2023年创新社会管理做好群众工作.docx

创新社会管理做好群众工作 第一篇：创新社会管理做好群众工作创新社会管理做好群众工作 XX县区委党校张玉华 创新社会管理、做好群众工作作为一项全局性、经常性工作，贯穿于党和政府工作的各个领域和层面，是党和政府联系群众的桥梁和纽带，是构建和谐社会的根底性工作。做好新时期的群众工作，是摆在我们每一位农村基层干部面前的重要课题。那么，在新时期、新形势下，要怎样才能做好这项工作。笔者认为要从以下几点进行思考： 一、要敢于做群众工作 新形势下的群众工作任务重、头绪多，许多干部往往感到“老方法不管用，新方法不会用，软方法不顶用，硬方法不能用〞。时下，少数干部怕与群众打交道，怕做群众工作，这种现象之所以发生，主要是这些干部没有树立正确的群众观，严重疏离群众。或是目中无人，对群众缺乏感情；或是身无才干，做工作缺乏底蕴；或是手脚不净，形象不好，缺乏正气。一些镇村干部日常只顾在办公室工作，不善于联系群众，由于缺少与群众的直接接触，在做群众工作时，便抓不住人心，解决不了问题，面对群众时自信心缺乏。所以，要有“敢面对〞群众的勇气，做到一身正气，两袖清风，面对面地为群众办实事、办好事、解难事。 二、要乐于做群众工作 要时刻牢记全心全意为人民效劳的宗旨，积极主动地做好群众工作。人都是有感情的，只有首先在思想上与人民群众融为一体、打成一片，才会真正站在人民群众利益的基点上想问题、作决策、办事情，就会时刻把群众的安危冷暖挂在心上，倾全力解决群众的困难。事实说明，与群众接触多了，官僚主义就会减少；与实际接触多了，主观主义就会减少；与民情接触多了，形式主义就会减少。 三、要勤于做群众工作 勤于做群众工作，就是要求我们多深入群众，坚持从群众中来，到群众中去，脚步要勤，沉下身去，准确掌握了解广阔群 众的所思、所需、所盼，帮助群众解决生产生活实际困难，并为有针对性地解决突出、妥善处理矛盾纠纷提供准确的信息。回忆过去，我们做群众工作是不够勤的，以为坚持群众路线是老生常谈，现在基层出现的问题很多都是因为没有重视群众工作，没有 做好群众工作，不会做群众工作，甚至不去做群众工作而造成的。 四、要善于做群众工作 做好新形势下的群众工作，不能仅有热情和干劲，还须有新方法、新招数，要善于处理各方面的利益关系。一是掌握法规。这个是做好群众工作的根底。掌握法规就是依法行政，按章办事。这既是确保国家长治久安的“法宝〞，又是维护广阔人民群众根本利益的有效手段。如果我们的干部学法懂法，依法行政，按章办事，公正正派，不但可以提高工作效率，而且可以赢得广阔群众的信任。二是掌握方法。这个是做好群众工作的关键。做群众工作，要善于用群众听得懂的语言、信得过的方式处理问题。一方面，我们要放下架子，深入群众，广泛听取意见，时刻把群众想什么、需要什么放在心上。另一方面，要主动告诉群众，镇、村里正在做什么，最近有什么打算，对他们会产生影响等等。同时，要创新宣教的形式。根据群众的实际需要和生产生活习惯，采取灵活多样、喜闻乐见的沟通形式。 总之，我们的干部要深入研究新形势下群众工作的新情况、新特点，要善于掌握“一把钥匙开一把锁〞的工作方法，因地、因时、因事、因人而异地开展工作，以情感人，寓情于理，依法办事，那么广阔群众在生产生活中遇到的问题就能很好地得到解决，群众工作就会由难变易、由被动变主动。 第二篇：创新社会管理，做好群众工作xx街道构建“走百户、访百人、谈百心、交百友〞 群众工作网络 xx街道位于xx中心地带，它东临迎宾路，西靠体育路，北接亲贤北街，南至晋阳街，辖区总面积6.8平方公里，人口218493万人。近年来，xx街道在区委、区政府的坚强领导下，紧紧围绕“以民为本〞这个核心，以建设“和谐、稳定、宜居〞xx为目标，以强化群众工作为主线，以“双包三联〞为工作平台，以“走百户、访百人、谈百心、交百友〞的“四百〞活动为主题，以“创新联系群众方式、健全效劳群众制度、拓宽社情民意反映渠道、完善维护群众利益机制〞为重点，积极构建群众工作网络，为推动经济社会又好又快开展营造良好的社会环境。 一、起因 2023年是十二五开局之年，是实现转型开展、跨越开展、再造一个新山西的第一年，也是实现“稳定、和谐、开展〞xx的关键之年。面对新形势、新任务，特别是今年面临城中村改造步伐的加快，村委换届选举也是今年工作之重，工作量大、矛盾急剧凸显，通过深入开展“四百〞主题实践活动，组织广阔党员干部下到基层一线，了解群众疾苦，倾听群众呼声，解决群众困难，深入做好组织群众、宣传群众、教育群众和效劳群众工作，扎实有效地解决群众最想最盼、最难最怨的现实利益问题。当前一些党员干部队伍在做群众工作中存在的一些突出问题。1 （一）不愿做群众工作。有的党员干部心里没有群众，对群众生活漠不关心，对群众困难视而不见，很少深入实际、深入基层，做群众工作马虎应付，敷衍了事，就算下到基层了解情况，也是走马观花，蜻蜓点水，不愿接近群众，从不主动找群众谈心，了解群众所想、所盼。 （二）不敢做群众工作。有的党员干部不敢面对群众，嫌麻烦、怕负责，能躲那么躲，能避那么避，害怕触及矛盾，感到“多一事不如少一事〞，怕稍有不慎激化矛盾，引火烧身，影响到自己的前途，于是碰到问题绕着走，明哲保身，处于不作为状态；有的面对矛盾和问题畏难发愁，遇到突发性、群体性事件惊慌失措，甚至处臵失当，激化矛盾，使工作遭受严重损失等等。 （三）不会做群众工作。有的党员干部对做群众工作虽然怀有热情，也确实很想把工作做好，但实践中却束手无策，有心无力，总是说老方法不能用，软方法不管用，硬方法不敢用；有的党员干部不熟悉政策法规，处理矛盾与问题时犹豫不决，模棱两可，迟迟不能作出处理方法，又或是主观臆断，错误处理，导致有失公平，激化矛盾；有的党员干部不掌握群众心理，不了解群众愿望，不熟悉群众语言，工作方法简单、态度生硬、作风粗暴，引起群众的抵触和反感。 二、主要做法 通过开展“走百户、访百人、谈百心、交百友〞活动，组织党员干部尤其是领导干部“上百姓门、知百姓事、解百姓忧、助 百姓富〞，大力拓展民情收集渠道、民意诉求渠道、民困帮扶渠道，努力做到“你家底我清楚、你困难我资助、你就业我帮助、你开展我效劳〞，着力构建“有户必联、有诉必应、有难必帮〞的群众工作新格局。 （一）“走百户、访百人〞，着力构建民情联络网，实现“有户必联〞。 建立固定的包居（村）蹲点下访制度。采取“包居（村）、包组、联户〞的方式，把走访联系任务分解落实到每一位党员干部，全覆盖的走访和联系辖区内的每一户居民，做到“人人都有联系户，户户都有联系人〞。同时建立定期调研下访制度，实现干部进居（村）入户制度化、常态化。 党员干部在走百户、访百人中，要做到“五访五问〞，即走访贫困户，注意询问生产生活中遇到的困难和问题；走访示范户，询问致富经验；走访打工返乡户，询问开展思路；走访诉求户，询问诉求事由；走访党员户，询问意见和建议。在指导共建居（村）加强基层组织建设的同时，大力开展与共建居（村）农民群众的走访联系和结对帮困活动。 （二）“谈百心〞，着力构建民意诉求网，实现“有诉必应〞建立“民生台帐〞，做到“四清〞即农户家庭根本情况清、收入情况清、就业情况清、主要诉求清；对在走访联系活动中收集到的群众反响的热点难点问题，对能及时解决的要尽快解决。健全维护群众权益机制，以居（村）为单位建立每月一次的 “民情恳谈会〞制度，包居（村）干部与居（村）干部到会征求群众代表意见，倾听民声、了解民盼、解决民难、化解民怨，并对台帐中的问题进行集中梳理解决，对于一时不能解决的要向相关群众做好解释工作，对于需要上级帮助解决的要及时整理上报。 （三）“交百友〞，着力构建民困帮扶网，实现“有难必帮〞广泛开展助贫、助困、助残、助学、扶持开展为主要内容的“四助一扶〞结对帮带活动，做到“三帮〞，即帮思想——宣传党和国家的方针政策和社会主义道德风气，鼓励群众勤劳致富，教育群众遵纪守法，引导群众依法依规解决问题；帮解困——在就学、就业、就医等方面提供信息、资金及其他效劳，帮助困难群体解决生产生活中遇到的问题；帮开展——积极提供和介绍就业创业信息，引导和帮助帮带对象参加实用技术和技能培训，增强致富本领，帮助解决生产开展中遇到的难题。努力做好“四员〞，即：党和国家路线、方针、政策的宣传员，民情民意的收集员、矛盾纠纷排查员、解决问题的协调员。 三、取得的成效 （一）畅通了上情与下情互通渠道。工作队员走村入户，开展舆情调查，全面了解和对上反响群众的所思、所想和当前热点难点问题。同时，群众工作站结合部门职能特点，积极开展农保、医保等政策法规解读，将上级精神在最短时间内传到达基层，通报给群众，让群众及时掌握惠民利民的大政方针。 （二）提高了干部的素质能力。参加“走百户、访百人、谈百心、交百友〞活动的党员干部要加强理论学习，注重掌握当前涉农惠农扶农政策，注重学习法律和科技知识，为效劳群众打下扎实的根底；要进得了百姓门，听得懂百姓话，说得到百姓听，办得了百姓事，虚心向群众学习，热心为群众效劳，诚心接受群众监督；要懂得做群众工作，要善于做群众工作，提高与群众沟通交流的水平，认认真真把群众的所思所想所盼收集上来，切切实实为群众解决实际难题。 （三）化解了不稳定问题。党员干部在走访中把保持社会稳定、促进矛盾纠纷化解列为主要任务，开展了矛盾纠纷集中排查活动，查隐患，找问题，及时稳控处臵，防止矛盾转化升级，保持了社会稳定。 第三篇。创新社会管理做好群众工作创新社会管理做好群众工作细读群众工作九法，让我们深受教育和启发。省委书记栗战书凭着饱满的工作热情，在实践总结中，系统阐述了新形势下做好群众工作的重要意义，教给我们做好群众工作的先进方法，既有高屋建瓴的理论指导，更有学可致用的方法示范，让我们深切地感受到他牢固的群众观念、深厚的群众感情、丰富的群众工作经验，感受到他长期深入群众、了解群众、关心群众的为民情怀，感受到他讲实话、办实事、求真务实抓工作的作风。这对于我们加强和创新社会管理，做好新形势下的群众工作具有重要的指导意义和现实意义。 作为一名党员领导干部，通过学习领会栗战书书记群众工作九法，得到以下几点启示。 第一，领导干部要树立群众观念，坚持在加快开展中协调群众利益。“一切为了群众，一切依靠群众；从群众中来，到群众中去〞是我们党的群众工作路线。栗战书书记“心里装着群众，遇事想着群众〞，充分表达了他强烈的宗旨意识和群众观点，表达了胡锦涛总书记“只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上；只有我们把群众当亲人，群众才会把我们当亲人〞的谆谆教诲和要求。作为基层干部，我们更要有强烈的赶超雄心，发奋有为的壮志，一切开展为群众的观念，抓好开展促进和谐，抓好班子带好队伍，着力协调好近期利益与长期利益、政府利益与群众利益、多数群众利益与少数群众利益的关系，时时刻刻把群众冷暖放在心上，真心实意帮民困、排民忧、解民难，处处关心体贴群众，努力把群众的事办好办实，实现好、维护好、开展为民情怀，感受到他讲实话、办实事、求真务实抓工作的作风。这对于我们加强和创新社会管理，做好新形势下的群众工作具有重要的指导意义和现实 意义。 作为一名党员领导干部，通过学习领会栗战书书记群众工作九法，得到以下几点启示。 第一，领导干部要树立群众观念，坚持在加快开展中协调群众利益。“一切为了群众，一切依靠群众；从群众中来，到群众中去〞是我们党的群众工作路线。栗战书书记“心里装着群众，遇事想着群众〞，充分表达了他强烈的宗旨意识和群众观点，表达了胡锦涛总书记“只有我们把群