2023年技校工作总结及工作思路.docx

技校工作总结及工作思路 技校2023年工作总结及2023年工作思路 一年来，我校在上级政府、党委的正确领导下，以“三个代表〞重要思想为指导，从“文明建校、质量立校、科研兴校〞的办学目标出发，围绕“强强联合、校企联合〞的办学思路和2023年工作方案，努力实现学校重点工作有新突破，各项工作都有新开展，现将工作总结如下： 一、加强师德师风建设，提高全体员工的政治思想素质 我们认真落实师德师风教育和党风廉政教育，通过开展多形式的教师活动、党员活动，既稳固了先进性教育成果，又加强了学校班子成员和全体教职员工的思想建设和作风建设，进一步增强教师们的责任感和使命感。使全体教职员工在工作中想学校之所想，急学校之所急，牢固树立“为了一切学生和为了学生一切〞的教育观念，站在各自的岗位上教书育人、奉献自己。 二、出色完成招生任务 今年我校共开设计算机信息管理、维修电工、财务会计、汽车技术效劳与营销、汽车美容与装饰五个专业，方案招生190名。我们通过制定招生责任制，采取有效地宣传和学校日益扩大的办学知名度，经过全体教师的努力，共招新生233名。出色完成省市下达的招生方案。为了拓展和提升办学层次，7月份，我校与浙江工贸学院成教院签订联合办学协议，在我校设立浙江工贸学院成教院泰顺教学站，负责复旦大学、华东理工大学、南京大学、宁波大学、宁波工程学院的网络教学招生工作，浙江工贸学院成教院的成人大专班招生教学工作，目前浙江工贸学院成教院的成人大专班招生正在进行中。 三、强化教科研工作，进一步推进创新教育 为了进一步推进创新教育，我们教科研工作。把“教育创新、教改创新、管理创新〞贯穿于教育教学全过程，努力提高教育教学质量。68位学生顺利通过中级计算机操作员技能等级考，37位学生顺利通过中级维修电工技能等级考，32人取得会计证，技能考核通过率达20230，137位学生走上工作岗位，就业率达20230。在2023月28日-29日的市技校第三届学生田径运动会上我校运动队荣获男子、女子、团体总分第三名，2位学生破2项市纪录，其中7位学生被选入市队参加省技校运动会。5月份，学生参加“亚龙杯〞XX市职业学校学生计算机技能竞赛上，我校3位学生代表县队参赛，高启流同学荣获三等奖。2023月份，我校学生庄其程、胡丽娜荣获市技工学校“弘扬体育精神、爱国爱校〞德育论文比赛三等奖。学校老师有3篇论文在国家级刊物上发表，陈大拱老师有一篇论文获“全国优秀职教论文〞一等奖，吴学彬、陈大拱参加省技工学校德育教材修编工作。吴学彬校长被评为XX县区第二届名校长。有四位老师分别被评为县、市级优秀教师和先进教育工作者荣誉称号，2名学生被评为市级三好生、市级优秀学生干部，36名同学分别被评为校级三好生、校级优秀学生干部、校级优秀团干部、校级优秀学生会干部，04财会班被评为先进班集体。 深入开展文明校园建设，扎实有效地开展学校的德育工作。我们以“文明建校、质量立校、科研兴校〞的办学目标出发，牢固树立“德育为首抓方向〞的治校方略，始终把创安、创卫、创文明结合起来，深入开展文明校园建设，扎实有效地开展学校的德育工作。通过每周一的升旗和电影系列化教育和重大节日的纪念活动，如清明节扫墓，学雷锋活动日等社会实践活动，对学生进行革命传统教育、中华传统美德教育和高尚道德情操的培养。组织学生清扫文明共建街活动，培养学生热爱劳动、热爱家乡、保护环境等良好思想品质。通过开展以“我的职业生涯设计〞、“校园里讲诚信〞、“崇尚科学、关爱生命〞为主题的读书教育活动，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。通过继续开展“文明生〞“文明班级〞“文明寝室〞与“六面红旗〞评选活动，扎实有效地推进学校的德育工作。 切实加强学校体育、卫生、艺术教育工作，努力提高学生的综合素质。认真贯彻落实学生体质健康标准，全面开展学生体育健康达标活动，努力提高体育课和课外活动质量。建立校内田径队、篮球队、羽毛球队等一些兴趣小组，通过开展活动，校内举办了冬季公路越野赛、篮球赛、播送操赛、象棋赛等，培养学生的兴趣爱好，提高学生的艺术特长和竞技水平。进一步健全学校卫生平安责任制和监督机制，做好学生饮食卫生管理和防疫工作，切实做好学生预防近视工作，全面提高学生健康水平。通过德育课，认真上好心理健康教育课，开展心理健康训练活动，指导学生有效纠正心理健康问题，努力提高教育教学质量。 强化依法治教工作，认真做好学校平安和隐患工作。学校成立平安工作领导小组，并在全校师生中开展宪法、预防未成年人犯罪法、教育法、未成年人保护法等经常性的普法宣传和法制教育工作。对全体师生进行法制教育，增强全体师生的法制观念和守法意识。为了使法治平安教育工作更进一步，杜绝一切不平安事故的发生。 四、积极做好培训、鉴定工作 一年来，我校共开展社会、机关技校工作总结及工作思路第2页 公务员计算机应用能力高级培训6期共320人、教师计算机考核216人。开展技能鉴定545人，其中初级330人，其中中级215人。初级获证人数325人，中级获证人数215人。其中食品检验员为首次鉴定。我校还积极申报XX市农村预备劳动力培训基地，2023月份获批，2023年开设维修电工、美容美发、市场营销3个工种，于2023月15日—31目开始招生，前招收维修电工44人（其中139的35人）、美容美发60人（其中139的55人）、市场营销5人（其中139的3人）。农村预备劳动力教学班于11月3日举行开学典礼。今后，采取各种措施，加大培训力度，使培训工作有所提高。 五、加强学校软硬件建设 今年，在主管局和教育体育局的大力支持下，我校调入3位老师，正式聘请4位老师，使我校师资瓶颈现象暂时得到缓解。2023月份投资40余万元增添一个高级机房，缓解学生上机和日常培训压力。2023月份还与东内、东外村签订了学校操场外291平方米的征地协议，使学校的开展有了较大的开展空间。 成绩对我校而言，弥足珍贵，哪怕是一点点成绩，对我们来说都是亮点。因为制约我校办学开展的主客观条件仍然不容勿视。 1、师资严重短缺，尤其是数学、体育、电工电子、财会等专业课老师没有，尤其是拳头专业老师难进，直接影响教学质量和校园气氛建设。 2、经费紧缺是一直困绕着学校的开展。虽然经过马拉松式的争取，县政府取消了40的地方教育调解基金，但作为政府大力支持的职业教育学校，我们从没有得到任何用于开展职业教育的一笔经费，同时还得上缴5的营业税，由于经费的缺乏，使得学校教学装备一直难以提高。 3、职业教育的大政策、大气氛是好的，但地方政策、气氛不利于技工学校的长足开展。 二oo七年的工作思路 1、办好浙江工贸学院成教院的成人大专班、实现与浙江交通高级技工学校的联合办学。 2、坚持不懈地抓好“三创〞工作，持之以恒地抓好教育教学质量，努力开创新局面。 3、继续引进专业技术人才，充实教师队伍。 4、尽力控制流生，尽快建立有关控制流生的制度建设。 5、办好XX市农村预备劳动力教学班。 6、做好培训、鉴定、考核工作，使之同比有所增长。 第6页 共6页