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2023年民主生活会三严三实对照检查材料.docx
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2023 民主生活会 三严三实 对照 检查 材料
民主生活会三严三实对照检查材料 篇一:三严三实民主生活会对照检查材料 民主生活会个人对照检查材料 按照xxxxx通知要求,以“践行三严三实〞为主题,结合标准司法行为专项整治工作,对照正反典型镜鉴作用,认真查摆咨询题,进展党性分析,提出详细整改措施。现将个人对照检查情况报告如下: 一、修身做人、用权律己、干事创业等方面的不严不实咨询题 〔一〕修身做人方面存在的咨询题 1.政治学习不够自觉。本人总是感遭到理论学习是软指标,往往是要求学什么就学什么,自觉主动抽时间静下心来学习比较少,有时只停留在学过、看过,学得不深不透,缺乏系统性和连续性,存在有用主义倾向;往往把工作放在第一位,工作一忙起来,就把政治理论学习放松。 2.道德修养有时放松。作为一名公务员应该明白得道德是衡量一个人的标尺,尤其是领导干部,应该是恪守道德标准的中坚力量,同时也是履行道德义务的示范者。但深化反思,本人党性修养还不够,面对不良风气不敢批判抵抗,对不良现象不敢较真碰硬,在工作和生活中以本人行动说服群众、阻碍群众、带动群众的表率作用发挥不够。 〔二〕用权律己方面存在的咨询题 1.对本人的要求不严格。有时对上级精神领会不到位、考虑不全面,特别对不是本人分管的工作,习惯于当“二传手〞,说过就算干过了,满足于开会布置了、要求也提了, 至于工作是否高标准、高质量地完成,那么缺乏“紧抓不放、一抓到底〞的狠劲。 2.存在“官本位〞思想。总以为本人参加工作多年,没有功绩,也有苦劳,到今天领导岗位是通过本人的努力,思想深处也就有了享享清福的错误思想。工作中拼劲缺乏,担当认识不强。习惯于安排别人做事,而本人那么遥控指挥。 〔三〕干事创业方面存在的咨询题 1.联络群众不够严密。尽管可以广泛听取方方面面的意见,但不能精确掌握大多数群众的所想、所需、所求,阻碍执法办案的效率。例如,本人心存顾虑,调研不够,只是按常规在各乡镇和部门进展了一些根本的调研,调研的全面性、深化性和广泛性还不够,沉下身子“解剖麻雀〞的少,摸清真实情况、从中提炼出对反贪工作有实际意义的素材和线索不多。 2.创新精神缺乏。没有充分发挥主观能动性,局限于按部就班完成任务,有时产生的新方法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求稳怕难,碰到新情况、新咨询题凭经历考虑咨询题多。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以到达优质。 二、司法、执法不标准方面的咨询题 〔一〕标准司法行为专项整治不够完全。通过一年的标准司法行为专项整治,反贪局的司法行为不标准咨询题已经得到了明显改观,司法作风简单粗暴、特权思想、霸道作风等已根本得到纠正,但在对待当事人和来访群众态度方面,仍 有以工作忙、查处需要时间等理由敷衍塞责的情况,不能做到“想群众之所想、急群众之所急〞,尽快将调查结果回复给来访群众。 〔二〕专项整治还未见常态效果。标准司法行为需要长期坚持,但目前还没有见到整治工作是否具有长期的效果,应努力防止司法、执法不标准现象再次反弹。 三、恪守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的咨询题 〔一〕政治认识、大局认识减弱。对党的道路、方针、政策学习不够及时和主动,理解不够全面和深化,对社会开展过程中的新情势、新情况、新咨询题理解不够、研究不深,政治敏锐性不强。平时习惯于站在本单位、本部门的角度来安排工作、考虑咨询题,缺少把查办案件与党和政府的中心工作有机结合起来的大局目光和战略目光。对社会上的负面报道、错误的言论和思想、甚至谣言听之任之,抵抗不够坚决。 〔二〕民主集中制执行不好。一是有当“老好人〞的现象。在党组会议或其他严重事项研究讨论决策时,怕得罪主要领导和分管领导,怕与党组意见不一致,不愿提不同意见和建议,看情势、随大流。二是在反贪局内部有“家长制〞作风。部署工作、讨论案件时,往往先入为主,使其他同志没能充分发表意见,即便发表了不同意见,也非常少采纳别人的意见,打压了其他同志发表意见的积极性,甚至不敢发表意见。 〔三〕对中央八项规定和地点各级关于转变作风的规定 贯彻落实不完全。一是思想上仍然存在松懈状态。对转变作风的相关规定认识不到位,没有引起高度注重。二是存在以方式主义反对方式主义,图喧闹、走过场,没有从根本上做到求真务实。三是贯彻执行不够完全。 四、落实党风廉政建立主体责任和监视责任方面的咨询题 〔一〕履行党建工作责任实效性差。尽管反复在强调“一岗双责〞“两手抓〞,但作为党组成员、部门负责人,我对抓党建工作在思想上不够注重,对加强和改进党建工作研究少,对党建工作在我们实际工作中的作用认识不到位。党内政治生活要求不严,参加民主生活会或组织生活会流于方式,与班子成员谈心交心和沟通少,确信得多、批判得少,双重组织生活制度落实不好。 〔二〕党风廉政建立不力。作为党组成员和部门负责人,履行党风廉政建立责任制不到位。没有把党风廉政建立当作本人分内之事,组织反贪干警开会,除了业务学习,确实是讨论案件,说到党风廉政,多半确实是让干警本人去学习。与干警谈心交心和沟通较少,指出咨询题都是轻描淡写。 四、产生上述咨询题的缘故分析 以上咨询题产生的缘故,最根本的在于没有按照“三严三实〞严格要求本人。 〔一〕理想信念不坚决。在工作和生活中,没有持之以恒地提升本人的政治理论水平,没有深化学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学开展观,导致思想改造不完全,理想信念根基不牢,精神上缺了“钙〞,在工作上就得 了“软骨病〞,造成了本人在“四风〞面前底气缺乏,模糊了方向。 〔二〕主旨认识淡薄。由于本人的官僚主义作风没有根本去除,让本人践行为人民效劳的主旨认识慢慢淡化,产生了脱离群众的倾向,向群众学习成了一句口号。对照焦裕禄“内心装着全体人民,唯独没有他本人〞的公仆情怀相比,本人的根源还在于,对群众的困难和疾苦一直没有感同身受,没有从思想深处厘清“我是谁,为了谁,依托谁〞的根本性咨询题。 〔三〕党性修养有所放松。一是盲目的认为本人党性过得硬,抓党性锤炼越来越松,没有处理好世界观、人生观、价值观这个“总开关〞咨询题;二是安排应酬的时间多,用于学习的时间少,有时学习还流于方式,思想上不能与时俱进。没有对党的大政方针深化学习理解,对周永康、蒲熙来、徐才厚、郭伯雄、令打算、苏荣等反面典型的深化教训没有认真汲取,对南充拉票贿选案等阻碍恶劣的腐败案件也未做深化剖析和反思,在党性锻炼的咨询题上如逆水行舟、不进那么退。 〔四〕自我要求不够严格。在物质条件不断改善的情况下,不能正确处理好追求美妙生活和发扬艰辛奋斗精神的关系,弘扬党的优良传统的精神有所懈怠,没有用高标准对本人严格要求,对奢侈之风、享乐主义没有可以大胆抵抗。 五、整改详细措施 〔一〕抓好理论学习 1.学理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理 篇二:2023近期三严三实民主生活会 个人剖析材料 2023近期三严三实民主生活会 个人剖析材料习近平总书记提出的“三严三实〞,既朴实详细,又语重心长。是对干部作风建立的新要求,反映了群众的期盼。广阔党员干部都应努力将“三严三实〞内化于心,外化于行。 近段时间,依照群众线路活动的整体安排,我以“三严三实〞为衡量标尺,通过学习、对照,进展了深化反思和自我剖析,重点查找了本人存在的咨询题和缺乏,并对存在咨询题的缘故进展了深层次剖析,现将详细情况汇报如下,不妥的地点请领导们批判指正。 一、存在的咨询题: 一是学习不够深化。没有系统地学习政治理论,仅仅停留在理解一些条例、规定的局部章节、条款上,没有结合本身工作生活和学习实际,进展认真考虑,深化剖析,真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪,真正投入学习的时间不多,有时比较懒惰,做不到挤时间学习。尽管学了些政策理论和业务知识,但浮于外表的多,工作中,我深切地感遭到,由于理论知识不够丰富,经常会感到工作思路不是非常明晰,材料难写,业务工作方向不是非常明确。 二是求真务实的精神不够。工作中侧重于看得见的重点工作,主 要事情。有时认为“想到〞确实是“做到〞,打算措施尽管缜密,一抓到底却不经常,存在追求方式,不重实效咨询题。接到工作任务,有时首先想到的是怎么样尽快完成,而不是怎么样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的方法,阻碍了工作效果,没有时刻以高标准严格要求本人。 三是欠缺创新认识。没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新方法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求稳怕难,碰到新情况、新咨询题凭经历考虑咨询题多。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以到达优质。 二、存在咨询题的缘故剖析 对照“三严三实〞要求,深化反思本身存在的突出咨询题,不管是被动习惯,依然随波逐流,都是主观上出了咨询题。 1、从学习上讲,无视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习,才能坚决社会主义理想信念,提升本身的党性修养。由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观〞教育,无视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新认识 不强,缺少应有的进取精神,从而产生了如此那样的咨询题。 2、从党性上讲,主要是主旨认识有所淡薄,群众观念弱化。党的主旨是全心全意为人民效劳,也是衡量一位党员干部行为准那么的最高标准。作为一名 在机关工作的党员,只有把本人工作融进到为群众效劳中,才能实现其本身价值。但错误以为人事编制工作难以为群众产生直截了当的经济效益,因而对群众比较关注的咨询题总以为是领导斟酌的事,产生了事不关己、免谈为好的错误思想。对群众疾苦理解不多,反映甚少。究其根源,确实是全心全意为人民效劳的主旨认识淡薄了,在思想深处没有处理好“为了谁,依托谁,我是谁〞的咨询题。 3、从工作上讲,主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为,人事编制工作多是条框内的工作,只要按部就班,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。基于这种方法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因而学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新认识有了差距。 三、今后努力的方向和改进措施 通过对照检查,自我剖析,使我更加清醒的认识到本身存在的咨询题和产生这些咨询题的根源,也更加强了我改进缺乏、提高修养的动力,在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。 1、要进一步加强政治理论学习,加强党性修养。把加强政治理论学习摆在本身建立的首要位置,重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神,学习党的道路方针政策以及最新理论,实在加强政治敏锐性和鉴别力,以理论上的清醒,促进政治上的坚决。坚守共产党人的精神追求,时刻提示本人,严把思想关口,认真践行“三严三实〞,树立正确的人生观、世界观、价值观。 2、要进一步改进工作作风,加强主旨认识,树立无私奉献和艰辛奋斗的精神。把个人价值的实现与社会需要、群众需求严密结合起来,坚持党的事业第一、人民的利益第一。要深化基层,联络群众,倾听群众意见,努力做到擅长克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高本人,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作才能和效劳水平。 3、要进一步务实创新,加强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终到达工作成效的不断提高。要不断和完善工作经历,提出新思路、新方案,拿出新举措,创始工作新 场面。一直围绕12的中心工作,贯彻落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。 篇三:班子成员“三严三实“专题民主生活会对照检查材料 班子成员“三严三实“专题民主生活会对照检查材料 班子成员“三严三实“专题民主生活会对照检查材料 一、存在的主要咨询题 〔一〕践行“三严三实〞方面存在的咨询题 1.修身不严方面。班子成员普遍存在学而不实

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