2023年初二家长会家长代表发言稿范文.docx

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 初二家长会家长代表发言稿范文 作。结合一直以来开展的工程管理工作，我对个人工作总结如下： 　　一、2023年工作情况： 　　作为工程部负责人，平安一直是我最为关注的重点，平安是根本，是效益的保证。在实际工作当中，认真落实风电公司和分公司的各项规章制度，建立分公司工程平安管理制度，加强对各在建工程的平安管理力度。针对各在建工程的实际情况，制定切实可行的平安保证措施，对平安薄弱环节部位进行整治，有效的杜绝了违章作业，降低平安事故发生的概率，顺利的通过了风电公司各部门和分公司组织的各项平安检查。工程部内部屡次组织进行平安检查活动，从车辆平安管理、消防平安、饮食卫生及应急预案等方面，组织进行全面的平安检查，对检查存在的平安隐患严格按照“三定〞原那么要求各工程进行落实，并定期进行复查，确保消除各项平安隐患，保证施工平安。 质量是企业永恒的主题，更是施工管理追求的目标，工作中我经常向部门员工及各工程第一责任人灌输 “平安第一，质量第一，追求卓越〞的企业平安质量理念。要求每个工程工程在开工前，都编制质量管理规划，明确质量管理目标，编制合理的进度方案，从设备进场到各项工序的施工，严格执行“三控，三检〞制度，从根底管理上保证了各项工程的施工质量，严格要求施工单位的各项报检、报验合格率必须到达100%。定期组织开展质量整治活动，提升工程建设质量管理水平。 　　对各工程实施进度控制，严格按照进度方案落实各项工作。根据各工程的施工条件和合同工期，制定科学合理的进度方案。随着各工程工程的进行，在不同阶段编制各层次的进度方案，根据各工程的特殊情况进行特殊调整，使进度始终处于受控状态，做到始终对各工程进行严谨的进度控制。在2023年7月组织工程部人员编制了湖北大悟工程、湖北利川工程、云南勐海工程及云南华宁工程的一级进度方案，顺利通过了分公司和风电公司工程部的审批。 配合各工程开展执行概预算实施工作。完成了罗定工程、新兴工程的执行概预算编制工作，并通过了分公司及风电公司的审批，得以实施。 　　完成了工程部组织机构及人员确实定，并按风电公司要求开展日常工程管理工作。积极做好人员的思想工作，培养业务骨干人员，为后续工程工程的开展储藏人才。 　　每周定期召开工程协调例会，利用会议对各工程及部门内部工作进行安排和落实，对施工过程中存在的问题及困难进行探讨和解决 ，对会议的决策进行跟踪落实，对各工程工程进展起到了良好的促进作用。 　　协助各工程开展与当地政府的征地协调工作。自罗定工程、新兴工程核准后，屡次与当地政府进行沟通，开展征地工作，提前介入，防止处于被动状态。屡次与台山政府就台山风电场工程及分水岭工程征地事宜进行洽谈，并取得了一定的进展。 　　完成了对罗定工程、新兴工程施工图纸的审查工作，从道路施工图、风机根底图纸到升压站图纸以及技术标准，全部组织进行了审查，并与设计院就设计过程中存在的问题进行了沟通协调，从设计阶段开始介入，防止在施工过程中出现重复、冗余的工作，造本钱钱增加和资源浪费。 　　二、缺乏之处： 　　在华南分公司工程建设管理过程中，虽然在取得了一定的进展，但是仍存在一些缺乏之 　　处。第一，在征地协调方面，介入不够迅速，未找准关键点，致使征地工作处于被动状态。由于种种原因致使了台山工程施工发生了滞后的情况，而新兴工程、罗定工程及分水岭工程的征地同样存在问题，与公司的进度目标存在差异。第二，和部门员工的沟通不到位，这主要取决了我工作的安排。今年下半年主要在外跑征地事宜，大局部的时间都在和政府及各相关部门做工作，与部门员工的沟通比较少，未能很好了解员工的思想动态和困难，未很好的就公司及工程部的目标进行沟通，达成一致的目标，未能迅速的充分的调发开工积极性，致使部门工作较为被动。第三，在工程资料建设方面投入的资源缺乏，未能迅速建立起工程部的文件体系。 　　三、结语： 　　在各工程工程施工管理中，我将付出更大的努力，充分利用分公司给我的这个平台，加强沟通协调，加强施工管理，严抓落实，确保分公司在建和新建的各项工程顺利完成目标指标。 　　2023年很快就过去，我知道这不是终点而是一个新起点，也是充满希望和机遇的一年。接下来一年我不负所望，带着工程部全体成员，努力完成分公司的绩效指标，为分公司创造更高的效益，赢得更多的荣誉。 　　工程部的经理述职报告范文三尊敬的各位领导： 　　我叫倪思伟，2023年7月进入公司，至今一直担任工程部经理职位。我自入职以来，得到了公司的重托，领导的信任。在公司同事们的大力支持帮助下，使我一步步的走向管理岗位，使得各项工作快速进入正规，顺利开展。在此，首先感谢集团公司！感谢集团公司领导！感谢各位同事！现将我一年来的工作情况向各位领导汇报如下： 　　一、本年度主要工作简述 　　1.1.年初复工开始，着手落实2.2期室外总体排管工程的全面施工，施工期间由于遭遇连续阴雨给施工造成极大阻碍，为不影响下一步工作能确保按公司方案目标，充分利用时间合理安排工作，想方法克服按时完成工作任务； 　　1.2.室外总体配套工程完成后立即组织室外回填土，方案启动2.2期绿化工程施工，通过队伍考察，组织报价，参加工程开标，协助合约部完成合同的签订队伍落实工作，并抓时抓点组织施工开展，确保4月底完成了2.2期的景观绿化工作，为五一销售工作提供了有利条件； 　　1.3.落实完成二期电梯调试与验收工作，并提前拿到电梯合格证，按公司要求在方案时间内，完成2.2期工程的临时围墙砌筑、消防道路、强电排管和电缆敷设工作，落实小区的临时用电，确保了顺利交付； 　　1.4.完成组织地下室交通标识安装队伍、车道顶棚安装队伍的方案设计及确认工作，组织队伍报价协助合同签订，并按时保质完成了任务； 　　1.5.协助合约部完成电白一队前期零星工程结算审核，配合做好电白二队工程（抚慰铜陵单位）对外拖欠工程款的资料整理收集以及协调工作，以及落实三家施工队伍竣工资料的收集归档、竣工结算资料的审核工作，协助合约部对外审计的配合工作； 　　1.6.落实协调两家燃气公司对1.1期天燃气接驳的工作事宜，因原施工的江申燃气公司无法提供相关资料后者无法接受，经同公司领导反响协商决定，由华润燃气公司进行改造，目前已完成改造图设计，由涉及到后期强电排管工程尚未落实实施，最终与领导沟通定暂缓施工； 　　1.7.因当地水厂排水系统不标准，加于居住业主较少长时间储水不流通，局部业主提出水质有问题，接领导安排落实了小区生活水过滤排管的驳接工作，其他除正常的日常维修工作外，为促进销售落实了前1.2期与3.1期外墙装饰板更改，以及为迎接五一前一些工程零星维护工作落实等事宜； 　　二、管理中存在的缺乏及今后工作的改进与措施 　　2.1.我认为在一切事物和工作中，“成绩不说跑不了，问题不找不得了〞。今年起初我就规定自己，就是“干好领导交给我的那点些事，不管他人瓦上霜〞。不辜负领导器重，不违背公司领导嘱咐，“敢于大胆管理、敢于承担责任〞。经通过一年来的时间管理，发现工程管理中确实存在着诸多问题，质量、平安、进度、队伍管理中都存在着不尽人意的地方，我结合多年来从事建筑工程管理中的经验，经过一段时间的深思熟虑，总觉得好人主义要不得，老好人是害人害己误工作。针对我自身存在的这一问题，认真进行了剖析，并认真对照了公司有关制度，认识到自己的做法不利工程管理、不利于工作。 　　2.2.通过认识反思，调整思路，本着事事为公司利益着想，认真做好每一项工作。针对当前工程部在工程管理中有很多不妥之处，责任划分不明确的现象，人员管理不到位的现象，导致了工程管理、质量、进度都受到了不同程度的影响。我及时对这些问题进行分析，查找原因。针对部门及时组织制定了工程管理制度、岗位责任制以及工程管理规定。通过自身努力，部门配合，工程部的全面工作以及我本人探索进步。深知“平安重于泰山，质量就是企业生命〞，工程质量终身负责制。质量是企业的形象，是企业的效益，在抓工程质量管理方面我根本做到了从严把关，从严控制。 　　2.3.对于工程部的管理，落实执行公司制度上有一定的差距。我本人介入较晚，流程掌握不熟练，对该项工作没有足够的重视，造成了个别工作进行不畅。对工程部队伍建设方面也没有尽到责任心，管理不到位，造成了个别员工思想散漫，工作不求上进，责任心差，使得工程部的有些工作不能正常推进。针对以上所存在的问题，我将在下年工作从以下几个方面给予改进： 　　1、首先本着干好自己的本职工作，本着为公司负责、为股东负责、为自己负责，对得起公司给的时机，对得起公司给的一切待遇。 　　2、严格要求自己，以身作那么，认真负责，做好传帮带，为公司培养人才做一些有益的工作。 　　3、继续完善部门制度，自觉遵章办事，以制度标准自己行为，从而带开工程部、工程部的全面工作推进。 　　4、进一步完善平安管理制度，从我做起，从我抓起，做到说做一致，带头查不平安因素、带头落实平安责任制，把平安工作放在首位去抓，平安工作不到位，就是本职工作的失职。 　　5、坚决落实质量终身负责制。为了杜绝质量问题的发生，把质量通病彻底解决。首先要解决自己思想不到位的通病，推行工程专人负责制，责任到人终身负责。 　　6、认真学习集团公司纲领文件，熟练掌握工作流程，并带着全体员工认真学习，让员工真正地为公司开展做出奉献，让员工真正懂的，“公司开展、我开展、公司富有、我富有、公司强大、我强大〞的开展硬道理而努力工作。 　　三、2023年本人工作方案目标 　　2023年新工程开发，对于公司来说是非常重要的一年，在工作中我将继续坚持不断的深入学习，贯彻公司制度文件精神和各级领导的要求，脚踏实地、求真务实、高效创新的工作态度与工作方式。带着工程部、工程部全体员工努力工作，真正的把公司的事情当成自己家的事情来做。真正的调发开工的积极性，让全体员工为公司开展发挥更大的作用。我有信心、有能力带着全体员工发扬团队精神，共同做好明年的各项工作。明年我将从以下几个方面推进： 　　1、抓好全面施工管理，是我必须做好的一项重要的工作，作为我本人首先要端正态度，理清思路，抓重点促全面，抓好部门团队建设，同时配合抓好工程部的各项工作，做到共同为工程管理负责。 　　2、团结协作，加强与公司各部门的工作沟通，密切配合各项工作，做到处理问题不推委不扯皮，一切为干好工作让路。 　　3、狠抓平安管理，坚持“平安第一、预防为主〞的方针，必须做到靠前指挥、靠前管理、亲自落实，教育参建人员，学习平安知识、遵守平安规定，使平安工作真正落到实处。 　　4、质量是企业的生命，质量是效益。抓质量必须做到认真负责，从严管理，严格执行验收标准，坚决杜绝质量事故的发生。 　　5、严格控制工程本钱，坚决按公司制度操作每一项工作、施工每一项工程，购进每一类材料。控制工程合格率达100﹪，坚决杜决反工。控制现场签证，同时加大对部门内不可控本钱的管理，把不可控本钱转换为有方案、有定额的开支范围。 　　6、认真落实集团公司工程进度方案，并严格组织实施。 　　四、结言 　　明年新工程开发在即，在集团公司股东、高管的正确领导下，我们定将振奋精神，坚决信心，以发奋有为的良好精神状态和扎扎实实的工作作风，正视、克服、解决工程所面临的诸多困难和问题，理清工作思路，再接再厉，努力推进工程建设，为全面出色完成2023年既定的工作目标而努力奋斗。搞好与各部门团结协作，带着工程部，认真组织工程施工，抓好平安管理、保证工程质量，按公司节点要求实施控制管理，坚持尽心尽责，再接再厉为下期工程建设打下一个奠定的根基，给公司提交一份满意的答卷。 　　本人述职完毕，不妥之处请各领导批正！ 　汇报人： 　时 间：