2023年区团委团务科的年度工作计划.docx

区团委团务科的年度工作方案范文 一、强化基层组织建设。 加强对基层团建工作的指导和帮扶力度。继续推行团干挂点基层联系工作制度。做好机关、社区、企业、学校等各类青少年的分类指导，积极拓展工作范围，做好各类青少年的联系和效劳工作。加强团建示范点的组织建设，总结推广“行业建团〞、“片区建团〞、“楼宇建团〞等特色建团的经验，进一步完善团建示范点的组织建设，大力开展枢纽型团组织建设的各项工作。 二、不断提高“两新〞团组织团建质量。 加强“两新〞组织团建工作力度，稳固新建团组织的成果，通过组织各类有益身心健康的文体活动，开展各类学习交流活动，提高“两新〞团组织的凝聚力和战斗力。坚持“党建带团建〞，力争进一步扩大在青年从业规模较大的新经济组织和新社会组织中的建团率。 三、加强团干部队伍建设。 以建设一支能力强、业务精、作风正的朝气蓬勃的团干部队伍为目标，深化学习型团组织建设，以作风建设和党性锻炼为重点，以根底性团务知识为主要学习内容，改进全区各级团干部的培训工作。 四、重点开展青少年效劳工作，切实维护未成年人合法权益。 以“阳光行动—xx市青少年健康成长守护工程〞两年行动方案（2023-2023年）文件精神为指导，加强我区重点青少年群体效劳管理和预防犯罪工作，重点开展在校青少年法制宣传、禁毒宣传、预防滥用药物等工作、 五、着力加强志愿效劳品牌工程建设。 引导志愿者组织，围绕党政中心，关注民生实际，牢牢把握资源开发与社区开展两大重点，广泛开展志愿者活动，打造精品公益工程，把视线更多地投向留守儿童、孤寡老人、弱势群体，实现哪里有需要，哪里就有志愿效劳的工作目标，打造具有深圳特色的志愿效劳品牌，不断丰富志愿者行动的工程体系，扩大全民参与志愿效劳的渠道。 六、积极参与大型节会志愿效劳。 深入总结近年来全区重大节日愿者效劳工作的经验和做法，逐步完善由共青团组织义工联承担、志愿者参与、社会各界支持的大型节会志愿效劳模式，特别是“三、五〞学雷锋日、“一二、五〞志愿者节等，进一步稳固好节会志愿效劳成果，着力改进效劳方式、提高效劳水平，培育壮大专业志愿效劳队伍，建立“流程标准化、效劳专业化、形象时尚化、活动品牌化〞的大型活动志愿效劳机制。 七、建立建成志愿者培训体系。 全面收集总结过往的义工培训内容，充分发挥社工的专业角色优势，通过需求调查，在2023年逐步形成并完善义工培训体系。一方面，收集整理义工培训课程，针对义工效劳内容梳理义工培训需求，促进义工培训通用教材的完善。另一方面，社工通过设计团队管理、效劳管理、效劳技巧相关课程，弥补义工专业效劳课程空缺。 八、充分利用媒体资源，提高义工宣传力度。 积极挖掘和宣传优秀志愿者工程、集体和个人，发挥典型的示范引导作用，扩大社会影响力，广泛传播志愿精神，使志愿理念深入人心，吸引更多群众参与效劳活动，形成“党政大力支持、社会踊跃参与〞的工作格局。筹备开展第二届罗湖义工“区长奖〞评选活动，再次以区级最高荣誉表彰在xx区社会建设、文明建设中作出重大奉献的志愿者典型，鼓励广阔群众学习志愿者精神，努力效劳社会。充分利用报刊、电视等传统媒体和网络、 、微博、微信等新兴媒介，普及“奉献、友爱、互助、进步〞为主要内容的志愿效劳理念，宣传志愿者行动有效经验和志愿者感人事迹，以丰富多彩、形式多样、常年活泼的实际行动展示良好形象，承担社会责任，努力形成良好的志愿效劳气氛。 一是以区人才上市场的职桥义携行工程为依托，继续开展效劳来深就业青年的活动； 二是加强基层团组织建设。优化团支部结构，提高团干部素质，抓好团员青年思想建设，积极探索加强和改进团的基层组织建设的新思路、新方法。加强团员的思想政治教育和团员意识教育，提高创造性地开展工作的能力。努力把团的基层组织建设成为政治坚决、组织健全、职责明确、作用突出、充满生机与活力的，能够覆盖青年的坚强集体。通过“五四红旗团委〞创立等丰富多彩、行之有效的活动，促进团的基层组织的全面活泼。 三是进一步推进“青年义工〞活动。组织广阔青年义工广泛开展志愿效劳活动，全面推进社区青年义工工作，在学校建立一个青年义工效劳基地，定期组织开展青年义工效劳社区活动。 四是全面推进青工创新创效活动。以岗位能手为牵动，全面提高企业青工素质。通过广泛开展导师带徒、岗位练兵和技术比武等形式，帮助辖区青工提高素质和技术水平。 五是全面深化青年文明号活动。进一步向所有符合创立条件的机关、企事业单位，特别是新经济组织、非公有制行业等青年群体扩展，进一步提升青年文明号集体的信用度，推动青年文明号诚信社会气氛的形成。切实加强青年文明号的监督管理，建立青年文明号信用惩戒制度，提高青年文明号评选的透明度。 第4页 共4页