2023年社区党总支组织生活会对照检查材料四篇.docx

社区党总支组织生活会对照检查材料四篇 篇一 今年，是学习贯彻党的十九大精神的开局之年，在习近平总书记新时代中国特色社会主义思想指引下，xx社区党总支认真落实习近平总书记关于“纠正‘四风’不止步、作风建设永远在路上〞的重要指示精神，推进“两学一做〞学习教育常态化制度化。现根据西华街工委（2023）1号文件“中共XX县区西华街道工作委员会关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知〞要求，社区班子民主生活会对照检查材料汇报如下： 一、查找出的主要问题 （一）遵守党的政治纪律方面存在的问题 始终坚决拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，做到大事大非面前旗帜鲜明、立场坚决。但是，在坚持“不忘初心，牢记使命〞、“与时俱进、求真务实〞方面仍有一定差距。 1.理论学习方面有差距，学习十九大精神不够深入。在繁杂的工作中，安排学习的时间较短，学习的方法也不多，没有在理论学习上花大力气、下大功夫，还停留在比较浅薄感性的层面，缺乏深度理论的思考。 2.少数党员干部政治纪律观念淡薄，不严格执行党章和其他党内法规，放弃党性原那么，有令不行，有禁不止，政令不畅。 3.理想信念有所弱化，开展“两学一做〞学习教育常态化制度化，重温入党誓词，但落实在工作中，落实在行动上大打了折扣。在日常的工作中，涉及利益时，为坚持先国家后集体然后才是个人的利益分配原那么，往往我字当头。 （二）遵守党的政治规矩方面存在的问题 1.对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程，也是总规矩，在这方面引领学习教育不够，部署安排不够，着力实践不够。 2.推动形成机制不到位。虽然组织学习了准那么和条例，也收到了效果，但没有建立推动形成常态化和长效机制。 3.在执行上有不到位的地方。往往表现在口头上要求的多，实际工作中和行动上就有偏差、打折的现象。 （三）遵守组织纪律方面存在的问题 1.贯彻民主集中制原那么不强。存在简单化现象，有临时动议现象，发扬民主不够充分。 2.落实组织生活制度不够。特别是在“三会一课〞等党内民主生活制度的落实上，存在随意请假现象。 3.执行组织决策部署上，结合实际落实还有不到位、执行不彻底的现象。 （四）遵守廉洁纪律方面存在的问题 1.认识上有偏差。对新形势下管党治党责任认识缺乏，适应新常态、融入新常态，把握新常态的能力不强，特别是在党建工作上，把抓好党建作为最大的政绩还没有真正的立起来、强起来。 2.意识上存在淡薄。在一定程度上存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事的认识。 3.责任上还存在模糊现象。落实党风廉政建设一岗双责还不够到位，对完成实际工作强调抓好抓落实的多，对党风廉政建设强调的少，简单认为没有滋生不廉政的温床。 二、产生问题原因分析 对照党的十九大精神，对照习近平总书记系列重要讲话精神，对照忠诚干净担当标准要求，深入反思存在问题的根源，主要有以下几个方面： （一）理想信念弱化。根源在于放松了理想信念的坚守，加强理论学习不够，自我提升不够，一定程度上弱化了理想信念。 （二）纪律规矩模糊。在党的纪律中，最重要的是政治纪律，理想信念一旦弱化，理论学习跟不上，就会放松思想警戒，降低要求，出现自由主义现象。 （三）党性修养不强。不忘初心，牢记使命，不只是一句口号。在学习贯彻党的十九大精神中，没有很好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而到达党员领导干部所必备的党性修养和素质要求，缺乏不断改造世界观、人生观、价值观的自觉性。缺少注重增强党性修养、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的紧迫性。 三、今后努力方向和改进措施 （一）以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步深入学习贯彻党的十九大精神，自觉把思想和行动统一到十九大精神上来，提高广阔党员干部理论水平和思想素质，培养政治敏锐性和工作前瞻性。 （二）进一步改进工作作风，密切联系群众，强化宗旨意识，以满足群众需求为工作出发点和落脚点，畅通群众诉求反响解决机制，以造福群众为最大政绩。 （三）严明政治纪律，增强自觉性。标准党内生活，对党员干部队伍中的不良现象力求抓早、抓小、抓源头，纯洁党员干部队伍。牢固树立全局一盘棋的思想，班子成员之间多加强沟通交流，对一些苗头性问题及时提醒，做到防患于未然。开好民主生活会，充分运用批评与自我批评武器，加强对领导班子执行政治纪律等方面的教育、引导。强化班子成员一岗双责作用，真正把严明政治纪律摆在前。 （四）加强制度建设，完善长效机制。坚持和完善“三重一大〞集体议事决策机制，开好支部会和支部扩大会，坚持和完善议事会议事规那么，坚持和完善社区居民代表大会议事和表决方法。在用人方面，坚持德才兼备，以德为先的用人标准，加强后备干部的选拔和培养力度，继续完善干部选拔任用工作制度。强化考核结果利用，充分调动各方面积极因素。进一步发扬艰苦奋斗的荣耀传统，不断提高班子成员廉洁自律自觉性。 （五）进一步发挥模范带头作用，全面增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学开展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领等八个方面的本领，为创立xx和谐社区、全面建成小康社会作出应有的奉献。 篇二 按照市委组织部和市直机关工委召开党员组织生活会通知精神和要求，紧紧围绕学习贯彻党的十八届六中全会精神和“两学一做〞学习教育的要求，紧扣社会稳定和长治久安总目标，重点对照关于新形势下党内政治生活的假设干准那么和中国共产党党内监督条例，紧密结合实际，细查支部在坚决理想信念、遵守政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、参加组织生活会、落实全面从严治党责任等方面存在的突出问题，认真分析存在问题的原因，并制定相应的整改措施。现将党支部班子对照检查情况报告如下： 一、存在的主要问题 （一）在坚决理想信念方面存在的问题 一是政治理论学习不够系统深入。主要表现为：文件式学习、被动式学习多，创新方式方法少，离学深悟透的要求还有一定差距；主动学习不够，学用结合不够紧密，班子成员的综合素质和组织领导能力还有待于进一步提高。二是党员的党性意识需要进一步加强，先锋模范作用需要充分发挥。主要表现为：自觉加强党员意识、宗旨意识和党性修养的主动性还不够，“总开关〞拧得不够紧，思想还不够解放，创新意识还有待于进一步提高。 （二）在遵守政治纪律和政治规矩方面存在的问题 主要表现为。一是在学习工作中严格自律意识还不强，自我监督、自我管理不够严，还存在精神懈怠、工作懈怠的现象。二是执纪问责存在不严不实，对单位规章制度的执行监督还不够有力。 （三）在作风方面存在的问题 一是密切联系群众不够，开展调研不深入、不扎实，效果不好。主要是群众观念、公仆意识还不够强，深入一线调研不够，调研时仍存在走马观花、蜻蜓点水，联系群众不够，深入剖析问题并提出指导性意见不够，“接地气〞不够。二是对长期坚持反“四风〞信心缺乏，有“明哲保身，但求无过〞的思想。主要是思想不够解放，观念有待更新转变，对工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐性不够，方法措施不多，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的能力和水平不高，工作主动性、积极性、创造性还需进一步加强。 （四）在担当作为方面存在的问题 一是主动适应和效劳经济社会开展新常态的能力缺乏、水平不高，进取精神不强，对加快统计改革工作主动担当不够，主动作为不够。二是“国家队意识〞还不够强，“轻骑兵〞优势没有得到完全发挥。 （五）在落实全面从严治党责任方面存在的问题 一是落实组织生活制度不够严格。主要表现为落实“三会一课〞、党员思想汇报、定期召开党员组织生活会等制度没能得到较好落实，对新时期如何加强党建工作研究少，创新少。二是党支部的战斗堡垒作用发挥不够。主要表现为对党员的教育管理需要进一步加强，做思想政治工作结合实际不够，方法老套，缺乏针对性。个别党员精神状态还不能很好的适应新形势下的需求。个别党员干部工作热情有所降低，安于现状，工作不够主动积极。 三是贯彻落实“两个责任〞和“一岗双责〞方面需要进一步加强 （六）在落实民族团结进步年工作中的问题 表现为对党的民族团结政策学习不够，在进一步加强和做好民族团结方面主动作为不够。 （七）在落实国家统计局党组巡视整改方面存在的问题 一是对机关党建重视不够，抓得不紧。党建工作督查机制不够完善，对督办事项进展情况没有及时做到检查、通报和限时整改。二是贯彻落实中央领导同志对统计工作重要指示批示精神和国家统计局党组相关工作部署不够到位。对中央领导同志惩治“数字造假〞，从源头上遏制“数字上的腐败〞指示批示精神和国家统计局党组相关决策部署重视不够，在预防、遏制数字弄虚作假方面管理不严、存在漏洞。 二、产生问题的原因分析 针对以上问题，队党支部认真围绕深入贯彻党的十八大六中全会精神，对照党章党纪，认为产生问题的根源主要有： （一）理论学习不够。党支部虽然比较重视政治思想建设，但由于平时在具体事务上投入精力较多，在学习上仍存在着一定的片面性。用于学习的时间明显缺乏，集中学习形式比较单一，多为传达学习文件、学习会议材料，通读精读理论原著不够，导致学习粗枝大叶，抓得不够紧、理解不够深，不同程度地无视了政治理论学习，放松了自我修养的提高，在运用科学理论武装思想、洗涤灵魂上存在着一定的差距。特别是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及习近平总书记的系列讲话精神的学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。 （二）党性修养不够强。党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力缺乏，带头学习理论、带头推开工作、带头执行纪律规定、带头改进作风的自觉性还需进一步加强，改革创新、勇于实践、敢于担当需改进。 （三）宗旨意识不够牢固。通过群众路线教育、“三严三实〞专题教育和“两学一做〞学习教育，党员干部进一步深化了群众观点、强化了宗旨意识，但在具体的实践上，仍存在群众观念淡薄，深入群众工作做得还很不够，为群众效劳的观念树得还不牢固，遇到实际问题、具体问题开展调查研究还不够深入。 （四）纪律意识有所弱化。个别党员干部纪律意识仍显淡薄，在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够。特别是在法治思维和廉洁自律方面，个别党员干部还没有真正形成良好的自觉意识，对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识也还不够深刻，不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想，这就很容易发生工作松懈、四风问题反弹回潮。 （五）开拓创新意识缺乏。党支部一直强调和提倡开拓创新思维，创造性开展党建工作，但真正落实到具体工作实施上还明显不够，在思维方式上习惯于凭经验考虑问题，缺乏创新精神，立足实际、大胆探索的方式方法不多。 三、今后努力方向和改进措施 （一）深入开展学习教育，坚决理想信念 把政治理论学习放在加强党员干部队伍建设的首要位置来抓，坚持不懈地加强“两学一做〞学习教育，坚持用习近平总书记系列重要讲话精神和党的科学理论、党中央治国理政新理念新思想新战略改造思想、武装头脑，坚决理想信念，加强党内政治文化建设，自觉践行党性锻炼和党性修养，不断强化党员和党性意识，积极履行党员义务，在日常工作学习生活中充分发挥先锋模范作用。严格按照党员标准，坚持不懈地加强党性教育，建立和坚持制度化、标准化、常态化的学习制度，坚持“三会一课〞学习，支委每月中心组集中学习