2023年县统计局专项工作计划.docx

县统计局XX年专项工作方案 2023年，全县统计工作以贯彻落实党的十八大及十八届六中全会精神以及“四个全面〞战略布局和五大开展理念的总体要求为指引，以提高统计工作水平和统计数据质量为目的，以效劳全县经济工作为宗旨，狠抓措施，强化效劳，全力推进统计改革，积极反映、把握新常态，努力构建现代统计体系，紧紧围绕县委、县政府工作大局，全面提高统计科学监测水平，为推动全县经济社会开展提供优质、高效、全面的统计效劳。 一、大力加强常规统计工作，提高统计工作效率。 1、做好各项常规统计工作。严格执行国家各项统计调查制度，认真组织实施好综合、核算、农业、工业、效劳业、能源、投资、贸易、建筑业、房地产业、劳资、社科、城乡一体化住户调查等专业常规工作，加大对数据合理性以及逻辑关系的审核评估力度，健全统计根底资料管理制度，确保数据的完整性、及时性和准确性。【实施时间：全年；实施单位：各单位、股（室）】 2、做好统计调查监测。认真开展粮食产量抽样调查、规下工业企业抽样调查、文化产业调查、投入产出调查、人口与劳力资源调查、小微企业调查和居民消费价格指数调查；抓好妇幼开展纲要、小康社会建设进程、农民工、精准扶贫贫困户脱贫等监测工作。【实施时间：全年；实施单位：相关单位、股（室）】 3、强化“四上〞企业统计。充分发挥行业主管部门职能，密切监测“四上〞联网直报企业的经营状况和统计数据上报情况，全面完成工业、能源、固定资产投资、建筑业、房地产开发、商贸、效劳业、劳开工资等“一套表〞联网直报工作。积极协调各行业主管部门强化统计指导，加大对网上直报企业的数据监控和质量检查。同时做好月度新增企业的入统和年度“四下升四上〞企业的申报工作，按照“四上〞企业申报流程管理，明确专业人员和名录库管理人员工作责任，严格审查“四上〞企业申报资料，确保法人单位根本情况与名录库中完全一致；严把“四上〞企业入口关，实地核查每一个申报企业，对不符合申报条件的企业一律不予申报。【实施时间：全年；实施单位：相关专业股】 二、不断夯实统计根底工作，提高统计数据质量。 4、强化部门统计工作。充分发挥统计工作联席会议制度作用，加强对部门统计调查工程的管理和统计业务工作的指导，标准部门统计调查行为和统计数据发布。完善部门行政登记资料、统计数据交换机制和统计调查对象管理机制，共同做好企业培育申报入库工作。整合月度、年度、社会、评价等数据，建立部门统计信息共享制度，实现全县经济社会信息共享，更大程度地满足社会公众需求。【实施时间：全年；实施单位：综合核算股】 5、优化根本单位名录库。根据工商、地税、国税、质检、民政、编办等部门资料，加强与部门的信息共享，开展名录库新增、更新和剔除等维护工作。【实施时间：全年；实施单位：普查中心】 6、标准镇级统计工作。稳固镇级标准化统计所建设成果，进一步将镇级统计所人员标准、整合到全县统计队伍当中，力争实现统计业务垂直管理。继续推行局领导班子成员包联镇（街道办、便民效劳中心）统计工作制度，确保所包镇（街道办、便民效劳中心）统计根底标准化工作达标。【实施时间：全年；实施单位：办公室、农村经济股】 三、全面深化统计改革，增强统计调查能力 7、做好大样本轮换工作。按照国家统计局的统一安排和要求，积极做好2023年-2023年住户调查样本轮换工作，在认真吸收前一轮经验教训的根底上制定新一轮抽样方案，抽选并落实符合精度设计要求、代表性较好的样本，确保所抽选样本能够稳定使用5年。同时，做好城乡一体化住户调查电子记账与纸质记账双规运行工作。【实施时间：全年；实施单位：调查队】 8、加大统计信息化建设力度。及时更新政府网站中的统计信息和维护好“xx县统计局内外网〞；继续优化“xx县统计局〞微信公众号，及时发布统计信息，提高统计效劳效率。【实施时间：全年；实施单位：办公室】 9、扎实推进专项调查改革创新。继续深入开展全县行政村农民人均可支配收入全覆盖调查工作，每季度要深入调查点进行实地检查指导住户调查工作；全面优化县XX县区农产品实时价格监测指标，根据居民需求、季节变化及节日期间，及时调整监测指标和发布频率，确保实时价格监测起到指导作用；转变观念，创新统计专项调查，加强社会民生统计，建设和完善社情民意调查体系，围绕住房、教育、医疗、精神文明、社会治安、交通出行等社会热点开展专项调查，及时跟踪反映居民对社会开展满意度和政策实施效果的评价。加强收入、消费统计，表达民众参与经济活动的获得感。【实施时间：全年（每月一次专项调查）；实施单位：调查队】 2023、全力开展好第三次农业普查。2023年农普工作将进入关键阶段，严格按照全国统一的工作部署、统一的时间安排、统一的操作标准，确保各环节工作到位。即组织开展现场登记、完成普查数据的录入和上传、及时督导与检查现场登记工作开展情况、完成数据审核验收和汇总上报工作、组织对工作质量进行全面复查等工作。将数据质量第一的意识贯穿到普查实施和现场登记等全过程，全面核查数据质量，确保质量控制到位。有效地为县委县政府宏观决策效劳，为企业生产经营效劳，为社会公众效劳。【实施时间：全年（按照普查时间节点实施）；实施单位：普查中心及各相关股室】 四、积极推进统计法治建设，优化依法治统环境。 11、切实加强统计法制建设宣传。严格遵守统计法，依法设立统计调查工程，开展统计调查，管理统计活动。组织开展“七五〞普法宣传教育活动，以“国家统计开放日〞为宣传日，面向领导干部、统计人员、调查对象、社会公众，组织开展一系列依法统计宣传。【实施时间：全年（9X8226;20、12X8226;4等相关节点）；实施单位：政策法规股】 12、借助舆论监督保证统计执法。舆论先行是做好大型普查的重要一环，根据新统计法规定，通过开展组织县各级领导培训班等形式，使县各部门和广阔公众对统计法律的认识普遍得到提高，统计调查对象对统计依法行政的认识和理解更加客观、准确，依法统计的观念逐步树立。【实施时间：9-2023月；实施单位：办公室、政策法规股】 13、加大统计执法力度。抓好统计执法检查工作，重点加大对虚报、瞒报、漏报等提供不真实统计数据的查处力度，认真落实统计上严重失信企业信息公示制度，对发现查处的编造虚假统计数据、严重虚报瞒报统计数据额或虚报率、瞒报率较大等违法行为予以公示，加大企业违法本钱，确保企业依法依规真实报数。完善统计巡查方法、标准工作程序，对3-5个镇（街道办、便民效劳中心）开展统计巡查，强化镇（街道办、便民效劳中心）统计工作标准意识，标准统计工作行为，进一步提高统计工作水平和统计数据质量。【实施时间：7-8月；实施单位：政策法规股以及各相关股室】 五、加快建设现代化效劳型统计，提升统计效劳水平。 14、做好各项经济开展监测评价工作。认真做好县域经济社会开展监测考核和追赶超越季度点评统计保障工作，对各项统计指标的数据要做到衔接统一、真实准确，确保考核结果客观、真实反映新常态下我县经济社会开展状况。【实施时间：全年；实施单位：综合核算股牵头，相关股（室）配合】 15、加强经济运行调研。各专业要每季度根据实际情况，深入基层、企业、报表单位进行一次调研，了解企业生产经营情况、建设工程进度情况和经济运行中的热点、难点问题，积极开展经济运行和统计调研分析，搞好“查、算、补〞，努力完成全年目标任务。【实施时间：统计大调研按照调研方案实施，专业调研每季进行一次；实施单位：各单位、股】 16、拓展统计效劳内容。及时编辑出版“两会〞统计效劳资料、经济要情、统计公报、数字xx-2023、统计年鉴等统计资料；通过网站、微信、电视、报纸、刊物等多种形式及时向社会各界公布统计信息。【实施时间：每月20日前编印上月经济要情、4月中旬发布公报、5月中旬出版年鉴；实施单位：综合核算股】 17、做好小康社会指标监测。认真做好居民人均可支配收入、城镇人口比重等小康社会指标的监测，为了科学反映全面建设小康社会的进程，为县委、县政府政策提供依据。【实施时间：全年；实施单位：调查队负责，相关股（室）配合】 18、做好脱贫攻坚监测。认真做好全县贫困户和脱贫稳固户收入调查的培训工作，以及各类贫困统计监测工作，为精准脱贫及第三方评估工作提供详实可靠的依据。【实施时间：全年；实施单位：调查队负责，相关股（室）配合】 六、着力加强统计队伍建设，强化干部监督管理。 19、加强机关党建工作。认真贯彻落实县委关于在全县党组织和党员干部中深入持续开展“一抓二促三必须〞活动的通知要求，广泛征求下属党支部、领导干部、普通党员的意见，制定我局党建工作方案，切实推动我局党建工作稳步开展。【实施时间：全年；实施单位：办公室】 20、抓好党风廉政工作。严格执行中央八项规定要求，切实加强领导班子和干部队伍的思想建设、作风建设。以日常考核评价、年度考核、统计巡查工作为抓手，进一步落实党风廉政建设主体责任和监督责任。积极营造风清气正的干事创业环境，进一步促进统计行风建设。深入开展学习型、效劳型、创新型基层党组织创立活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。【实施时间：全年；实施单位：办公室】 21、强化创立工作。认真落实县委、县政府提出机关党建、文明创立、社会治安综合治理、方案生育等创立工作目标，充分发挥统计部门职能作用，形成良好的社会秩序，抓好县委、县政府交办的各项工作。【实施时间：全年；实施单位：办公室】 22、加强统计队伍建设。将队伍建设作为统计开展的根本保障。按照“讲政治、懂业务、善管理〞的要求，优化岗位设置，将各统计专业整合组建相关股室。推行专业干部轮岗交流和多岗位锻炼制度，加大对年轻干部的培养力度，做好中层干部交流轮岗和一般干部交流轮岗，进一步发挥干部职工的积极性和主动性。【实施时间：4月底前成立股室、优化工作岗位；实施单位：办公室】 23、加强业务能力建设。以创立“学习型〞机关为目标，加大统计干部教育培训学习力度，鼓励全县统计干部参加各类专业培训和学习，开展专家讲座、局领导讲课、统计师授课、外出脱产学习等形式多样的学习活动，全面提高干部队伍素质。同时，加强统计调研分析撰写工作，各专业人员结合调研情况和本专业实际，撰写一批高质量、操作性较强的统计分析报告，全局全年撰写统计调研分析30篇以上，力争入选两办送阅件分析到达5篇以上。【实施时间：全年；实施单位：办公室】 24、加强管理制度建设。修订完善统计局机关管理制度，新出台工作规那么等一系列规章制度，进一步标准统计工作流程，强化考核奖罚制度，运用到“三项机制〞中。切实提高全局干部职工工作效率。【实施时间：4月底前完善管理制度；实施单位：办公室】 25、丰富干部职工文化生活。为增强干部职工的身体素质，活泼干部职工的业余文化生活，充分利用好“三八〞妇女节、“五四〞青年节、“六一〞儿童节、“七一〞建党纪念日及元旦等重大节庆日，设计、开展丰富多彩的活动，活泼干部职工文化生活，提高生活质量，促进身心健康与组织和谐，激发机关干部职工的工作热情，使全局形成团结、活泼的浓厚气氛，促进了统计工作的全面开展。【实施时间：全年；实施单位：群团工作股】 第9页 共9页