书记要认真履行党建工作第一责任人的责任,把党的建设和基层组织建设牢牢抓在手上。刚刚,我与8位县区委书记和2名市直党委(党组)书记代表签订了书记抓党建工作责任状,市直其它党委(党组)也要签订。就是要进一步强化主要领导抓党建工作的责任。中省直单位党的关系在地方的也可参照办理。总之,要做到党建工作无空档、无缝隙、无死角。要探XX县区乡党委书记抓基层党建“书记工程〞,每年全市选择2023个左右突出问题作为书记抓基层党建工作的工程指南,针对一些基层党组织党建工作一般化,没特色、无亮点、缺创新的问题,进行重点攻关,重点突破,进一步增强党建工作的针对性,真正用工程带开工作、促进落实、创造经验、表达水平。市委组织部要加强对党建工作责任制的考核,注重考核结果的运用,把落实党建责任制的成效作为领导班子及其成员工作实绩评定的重要内容,作为领导干部选拔任用的重要依据。切实解决布置工作时强调是“依据〞,使用干部时与“依据〞脱钩问题。对抓基层党建工作成绩突出的予以表彰;对思想不重视、不认真履行职责、造成不良影响的,要严肃问责。二要大力支持组织部门做好工作。各级党委(党组)要切实加强对组织工作的领导和指导,经常听取组织部门工作汇报,对组织工作思路、重点任务提要求,及时研究解决组织工作面临的重大问题,切实做好把关、定向的工作。要及时帮助组织部门解决工作中遇到的困难,为组织部门开展工作创造良好的环境。三要进一步加强组织部门自身建设。组工干部素质高不高、改革创新意识强不强,不仅直接表达着组织部门的工作水平,也决定着全市组织工作的整体质量和水平。各级组织部门要切实加强自身建设,坚持从严治部、从严律己、从严带队伍,教育引导组工干部加强理论武装,强化党性锻炼,坚持公正正派,提高道德修养,改进工作作风,建设模范部门、打造过硬队伍,效劳全市中心任务,效劳党员、干部和各类人才,效劳人民群众,让党满意、让干部群众满意。 同志们,以改革创新精神做好新形势下的党建工作和组织工作,各级党委和组织部门使命荣耀、责任重大。希望大家进一步认清形势、明确任务,坚决信心、振奋精神,开拓进取、扎实工作,为全市快开展、促跨越、保晋位目标的实现做出新的更大奉献。 最后,在新春佳节即将来临之际,我代表市委给在座的各位同志并通过你们向全市组工干部拜个早年。祝大家身体健康,阖家欢乐,工作顺利,万事如意。 第8页 共8页

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