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2023
年组工
干部
经验
交流
组工干部应着经验交流
干部下基层,排忧解难促开展,是贯彻落实科学开展观要求和省、市委经济工作会议的一项重要举措,目的是使干部受到教育,群众得到实惠,社会保持稳定,经济得到开展。党政干部下基层,一定要下人、下心,帮助基层解决一些实际困难和问题,为广阔基层群众提供一些及时、有效的效劳,切实为民做好事、办实事、解难事,为企业做大做强作奉献,从而推进县域经济开展。
一、干部下基层,贵在下人、下心。开展“两千干部下基层,排忧解难促开展〞活动的目标之一,就是要让干部受教育,让作风有根本性好转。机关干部下基层,一要深入一线,不能蜻蜓点水。要将下基层当作一项安民、惠民的常规工作,带着一颗心下,不能人下心不下,更不能由村干部包办代替。要沉下去,进入千家万户,帮助排忧解难,不能蜻蜓点水。要坚持制度化、经常化,工作积极主动,不能等着上级安排,更不能一曝十寒。二要虚心向基层、向群众学习。下基层的干部要勤动脑、勤动口、勤动手、勤动腿,虚心向基层群众学习,向有基层工作经验的同志学习,在干中学,在学中干,边学边干,不断增强自己的工作才能,更好地适应农村基层工作。三要坚持争一流、塑形象的工作标准。要把群众反映强烈的热点、难点问题是否得到解决、群众是否满意,作为检查工作成效的标准,以高度的政治责任、有力的工作措施、良好的精神状态,干出自己的工作特色,努力争创一流的工作成绩。四要树立为民、清廉的良好形象。要带着亲民爱民为民的感情深入基层做工作,做知群众冷暖的贴心人,帮群众解困的热心人。同时,要严肃工作纪律,摆正工作位置,自觉服从乡镇党委的统一领导,充分尊重基层干部,尊重村党支部、村民委员会和村民代表会议作出的决定。
二、建设新农村,强在办好事、实事。建设社会主义新农村,关键在为民办好事、实事。一要认真抓好支农惠农政策宣传落实。组织广阔干部和群众认真学习贯彻十七届三中全会精神、中央1号和省、市委经济工作会议精神,使其家喻户晓,深入人心,从而把广阔干部农民的思想和行动统一到党的决策上来。同时,要不折不扣地抓好“两免一补〞、农村新型合作医疗、农村社会保障和扶贫开发等政策的落实。二要认真抓好返乡农民工就业创业工作。搞好结对帮扶,拓展效劳平台,落实优惠政策,帮助返乡农民工理顺情绪、促进就业、扶持创业、强化保障、维护权益,充分发挥农民工在保稳定、促开展方面的积极作用。三要帮助解决农村基层的突出问题。真正摸清群众的所思、所盼、所怨,紧紧抓村级集体资产管理混乱、土地征用等农村工作中存在的突出问题和薄弱环节,采取有针对性的措施,解决几个实实在在的问题。四要帮助村民抓好春耕备耕。帮助农民群众调整农村产业结构,发动农民群众抓好春耕备耕工作,迅速掀起春耕生产热潮。重点指导抓好制止耕地抛荒、大力开展种养业、动物春季防疫、森林防火和水利根底设施等工作。五要切实加强农村治安综合治理。着力调处农村山林权属等各类矛盾纠纷,认真搞好“清明〞期间农村维稳工作,依法打击农村各种犯罪活动和邪恶势力,指导开展好“缉枪治爆〞专项整治活动,扫除邪教和“黄、赌、毒〞现象,切实维护农村社会大局稳定。
三、创品牌企业,重在做大、做强。各级各部门要大力支持企业开展,全面落实优化企业环境的各项政策和措施,保护好企业,效劳好企业,做到放心让企业开展,放手让企业经营,放胆让企业生产。企业要争取政策支持,做大、做强,争创品牌企业。一是想方设法融资。要抓住国家实行适度宽松货币政策的时机,根据国家有关法律和规定,建立多元化、多层次、多渠道的融资体系,积极参与省、市、县三级担保体系,不断扩大企业的规模。二是不遗余力聚才。要始终坚持把人才的培养,作为企业开展的动力源,搭建良好的培训平台,开阔人才事业开展空间,不断强化内部的亲和力和凝聚力,建立多层次的优秀人才储藏库,稳步推进人才队伍建设。要主动与农业部门联系,争取农艺师来公司工作,弥补公司人才缺位的问题。三是扩大基地稳源。要继续健全和完善“公司+基地+农户〞、“公司+协会+农户〞等产业化经营模式,积极在县内创办和扩大原料生产基地,开展订单农业,实现互惠互利,保证企业生产的原料供应。四是打造著名品牌。要大力实施品牌战略,走以质取胜、品牌兴企的路子,成为中国著名品牌,为我县争创粮油大县作出奉献。
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