2023年开展创先争优互动交流材料.docx

2023年年开展创先争优互动沟通材料 公司团委乐观协作党委“创先争优〞工作，今年八月份以来，公司上下开展了创立先进基层党组织、争做优秀共产党员的创先争优活动。作为党的助手和后备军，公司团委依据科学进展观要求，乐观发扬“党有号召，团有行动〞的优良作风，充分发挥共青团组织的桥梁纽带作用，紧紧围绕公司党政中心工作，坚持领先突破进展、青年争领先锋的工作思路，把实现省煤炭集团公司经济总量“三年翻一番、六年翻两番〞作为奋斗目标，深化开展“五好五带头〞创先争优活动，着力在青年思想引领、效劳青年成长成才上下功夫，公司的共青团工作取得了确定的进展。公司团委还在2023年被授予省煤炭集团公司红旗团委等荣誉称号。结合煤矿工作实际，我们主要抓了以下几个方面： 一、抓思想，强观念，提高对创先争优工作重要性的生疏 开展创先争优活动，这既是组织发动基层团组织和宽敞团员、青年在促进企业进展、效劳青年、加强基层组织在实践中建功立业，更是加强团组织建设，充分发挥基层团组织战斗堡垒作用和共青团员先锋模范作用的—项重要措施，是推动基层党、团组织和党、团员立足本职发挥先进模范作用的根本根底。有利于鼓舞先进，提高中间，鞭策后进，激发团干部的进取精神，掀起比，学，赶、帮的竞赛热潮，有利于启动党、团员的内部动力，有利于提高团支部的分散力和战斗力。 二、抓管理，重制度，选树团干良好新形象 一是加强基层团建。为充分发挥团员青年生力军作用，进一步加强基层团组织工作，增加基层团支部活力，团委结合公司实际状况，对原来因团员人数缺乏而未建立团支部的区队，建立了团支部。目前公司团委下设27个团支部，团员总人数128人，青年675人。27名团支部书记均由各单位党支部推举及民主选举产生，70%以上是由各单位青年生产骨干或技术员担当，为团组织输送了新颖的血液。 二是完善鼓励机制。由团委牵头广泛开展各类技能竞赛、理论学问竞赛；从建立健全岗位目标责任制入手，建立考核、嘉奖等配套制度；建立竞争机制，将团干部的学习成果、工作业绩纳入年度考核、评先评优；对勤于学习、擅长学习、作风扎实、工作勇于创新、业绩突出的，予以表彰和宣扬。 三是留意培育典型。加强对创先争优活动的宣扬，引导青年适应企业进展要求，更新思想观念，树立终身学习的理念，勤于学习，擅长学习，在学习楷模的根底上，树立学习典范。公司洗煤厂团支部书记黄圣，自参与工作以来，带着机修人员完成了重介旋流器、浮选机和TBS粗泥煤分选装置多台大型设备的安装和改造，不仅提高了洗煤厂的处理量及精煤回收率，还为公司制造了确定的经济效益，他还曾荣获安股技术比武首席技术能手、萍乡市其次届“创业杯〞优秀奖、公司劳动模范、萍乡市十佳岗位标兵、安股劳动模范等荣耀称号。机修厂团支部书记刘普华从一名一般工人，成长为一名勤奋工作，学有所长，并擅长管理的机修厂副厂长，他带头为公司设计制做的矿车轮对拆卸机、卷板机、卧式弯拱机、调直机、达标型管卡油压机等多项技术革新共计33项，为公司制造了360多万元的经济价值，并获得公司其次届优秀科技工作者、安股十佳青年岗位操作能手等荣誉。他们以自己的实际行动为青年工人作出了典范，为团组织争得了荣誉。2023年9月黄圣和刘普华被公司团委推举为省属国有企业青年成长成才典型人物。 四是工作思路清楚。公司团委依据“123〞总体思路，开展“四强四优〞活动。围绕“一个主题〞—“高举团旗跟党走〞；打造“两个一流〞—“建一流团组织、树一流团干形象〞；开展“三项活动〞—扎实开展以团员青年为主体的青年志愿者效劳、青年平安监督岗、青年文明号活动。在公司团员青年中掀起学业务、练技能、比效劳、做奉献的热潮，推动公司党的建设和共青团工作的深化开展。 三、抓创新，促实效，不断创新创先争优活动的载体 一是做到了开展创先争优活动有新思路。公司各级团组织依据党委的部署和要求全面开展争先创优活动，在结合实际中不断创新。公司团委首开先河，在博客建立了“共青团〞网站，将公司平安生产及团委动态准时更新；将先进和典型人物事迹进行宣扬报道；还将?中国共青团团章?定期上传，提高了团员青年对共青团的生疏；同时，团委还在生产区队、洗煤厂、机修厂等单位开展了“导师带徒〞活动，让技术好的工人言传身教向新工人传授技术，在宽敞青年职工中进一步掀起学技术、比技能的热潮。 二是做到了开展创先争优活动有新标准。党中心对开展“创先争优〞活动确定了新的标准。创立先进基层团组织要努力做到“五个好〞，即领导班子好、团员队伍好、工作机制好、工作业绩好、青年反映好。争做优秀共青团员要努力做到“五带头〞，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头效劳青年、带头遵纪守法、带头弘扬正气。共青团员要努力做到“五个好〞，即抱负信念好、思想作风好、岗位业绩好、效劳青年好、履行义务好。 三是做到了开展创先争优活动有新举措。一是团建工作与本职工作结合起来，在公司上下营造出“比、学、赶、帮、超〞的气氛。二是亮出团员身份，接受监督。设立团员先锋岗，依据工作职责制定考核方法，每年考核一次。三是树立效劳青年、效劳企业的形象。在公司团员、青年中实施“五好五带头〞，接受青年监督，做到团员身份亮出来，平常工作看出来，危难时刻上得来，生死关头豁出来，树立共青团员的良好形象。 四、抓统筹，带兼顾，围绕主题作奉献 公司团委紧紧围绕“高举团旗跟党走〞坚持统筹兼顾开展活动，做到与其他工作同部署、同推动、同落实、同考核；留意与平安生产实际相结合，以团员青年为主体，青年志愿者效劳、青年平安生产监督岗、青年文明号为载体，以“效劳企业、效劳青年〞为宗旨，广泛开展“双增双节〞活动。团委坚持每月开展一至两次“拾黄金〞活动，10月份共清理回收锚杆390根、铁丝网、梯子梁、网片、V型卡、刮板等废旧物资5车；11月份回收废铁四千多斤；活动的开展既让企业增收节支，又丰富了共青团活动阵地的内容。 火车跑得快，全凭车头带。党建带团建就是要以党建为车头，实现党建的模范带头和引领作用，从而带动团建跑得快，实现共同创先争优。在今后的工作中，我们将连续以高度负责的态度，求真务实的作风，乐观引领青年成长成才，培育先进树立典型，为实现公司平安生产作出新的奉献。 5