2023年企业年会的意义.docx

企业年会的意义 一、企业年会有什么作用 企业年会是员工一年辛辛苦苦的总结，是下年的工作提前奠定基调。企业年会通常是聚集公司人气，奖励优秀的员工代表、鼓舞企业员工士气，汇报全年的企业业绩及成绩，稳定军心。一年一度的企业年会可以加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识，创造企业内积极向上的工作气氛，提升员工士气。从而提高公司的工作效率，使公司业绩稳步提升。而对于员工来说，年会是表现自己的好时机，年会是企业与员工极为难得的交流时机。经过大家一年共同的努力，相信公司一定在工程上有了更多的突破、更大的收获，相信每一位员工都会对这一年公司的成长带给他们的惊喜、感动、欢乐与付出有所感悟做一个回忆和总结。也可通过年会欢乐的气氛将企业的下一年度的工作方案，实现目标以及企业文化轻松贯彻给与会的全体员工。 二、企业年会的筹划 （1）年会一般环节 1、开场仪式 2、领导致辞 3、年会晚宴 4、员工表演 5、幸运抽奖 6、晚会游戏 （2）年会的筹划及拍摄（重点） 1、音箱设备 2、摄像、摄影 3、舞台搭建 4、灯光设备 5、演员及节目 6、场地 三、企业年会的意义 一场成功的企业年会，不仅能起到“总结过去，表彰先进，规划未来〞的作用，还能极大地提高员工的工作积极性，拉近员工与领导之间的距离，创造强有力的企业文化气氛，最重要的是，它能大大提高一个公司的企业形象，树立良好的口碑及理念。 第二篇。晨会的意义一、各位优秀的伙伴们大家早上好。今天是2023年3月31日，是三月的最后一天，本次晨 会由我来主持。首先提示各位伙伴，整理一下自己的衣着、穿戴是否端正，工牌是否有佩戴，我们大家应该时刻注意自己的职业形象，养成良好职业习惯，踏进职场就应该严肃职场纪律，严肃工作态度。 二、由杜江同志点名、奏国歌。 三、数据通报和本部个人业务喜讯报道 非车险： 1、意外险3月1日-3月28日的数据，双月任务4w，完成25655，完成率64.14%， 全年总方案64w，完成86000.完成率13.44% 2、船货险：方案33700.完成5740，完成率17.03%. 本部个人业务喜讯报道： 个代前三名：1杜江44727.962.吴珊珊1220236.173.李山洁6029.62 电销前三名：1杜江168822.周淑阁57563.巴鸣洋4835 四、各部门工作汇报 五、【晨会故事】 “阳光不锈〞 一位诗人最近思路打不开，怎么也冲不出思想的牢笼，于是想到外面寻找灵感。这一天，他到乡间野外散步，阳光下，突然远远看见一块牌子掩映在树林里，上书四个大字特别醒目“阳光不锈〞，诗人当场呆住，心想，这是多么有寓意的词语，绝对不是一般人能够想到的。于是，他非常想拜访一下书写这个精辟之极的词语的高人。等他走近这块牌子，发现被树丛挡住的那局部牌子写着“某某钢材制品厂〞这个故事给我们的启示：人们对于事物的判定因各自的视角不同而千差万别。我们每个人对保险营销的看法也是一样，有人认为这是一桩苦差事，真不是人干的；有人那么认为这是一项美好的事业，利人利己，所以就非常热爱，因此，他们全情投入，才能干得有滋有味，成绩蜚然，而我们应当做后者，鼓励自己的士气，只有热爱才能做的更好。 六、领导做工作指示和政策宣导 七、请大家举起自己的右手，放在右边伙伴的左肩上，跟我来大声的喊：你是最棒的，我为有你这样的伙伴而感到自豪，让我们共同努力奋进，我们是最好的团队。 请大家举起自己的左手，放在左边伙伴的右肩上，跟我来大声的喊：我最亲爱的伙伴，你要不吃饭，不睡觉，打起精神赚钞票。 八、晨会结束 第三篇：晨会的意义小晨会大作用 早上7点50分我们都会准时的出现在五楼体育场，队伍整齐、精神饱满。而后大家认真的听，用心的做，伴随着：早上好。我们开始了新的一天……俗话说：一年之计在于春，一日之计在于晨，晨会虽然只有短短的十几分钟，但是却包含着非凡的内涵与意义。 一、晨会能够激发员工积极的工作热情。为了能让员工以饱满的热情迎接新的一天，晨会成为我们必不可少的一个环节。大家在主持人的引导下，随着几声问好，喊出了压抑在心里的郁闷，让它们远离我们的工作；喊出了自己的精神状态，让我们能够以崭新的面貌来面对我们的客户；喊出我们自己的形象，从而展示我们汤房人的光辉形象。短短的几分钟，重新塑造了一个全新的自我。 二、晨会是我们学习提高的过程。晨会由每一位员工轮流主持，这让每位员工都有时机锻炼自己的口头表达能力、组织能力、协调能力，以及临场应变能力，为更好的与客户交流提供了一个优良的训练时机，更给我们提供了一个成长、成熟的平台。看着别人慢慢成长，其他员工也不甘示弱，于是慢慢形成了一种比、学、赶、帮、超的工作作风。 三、晨会能够起到承前启后的作用。晨会上总结昨天的工作成绩、缺乏和有待改进之处，只有经常反思，我们才能更进一步。而后对新的一天进行工作安排，及当天的工作重点和需要解决的问题，这对我们来说工作就有了目标，有了方向。 四、细节成就卓越，点滴表达风范。看似平常的晨会恰恰是提升工作的一种直接、简单、有效的手段。它不仅凝聚每位员工的责任心，调动大家的工作积极性，形成一股发奋向上的合力，而且能够有效的提高我们的工作效率，推动着各项业务又好又快的开展，使每次小晨会真正发挥它的大作用。 意见和建议： 1、在晨会中多鼓励表扬落后的同志和队伍，让大家真正感到快乐工作、快乐人生； 2、晨操节奏太快，建议改为太极拳或播送体操； 3、晨会过于严肃，形式最好轻松一些，企业愿景等口号不切实际，伙伴分享较形式，不能深刻记忆； 4、建议增加销售部每天销售情况汇报； 5、主持人提醒关机和开机； 6、加分项能否多样化； 7、主持人分享多样化一些，讲些笑话让伙伴们开怀一笑； 8、主持人可以适当增加趣味、有意义的内容； 9、时间稍长，有时会影响工作时间。 第四篇：企业制服的意义企业制服的意义 工装，企业和员工的名片。工装，企业的标志性服装，同时也是提升一个公司、一个企业形象，展示公司、企业文化内涵的一个有效载体。在工作现场、会场或社会活动场所时，更加亮丽，向社会展现的是一支准军事化的部队，更表达了三利人的效劳宗旨。 工装作为工作需要的服装，向三利员工明确了要求。其一，当我们穿上工作服就表示自己上岗了，所有与工作无关的事情就要放下，生活中的烦恼和不愉快也要忘记，要全身心地投入到工作中来。这种心理暗示是潜意识的，比方：上班打卡，告诉你从打过卡后，你就算进入工作时间了。我们穿上工装代表的就是企业的形象，担当企业赋予的责任和使命。穿工装说明对企业的认可、认同，以企为荣，对岗位的热爱，对工作的热情。穿不穿工装说明你对企业的态度，爱岗敬业的纯度，企业在你心中的高度，你对企业的热爱程度。 其二，工装还展现统一的美。有人会说，有个性才叫美，时髦、流行才叫美。在东方，往往以统 一、整齐、大方、对称为美。为何国庆阅兵的时候，那些仪仗队的战士不但统一着装，就连身高、体形都有严格的标准。有时在工作现场或走在街上，看见我们员工穿着工装，总会引起我们的注意和自豪，即便不相识，心里也有种亲切感。因为我们知道，那一定是和自己在同一企业工作，有一种“不是亲人却似亲人〞的感情。 其三，工装给人一种特别能战斗的军人气质和为胜利而奋斗的团结力量。正因为这身与众不同的工装，给了我们自豪感与荣誉感。企业文化建设是企业开展的一个重要工作，而文化建设的一种表现形式就是员工所穿着的工作服。如世界500强跨国公司，无不以其员工身着标准化的制式工作服而影响着社会公众的注意力。工装，不仅仅有劳动保护一种功能，它更是企业文化的“时装〞，是我们企业形象的一个重要元素。 其四，要求统一着装。这是因为制式化的工作服，有助于锻造企业纪律，强化企业凝聚力，增强员工的企业归属感，营造良好的企业秩序。工作服，凝聚着企业的标准与标准，团结协调与和谐的团队精神，对外传递着企业尊严与企业信心。三利工装红红的衬领代表着员工的一颗红心。 其五，穿着工装的好处。第一是可识别，提高企业的形象，符合身份。例如，警察穿警服、护士穿护理服、消防员穿消防服""职业分类清晰。是庄重，适合工作，统一形象。因为穿工装让人觉得可以信赖。第二是具有职业尊严。使穿着的人有自尊心，有崇高感。利于改善产品的质量。第三是便于工作，有尊严感、易于劳作，鼓舞员工的工作效率，减少工作事故的发生。 工装带给我们的意义远已超出服装的概念。工装更多的是被赋予了企业形象、员工感情以及多年传承下来的文化底蕴。穿着它，我们就是特别能战斗、特别能奉献的三利人；穿着它，我们就是利国利民利业的践行者；穿着它，我们就要“真诚仁爱勤奋创新〞，不断开辟三利新天地。 第五篇。企业节能的意义我国目前主要的电力供应来自火力发电、热力发电，他们直接消耗的煤炭和石油及天然气，并且在发电的过程中向空气中排放大量的二氧化碳，进而造成温室效应的发生。在能源危机和环境破坏日益严重的今天，节约资源、保护环境、节能减排已成为世界各国的根本国策。为了缓解电力短缺，降低能源消耗，在用能企业中实施节能减排是势在必行的。 一方面目前各地的用能大户根本上均已被列为各个领域的重点用能单位，是各地节能降耗的重点监控单位，是各地为了完成节能减排任务的重点工作对象，因此各个用能大户有节能降耗减排的被动需求和义务。 第二方面，从长远来看，节能照明改造虽然可能要投入大量的资金，但最终将会使整个企业的能源消消耗、设备维护费用等生产费用、管理费用大幅降低，从而增加经营者的利润，间接提高经营者的竟争能力。 第三方面，由于国家节能降耗减排的政策鼓励，对于到达相关节能降耗标准的用能大户来说，有时机得到政府财政资金的支持或奖励，从而得到部份的节能改造投资补偿。 第四方面，对于到达相关节能降耗标准的用能大户来说，也将可能有时机获得相关税收优惠、减免或补偿。 第五方面，对于到达相关节能降耗标准的用能大户来说，也将有时机将所获得的碳减排量进行碳交易或碳排放权交易，从而获得相应的经济效益或补偿。 第六方面，对于通过节能改造到达能耗标准的大型企业来说，可以申请“零碳示范区〞或“低碳生活示范区〞、“绿色环保〞等相关认证或授予权，从而竖立良好的企业社会责任形象，增强企业竟争力或软实力。 第9页 共9页