彻落实全市组织部长专题理论学习会精神全市组织部长专题理论学习会结束后，XX县区委组织部立即组织部内全体干部进行学习。通过认真组织传达学习，使全体干部进一步明确了当前组织工作面临的新形势和新要求，增强了做好组织工作的责任感、使命感、紧迫感。在认真领会会议精神的根底上，XX县区委组织部积极改革创新，探索党建工作的新模式、新方法、新机制，将品牌意识植入到党建工作中，决定明年以“六个力求〞为抓手，在全区开展党建品牌创立活动。1.围绕科学开展，力求在理论武装上有新提高。一是以强化意识为前提，增强学习贯彻党的十七大精神的自觉性。结合以落实科学开展观为核心的教育活动，把组织学习好党的十七大精神摆在党的思想政治建设和党员干部理论学习培训的首要位置，注重发挥各级党委中心组和领导干部的示范表率作用。二是以强化素质为关键，提高学习贯彻党的十七大精神的能力水平。继续抓好重点班次的培训，全面落实大规模干部培训任务。三是以科学评判为保证，完善表达科学开展观要求的综合考核评价体系。2.围绕机制完善，力求在干部队伍建设和人事制度改革上有新进展。一是建立定期研究分析干部制度。区委组织部部务会议每季度一次对区管领导班子和干部队伍建设情况进行专题研究，力求全面、动态掌握领导班子运行的现状。二是标准中层干部选拔任用机制。制定XX县区中层干部选拔任用工作实施方法，认真组织好新一轮中层干部竞争上岗工作，加强对中层干部竞争上岗工作的监督检查，探索建立中层干部交流工作长效机制。三是加强干部鼓励机制建设。进一步完善领导干部退出后的保障机制，标准非领导职务晋升的条件和程序。四是增强干部监督工作实效。加强与纪检执法部门的联系和协调，制定干部监督工作联席会议制度，建立干部监督信息共享机制。3.围绕增强活力，力求在人才培养上有新突破。一是继续完善人才开发工作机制，不断增强对各类人才的吸引力。二是不断创新人才开发工作载体，实现人才科技教育的互动。继续深入实施区域人才合作“3+1〞活动，专家学者进农村、进企业、进园区活动，为建设创新型XX县区发挥“智囊团〞和“助推器〞作用。三是突出人才开发工作重点，着力选拔一批适合我区经济社会开展要求的学术带头人。推进高技能人才合作开发方案，健全和完善以企业行业为主体、职业院校为根底、学校教育与企业培养紧密联系、政府推动与社会支持相互结合的高技能人才培养体系。4.围绕扩大民主，力求在村级组织换届工作上有新气象...
