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2023年乡镇“难点村”治理工作实施方案.docx
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2023 乡镇 难点 治理 工作 实施方案
乡镇“难点村〞治理工作实施方案 关于开展“难点村〞专项治理工作的实施意见 为切实解决“难点村〞存在的突出问题,进一步增强党的凝聚力、战斗力和创造力,按照上级要求,经研究决定,开展“难点村〞专项治理工作。现结合实际,就“难点村〞专项治理工作提出如下实施意见: 一、开展“难点村〞专项治理工作的意义 党的农村基层组织是党在农村工作的根底,承担着团结带着农村党员群众贯彻落实科学开展观,推进农村经济社会又好又快开展、维护农村和谐稳定的重要任务。但是由于种种原因,目前,仍有局部村党组织和村委会班子不健全,成为村“两委〞换届选举和农村基层组织建设的“难点村〞。“难点村〞影响了农村基层党组织作用的发挥,影响了党和政府在农村群众中的形象,制约了农村基层组织建设整体水平的提升。为此,纺织路街道对“难点村〞进行专项治理,努力使“难点村〞党组织班子得到加强,突出问题得到解决,村干部素质得到提高,村集体经济得到开展。 二、指导思想 以党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学开展观,围绕深化农村改革,开展农村经济,增加农民收入,促进农村稳定这个中心,以加强村 党组织班子建设、强化村党员教育管理、提高村干部整体素质和积极化解矛盾、解决问题、开展村集体经济为重点,扎实开展“难点村〞集中治理工作,努力提高农村基层组织建设工作整体上水平,为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。 三、任务目标 通过集中治理,使“难点村〞领导班子得到健全,战斗力明显增强,根底设施明显改善,村容村貌较大改观,主导产业形成规模,各项政策全面落实,突出问题得到有效解决,新农村建设步伐进一步加快,实现转化升级。 1、强班子、促提升。对党员干部民主法制观念意识不强、工作方式方法简单的,要加强教育管理,切实转变作风;对班子成员老化的,要加大后备干部人才培养和党员开展力度,进一步拓宽村干部的来源渠道。 2、解难题、促稳定。对矛盾冲突严重的村,深入开展思想教育,引导党员干部群众积极化解矛盾;对历史遗留问题较多、各种矛盾突出的,要畅通信访渠道,切实解决群众反映的问题,理顺群众情绪;对反映的生产生活困难,要充分发挥帮扶部门作用积极予以解决。对群众上访、村级债务、、干群矛盾纠纷等群众反映强烈的热点、难点问题,要广泛征求意见建议,帮助研究制定解决问题的对策,使得到有效解决,维护农村和谐稳定。 3、抓制度、促标准。对制度不完善,村级管理混乱的村,要加强制度建设,健全完善村两委会、党员会、村民代表会、村务监委会等议事规那么和管理制度;对有章不依的,要加强教育,搞好村务、党务公开,促进标准运作。 4、找路子、促开展。对集体经济“空壳〞的村,要帮助理路子、搞规划、上工程,改变落后面貌;要发挥资源优势,搞好多种经营,多渠道增加集体收入,使村级集体经济不断壮大。 四、方法步骤 1、调查摸底。“难点村〞专项治理工作组驻村进行调查研究,摸清底数,吃透情况,彻底弄清原因,找出该村存在的突出问题,分析症结所在,选准治理突破口,掌握解决问题的主动权。在全面摸清情况的根底上,对排查出的“难点村〞逐村制定切实可行的治理方案。 2、集中治理。要统一思想,转变观念,形成贯彻落实科学开展观的共识。要针对查找出的问题,本着先易后难、先急后缓的原那么,根据治理方案,强化措施,狠抓落实,把治理工作的各项要求和措施落到实处。对个别情况复杂、一时难以解决的,要排出时间表和进度表,逐步加以解决。 3、考核验收。专项治理根本结束后,要对治理工作进行一次回头看,认真自查自纠。 五、组织领导 一是明确领导责任。“难点村〞治理是一项系统工程,要坚持上下联动,齐抓共管,整体推进。街道党委要将“难点村〞整顿列入重要议事日程,层层落实工作责任制。 二是强化舆论宣传。充分利用报刊、播送、电视、网络等新闻媒体,广泛宣传“难点村〞集中治理的意义,宣传在“难点村〞集中治理中涌现的先进典型,调动各方面的积极性,营造有利于“难点村〞集中治理的良好气氛和舆论环境。 第4页 共4页

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