2023年医院党风廉政建设和反腐败工作总结.docx

医院党风廉政建设和反腐败工作总结 　　篇一:2023年医院反腐倡廉工作总结 　　医院反腐倡廉工作在医院领导的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展观。同时，按照责任分工，对我院全体党员干部严格要求，狠抓党风廉政建设，扎实开展反腐倡廉教育，取得了良好效果。现将一年来党风廉政建设工作情况总结如下 　　一、领导重视，机构健全。建立"一把手"负总责，分管领导各负其责的领导机制。根据我院具体实际情况，制订党风廉政建设责任制实施细那么下发到各科室，形成党政齐抓共管，部门各负其责，一级抓一级，层层抓落实，按照谁主管谁负责的原那么与党风廉政工作有机结合起来。与各科室签署了党风廉政建设责任书，建立责任分解，责任考核，责任追究的工作机制。把党风廉政建设责任制的检查、考核结果，与评先创优、科室奖惩挂钩，一手抓惩罚，一手抓奖励。认真贯彻落实我院关于党风廉政建设工作的部署和要求，定期分析研究职责范围内的党风廉政建设状况，结合实际制定党风廉政建设工作方案，部署工作任务，下达责任目标，并组织实施，做到年初有布置，年中有检查，年底有总结。 　　二、宣传教育覆盖全院，自查自纠不留死角。严格要求全院全体党员干部，认真开展党风廉政建设工作。紧紧围绕“党风廉政建设学习教育月〞活动的开展，加强了对重点岗位、重点人群的党风廉政建设教育和治理医药购销领域商业贿赂专项工作教育。通过屡次召开全院干部专题会、座谈会，进一步提高了他们对开展党风廉政建设工作和治理商业贿赂重要性的认识，使之能够自觉地去执行党风廉政建设的有关规定。把党风廉政建设与改进科室工作作风、树立良好形象相结合。进一步密切了党群干群关系，推动了党风廉政建设的开展。 　　三、党风廉政建设取得成效。广阔党员干部和医务人员思想认识明显提高，抵抗商业贿赂的自觉性得到加强。从一定程度上，群众看病难、看病贵的问题得到缓解。另外，重要的是医药购销领域的商业贿赂势头明显收敛，医药代表销声匿迹。在干部任用上坚持民主评议、民主测评、公开选拔、公平竞争上岗和考核公示、任前公示、任职试用期等制度，在物资、仪器设备、房屋维修、药品采购等方面采取公开、公正、公平的原那么，制定相关的管理规定和措施，坚持在源头上预防和治理腐败。组织收看以“反腐倡廉〞为题材的正反典型事例，进一步强化了职工的医德医风、法制纪律观念。在治理商业贿赂专项活动过程中，医院召开三次发动会，召开一次重点部门专题会，班子成员分头对重点人群进行谈话。 　　四、探索党风廉政建设工作长效机制。努力做到教育、制度、监督三位一体，将领导干部自律与他律、组织监督与群众监督有机结合，从源头上预防腐败行为。坚持以预防为主，以加强党性党风教育，筑牢拒腐防变的思想防线为工作重点，紧紧抓住开展保持共产党员先进性教育活动的契机。建立监督机制，坚持强化有效的监督，不断加强监督力度。把廉政文化建设作为党支部中心组学习、党员活动日和党风廉政建设责任制目标管理的重要内容。要着力提高党风廉政建设教育活动的吸引力、感染力、说服力，增强教育活动的实效性。开展正反两方面的典型案例，正面引导，弘扬正气。利用典型案例，开展警示教育，以案明纪，引以为戒。要通过各项学习教育活动的开展，使广阔党员干部进一步认清反腐倡廉的形势，更加明确党风廉政建设的要求，提高遵纪守法的自觉性，增强拒腐防变的自我约束能力。要把廉洁自律的一些思想要求转化为道德标准，自觉以道德意志培育廉洁意识，以道德力量抵御腐败侵蚀。 　　五、医院党风廉政建设工作思路。我院的党风廉政建设工作虽然取得了一定的成绩，但是仍然存在个别党员干部对反腐倡廉工作认识不到位，影响教育学习效果。在今后的工作中进一步深化自查自纠工作，继续组织广阔党员、干部深入学习有关党风廉政和反腐败文件精神，增强广阔党员、干部反腐倡廉意识，不断加大党内外监督的力度。深入基层了解情况，加强我院职工的思想道德建设和行风建设，重视和落实全院职工最关心的问题，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，把好事办实，实事办好。不断深化院务公开的内容，完善监督机制和反腐倡廉工作长效机制的建立，制定与完善相关规章制度建设;严格按省直招标办要求， 标准药品网上集中招标工作，标准药品和医疗器械采购行为，同时进一步标准医务人员的诊疗行为。创新党风廉政建设工作措施，促进党风廉政建设工作向前开展。在往后的反腐倡廉工作中，要增强责任意识、忧患意识，求真务实，扎实工作，不断开创各项工作的新局面，为实现葛洲坝中心医院的开展目标而努力奋斗! 　　篇二:2023年医院党风廉政建设责任制履行情况总结汇报 xxxxxx医院 2023年执行党风廉政建设责任制情况总结 　　为深入学习贯彻党的十八届四中全会和习总书记系列重要讲话精神，全面加强医院党风廉政建设，我院按照中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定和xx卫计局党风廉政建设责任书的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧密结合行业特点，不断强化党风廉政建设和反腐败工作，认真抓好党风廉政建设责任制各项工作的落实，有力地推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。现将2023年我院贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况总结汇报如下 　　一、切实加强领导，严格落实党风廉政建设责任制。 　　1、成立党风廉政责任制领导小组，确定责任分工。院长为组长，为第一责任人，对医院的党风廉政建设和纠风工作以及落实党风廉政责任制负总责，其他班子成员对分管的部门和工作职责范围内的党风廉政建设负直接责任。 　　2、认真履行党风廉政建设第一责任人职责，负责医院党风廉政建设工作。以班子建设为抓手，对领导班子成员高标准，严要求，树立班子廉洁自律的良好形象。结合年初工作目标任务分解，将党风廉政建设工作与医院管理工作同部署、同检查、同考核，使“一岗双责〞职责得到落实。 　　3、严格执行医院关于重大决策的规定，标准“三重一大〞决策，不断完善管理制度。医院重大决策都采用会议形式。在程序上，首先对“重大决策〞做好前期调研、酝酿论证；其次通过 　　议事形式经集体讨论，进行决策；最后在纪检分管领导的参与下，确保重大决策标准实施，一直以来未发生重大决策失误现象。 　　4、严格党风廉政建设制度，认真执行医院党风廉政建设责任制规定，坚持集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实。年初，医院层层签订责任书，将党风廉政建设与目标任务分解到班子每个成员，分解到每个科室，使党风廉政建设工作得到充分落实。 　　二、开展廉政文化进医院活动，弘扬廉洁文化。 　1、抓宣传，大力营造廉政文化气氛. 　　根据医院环境因地制宜地建设廉政文化景观，在医院大厅电子显示屏滚动播放“医院廉洁行医承诺〞，在医院电梯里设置廉政文化宣传橱窗。充分利用医院微信公众号、QQ工作群、腾讯通、移动E管家等发送廉政文化信息，大力营造具有行业特点的廉政文化气氛。举行了一场主题为“清风伴我行〞的廉政诗歌朗诵比赛活动，来自医院各个工作岗位共xx组选手参加比赛，全院各科室人员观看了比赛，扩大了廉政宣传教育的辐射面和影响力，大力弘扬廉政文化主旋律，促使干部职工的思想素质提高，从而引导廉政医院文化向健康高雅的方向开展。 　　2、抓教育，大力弘扬白求恩无私奉献精神 　　利用全院职工大会、党员干部会议、和院中层干部会议，反复发动和宣传党风廉政建设活动的目的、意义和要求，务求做到廉政建设人人皆知。结合廉政清风系列活动，组织召开廉政文化建设活动发动会，集中学习了医务工作者职业道德、廉政准那么、加强医疗卫生行风建设纪律“九不准〞与系列典型 　　案例警示教育，组织观看反腐倡廉影视片，推广关注“清廉xx〞、等官方微信平台，鼓励职工参加“廉政时事问答〞微信竞答活动，组织中层以上干部及重点岗位人员到xx廉政教育基地参观学习，通过一系列活动，对职工进行“崇廉憎腐〞的理论教育，增强拒腐防变的自我免疫力。认真落实廉政谈话制度，对医院的主要科室负责人和敏感岗位人员进行廉政谈话和谈心提醒教育。 　　三、采取有效措施，提高党风廉政建设的约束力。 　　1、开展满意度调查，主动征求意见和建议。 　　我们坚持定期进行门诊、住院、出院病人满意度调查，召开病区工休座谈会，从行业作风、医疗、护理质量及如何为群众提供优质、高效、便捷的医疗效劳，解决群众看病难看病贵等方面，征求群众的意见和建议；在院内显眼位置公布“患者投诉途径〞，畅通投诉途径。同时对群众反响的问题进行归纳，限期整改，并将整改情况进行跟踪检查。通过这些行之有效的方法，患者满意度得到了进一步提高。 　　2、完善院务公开，接收群众监督。 　　在坚持集体议事原那么的同时，充分尊重职工在院务公开中的主体地位和职工代表大会在院务公开中的主渠道作用，做到重大事项向全院职工公开。药品、医用耗材、医疗仪器、设备严格执行政府集中招标采购制度，基建、重大维修工程严格按规定招标办理。同时，各科室医疗效劳工程、收费标准均上墙公示，药品价格采用电子显示屏公示，根据物价局的通知及时更新目录及价格。同时将医院党风廉政有关规定向社会进行公示，随时接受群众监督，在医院大厅显示屏、宣传橱窗、电梯等各醒目处张贴或 　　悬挂挂宣传标语，并在大厅显眼处放置意见箱、公布举报。通过一系列的信息公开渠道，提高透明度，构建了具有较大覆盖面的监督体系。 　　3、开展廉政承诺活动。组织所有中层以上干部及重点岗位人员签订廉政承诺书，每位新职工入职时均签订廉洁行医承诺书，采购人员签到医院采购廉政承诺书，不断提高职工的廉洁自律意识，标准从业行为。 　　四、逐步完善党风廉政建设长效机制 　　为建立健全党风廉政建设的长效机制，医院常设纪检监察组织。对外公布监督与举报，随时接受群众和社会各界的监督与帮助。医院以患者评议的方式，每季度在医务人员中进行医德医风满意度调查，调查结果在院内醒目位置公示，并与绩效考核挂钩。进一步标准重要、敏感岗位廉政诫免谈话制度。与医药经销商签署廉政协议，医务人员层层进行了廉洁行医、文明行医的承诺。 　　总体看，一年来医院班子能够紧密结合工作实际，通过全面落实党风廉政建设责任制，使班子建设得到了更好的强化，做到在思想上拒腐防变，在作风上艰苦奋斗，在工作上勤思进取，在生活上清正廉洁。党风廉政建设责任制的落实有力地促进了医院各项工作的深入开展，我院各项工作与开展始终走在同行业前列。同时，我们也清醒地认识到，党风廉政建设工作任重道远，群众普遍关注的热点、难点方面还存在很多问题，都有待从机制、体制上作进一步探索，认真加以研究解决。我们将进一步加强党风廉政建设责任制的落实力度，正视缺乏，深入开展调查研究， 　　创新工作机制，不断完善工作方式方法，积极探索落实党风廉政建设责任的新途径，为构建和谐卫生工作环境，为推动我院各项工作科学开展提供有力的保障！ 　　年11月12日 2023 　　篇三:医院2023年上半年党风廉政建设自查报告 　　医院2023年上半年党风廉政建设自查报告 2023上半年，我院按照中央和省、市、县纪委的要求，坚持以党的十八大精神为指导，以开展“守纪律、讲规矩〞主题教育活动为契机，院主要领导及班子成员认真履行党风廉政建设的主体责任，身体力行中央“八项规定〞，扎实推进党风廉政建设各项工作任务的落实。现将上半年党风廉政建设责任制落实情况自查报告如下 　　一、强化党组主体责任，推开工作落实到位 　　党风廉政建设责任制工作落实如何，党组是主体，第一责任人是关键。院领导带头执行党风廉政建设责任制，认真履行“一岗双责〞，做好表率，抓好班子，带好队伍，我院屡次专题研究反腐倡廉工作，将反腐倡廉建设、作风建设、与医院工作结合起来，同部署、同落实、同检查、同考核。我院及时调整了党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组，进一步完善了党风廉政建设责任制，明确了院主要领导及各科室负责人对所属人员党风廉政建设负总责，班子成员认真履行“一岗双责〞。由我院和各科室负责人鉴订2023年度党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任责任书、行风建设目标管理责任状、