第1页共3页国有企业工会参与企业民主管理的途径。企业民主管理是企业管理、企业文化不可缺少的组成局部强化企业民主管理有利于增强企业的核心竞争力。本文分析了国有企业工会在新形势下参与企业民主管理的途径，提出了相关建议。关键词：企业工会；民主管理；途径职工代表大会是基于国有企业民主管理的根本形式，是具有中国特色的工会模式的社会主义开展道路的一个组成局部，是支持国有企业民主管理的重要的科学和民主决策的有效途径。创立和完备职工代表大会制度，是切实实施党的十八大和十八届四中、五中全会精神，坚持全力以赴仰仗职工群众办企业的重要行动，是各级工会组织周详实施职能，增强工会的效劳、创新、适应、效劳能力的重要方式，有利于企业强化民主建设，对工会创新管理机制，完善考核制度，整体推进工会工作步入一个新的水平，具有十分重要的意义。因此，我们应当把职工代表大会建设当成一心一意依赖职工、促进企业民主管理，推动国有企业改革与企业进步的大事抓上手。一、提高职工代表素质确保履职能力近年来，石油系统各级公司的职代会在制度建设方面得到了长足的进步，日益凸显其职能作用。但是，创立和创新职代会工作舞台的工作和让职工代表和广阔职工可以广泛和深度介入职代会的工作做得不够。在职工代表联系体制方面，与职工代表的沟通、联系，常常聆听职工代表的看法方面还欠缺有效的模式和路线，因而倾听广阔职工的感受的时机就少了。另一方面，对职工代表提案的搜集、料理和反响工作珍视不够，未能切实调动和保障职工代表参与职代会工作的积极性。合格的职工代表的条件应当是：一是在心里装着职工群众，深入到职工群众中间，把握职工群众的工作和生活以及思想状况，和他们有那些利益诉求等，对他们的困难和呼声及时反映。二是加强学习相关法规。一名出色的职工代表，要对相关的政策和法规知识很清楚，熟悉自己的职责并对实现职责的方式和道路思路清晰，履行职责才能得心应手。三是强化奉献精神和责任意识。第2页共3页面对自己因为从事本职工作可能在履行职工代表职责方面需要牺牲掉自己的一些工作、生活时间，这就需要职工代表讲奉献，强化自己的责任感，沉着应付困难，只有履行职责尽心竭力，才能被广阔职工群众所信赖，才不会辜负他们的殷切期望。做到这点，我们的事业就会大有希望，我们企业的职工民主权利才能得到加强。二、推行厂务公开民主管理，积极推进广泛协商民主的多层制度化在和全国总工会新一届领导班子集体...
