在2023年团青座谈会上的发言.docx

在团青座谈会上的发言 尊敬的xx局长，各位领导，同志们： 今日，xx局长亲自参与我们团青座谈，是局领导始终以来对我们团青工作关心、支持的具体体现，我和每一位在座的团青干部们都倍感鼓舞和鞭策，作为两届团委委员，我想就我局当前的团青工作，谈三点生疏。 一、团青干部要加强沟通力量的培育。我们所从事的团青工作的性质和特点，了我们团青干部们应当是一个年轻而富有朝气的团队，年轻虽好，但却注定了我们与我局干部职工在认知上尚有差距，在沟通上造成了肯定的障碍，为我们团青工作的开展，带来肯定的困难。为弥补这一缺乏，必需加强我们沟通力量的培育，对于工作中不清楚的地方，要向我们四周的领导、师傅们多请教；对于我们在工作中产生的想法和生疏，要向他们多汇报；对于别人赐予我们的贵重的意见和建议，肯定要虚心接受。实践一再告知我们：什么时候我们加强了与各个部门之间、与各位团员青年之间的沟通，就可以在紧紧围绕局中心工作的前提下，把团青工作做好。反之，就感到困难重重。我们团青干部要不断的加强沟通，将沟通力量培育成今后长期职业生涯中的一种根本素养。 二、心怀感恩，把对团员青年的效劳主动送到一线工地上去。回想我们刚刚走上工作岗位的时候，都想在企业里有所作为，是团青工作最先为我们放开了胸怀，赐予了我们熬炼和提高的舞台，所以，对于我们团青工作，对于我们企业，要常怀感恩之情，要用百倍千倍的努力来报答我们的企业。今年咱们局实现了跨越式进展，明年的奋斗目标更加宏伟而困难，同时，我们团青工作的现状是：干部职工工作量格外大，尤其是身为生产一线生力军的宽敞团员文章版权归作者全部!青年，不行能在办公室坐等团青工作的开展，“只为成功想方法，不为失败找理由〞。只要我们怀着一颗感恩的心，一颗想把工作搞好的心，一切困难都可以战胜。我认为，鉴于目前我局实际，我们要把对团员青年的效劳主动送到一线工地上去。充分利用工地闲暇休息的时间段，组织开展一些健康有益的团青活动。比方，可以在一线施工刚刚结束后，就地组织一些气氛轻松融洽的平安生产茶话会等等，让一线团员青年吐露心声，提出自身对平安问题看法，把这些问题汇总给局领导，便于得到平安问题的根本解。 三、加大青工工作的力度。我局团员数量总体上在削减，但35岁以下青工仍旧占很大比例，我们始终也在着力青工小组的试点工作。我认为，这项工作的力度肯定要加大，要在最大范围内把我局青年干部职工组织起来，与我局的中心工作同频共振，务期必成，同时，远离“黄、赌、毒〞和一切不稳定因素，把我们的企业建设的更加奇特。 最终，让我用两个小小的恳求来结束我的发言：一是这样好的活动，请团委多组织几次；二是请局领导在有时间的状况下，能参与我们组织的一些户外主题团日活动，“这边风景独好〞。感谢！ 3