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2023
教务处
下学
教研
工作计划
教务处范文之下学期教研处工作方案
一、指导思想
以党的“三个代表〞和“科学开展观〞重要思想为指导,坚持教科研工作为学校教育教学改革与开展效劳,紧紧围绕“科研兴教、科研立校〞教学教研工作思路,促进老师专业成长,使老师养成“学习-实践-反思〞的习惯,提高科研才能,全面提高我校教育教学质量。
二、工作任务
1、端正教学思想。从“严、精、细、实〞入手,以精促细,塑造精品。进一步深化新课程改革,开展共建“实效、活力、和谐、开展〞课堂活动。更加关注后进学生的学习和生活,开展有效分层教学的实践与探究。
2、加强理论学习,提高老师教育理论水平和教科研才能,促进老师的教育教学工作由经历型向科研型转化,由教书型向学者型转变。组织老师参加各种教科研理论学习和研究活动,参加上级机构举办的各种培训活动。要求每个老师开展〞五个一〞活动,(每年读好一本教育专著,每学期写一篇教育案例,每学期记一次教育故事、每月学一篇理论文章,每单元记一篇教育反思)。在实践中不断探究教育教学规律,总结教学经历,撰写教育教学论文参加各种竞赛并争取获奖或发表。
3、接着做好老师素养提升工程工作,鼓舞老师参加学历提升。加强骨干老师的培养与治理,发挥他们在教学、教研中的示范、引领、带动作用。同时青年骨干老师要主动承担课题研究或参与课题研究。
4、接着做好新老老师的结对工作。为更好地促进年轻老师的成长,尽快习惯我校的教育教学工作,学校将接着开展新老老师结对。新老师、年轻老师的朝气蓬勃,有先进的教育教学理念,老老师有丰富教育教学经历,两者的有机结合,一定能产生合力。新老师与有经历的老老师结对,通过互相听课、评课、研讨,取长补短共同提高。
5、开展各种竞赛活动,加强科研气氛。开展青年老师论坛活动、教育、教学论文竞赛和自制教具竞赛。积极参听课、讨论等研讨活动,提升本人的教学水平。组织老师参加各级优质课评比,提高老师教学水平。
6、进一步加强老师的校本培训。尽可能通过聘请教育专家来校作报告,外出培训学习等方式,提升老师的综合素养
7、加强培优补差工作。通过培优补差,使学生转变学习观念,认真学习、开展智力、让学生提升学习的决心和勇气,从而全面提高我校教育教学质量。
8、加强教研组、备课组的治理,使教研工作正常化,教研活动要有目的性、针对性、实效性,每次活动要有主题、有记录、有中心发言人。
2023-2023学年度第一学期教研处周工作方案
周次
时间
主要工作
第一周
8.29-9.4
制订教研处学期工作方案和相关度,确定教研组长和备课组长。
第二周
9.5-9.11
做好转学生的各项材料及材料整理,教研组、备课组制订好学期工作方案。
第三周
9.12-9.18
统计学校根本情况,做好秋季教育常规各项工作。
第四周
9.19-9.25
落实新老老师,师徒结对帮互活动。
第五周
9.26-10.2
各教研组、备课组认真学习新课标,并进展讨论和交流。
第六周
10.3-10.9
国庆长假,做好第一次月考复习工作。
第七周
10.10-10.16
第一次月考、及月考质量分析。
第八周
10.17-10.23
做好学籍治理及新生办卡工作。
第九周
10.24-10.30
新老师根本教学技能培训
第十周
10.31-11.6
各年级培优补差工作的检查和落实。
第十一周
11.7-11.13
骨干老师示范课或学科专题研究讲座。
第十二周
11.14-11.20
教研组专题会议,如何培养学生学习的积极性。
第十三周
11.21-11.27
新老师汇报课展示。
第十四周
11.28-12.4
第二次月考及月考质量分析。
第十五周
12.5-12.11
初一年级学科竞赛、青年老师优质课竞赛。
第十六周
12.12-12.18
初二年级学科竞赛。
第十七周
12.19-12.25
初三年级学科竞赛、老师技能竞赛。
第十八周
12.26-1.1
各教研组专题会议,如何抓好期末复习工作。
第十九周
1.2-1.8
检查教研组、备课组学期工作总结,老师教学总结。
第二十周
1.9-1.15
教研处学期工作总结,做好上级相关检查材料。
第二十一周
1.16-1.22
期末考试及相关完毕工作