2023年教导处范文县高中骨干教师和青年教师培养提高计划.docx

教务处范文之县高中骨干老师和青年老师培养提高方案 一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，贯彻党和国家的教育方针,实践“三个面向〞的战略方针，以科学开展观统领全局，全面提高老师的素养，为我校申报广西示范性高中制造条件。二、任务目的1、加大骨干老师培养的力度，让我校的骨干老师尽快成为名师。2、加速青年老师成长，让他们尽快学校教育教学工作的主力军。三、详细措施1、老师自主开展。学习宾阳中学经历，提出不能自主开展的老师是平凡的老师。要求并指导每一位老师制定出适宜于本人的实在可行的老师个人专业开展方案。让老师按照本人所制定的专业开展方案，充分利用接着教育的材料，自我学习、自我提高、自我开展。2、传帮带，结对子。让经历丰富的老师与未带过毕业班的新老师一对一结成师徒。这是一箭双雕的举措。这种一对一的传帮带活动，特别有利于新老师快速成长，同时关于指导老师（师傅）也是一种提高和开展。3、公开课活动。以教研组为单位，每学期每个教研组至少举行3节以上公开课。公开课尽管仅仅是少数老师上，但组内成员在听课、评课过程中都能学到有用的东西，使本人的教学水平得到提高。听课之后组内每一成员都要填写反响表，相当于进展一次案例分析。公开课能够是新老师的汇报课，也但是骨干老师的示范课。4、领导听课活动。以年级为单位，将学校领导分为三个组，年级主任任组长，深化到各年级去听课。通过听课、评课、反响等环节对青年老师进展帮扶和指导。5、举行青年老师教学根本功大赛。去年我们成功地举办了忻城县高中首届青年老师根本功大赛，竞赛内容主要包括一般话、语言表达、板书、教态及运用现代教学手段等方面。根本功大赛，有效地促进了青年老师教学根本功的提高。如此的竞赛每年至少举行一次，每一次竞赛的内容要有所侧重。今年的根本功竞赛侧重于教学课件的制造。6、选派青年老师参加各种方式培训学习，不断提高青年老师的业务素养和工作才能。组织教研组长、骨干老师外出参加学习，开阔视野，增长见识。7、鼓舞青年老师参加校外的各种竞赛，展示本人的风采，同时也为学校增光。8、逼着骨干老师编教学辅导书，促使他们向着专家的方向开展。今年先在两个教研组进展试点，要求他们编写局部教学辅导材料。待获得经历之后，明年就能够全面铺开。9、开展校本培训。要求老师结合本人的教学实际，开展课题研究，倡导在教学中研究，在研究中教学，把教学和研究有机地结合起来。依照课题研究的成果，每学期写一篇论文上交科研处，科研处再把质量高的论文印成论文集。10、鼓舞老师在职读研究生，提高学历的档次。