温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023
工程
部下
工作计划
工程部下半年工作方案
工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案,用到“工作方案〞这种公文。以下是小编为大家精心搜集和整理的工程部下半年工作方案,希望大家喜欢!
工程部下半年工作方案(一)
过去的半年,是非比寻常的半年。我们新龙第十二工程部认真落实公司工作部署,克服困难、迎接挑战,在上半年恶劣气候,人员流动平常,下半年高温酷暑,工作任务重等不利情况下,全面完成了公司确定的各项工作任务。
2023年,是我们实现公司开展再上新台阶的关键一年,也将是我们面临生产任务重压力、迎接严峻挑战的攻坚之年。并结合公司实际提出了2023年工作的总体目标和生产任务,制定出科学合理的工作方案。
一、平安生产
平安是电力生产的首要要求,也是公司开展的根底。平安是电力企业永恒的主题,要始终坚持“平安第一,预防为主〞的方针,认真落实平安生产责任制。按时召开班组平安周会,大力开展宣传教育,使员工从生命平安的高度认识平安的重要性,自觉的去关爱生命、关爱家庭、关爱企业,做到警钟常鸣,提高防范意识。认真学习国网公司,建德局,新龙公司的各类文件,结合“三不发生〞,“九个务必〞狠抓平安工作,始终确保在平安的前提下完成工作任务。
二、两票三制
严格执行“两票〞工作制度,不管任务繁简,工作两大小,必需持票作业。第一,做好工作前的现场勘查,找出危险点,不平安因数,始终要让工作现场处在“可控,能控,在控〞的状态中。第二,认真严肃的开好每次班前会,“三交三查〞清楚,仔细。交底时每位员工必需清楚自己的工作任务,危险点,防范措施。第三,事后总结,总结工作中的缺乏,平安隐患。
三、材料及资料管理
制定一名认真负责任的材料管理员,必需了解每天进出材料,仓库必需有清楚的台账,进出(2023最新街道年度工作方案)材料清单,合理的上报各类材料。在工程结束后,马上盘存仓库及废旧材料的登记上缴局仓库。绝不虚报,假报材料。
本文工程部个人工作方案是由我们 、工作方案栏目频道提供参考阅读!
在工程开始前拿到设计书及三措一按,仔仔细细的进行学习,每月排出工作方案,合理安排好每天的工作任务。在工程结束后及时上缴各类有关资料并留存根。
四、加强沟通,效劳于民
加强与供电营业所,配电工区等主业的交流,沟通。在其范围内的改造,施工。停电必需提前出具停电联系单,做到事先提前通知,提前准备。
施工中,科学合理安排走线,支架的安装,防止不必要的麻烦,不与用户发生口角,耐心,仔细的解释给用户听,必需做到百分之一百的优质效劳。
五、关爱员工,认真工作
认真传达公司及各会议精神,使其知道,了解公司的情况,时刻关心员工生活,提高员工的工作积极性。特别对于刚进公司的新员工,老员工,老师傅们更应该起带头作用,带好小徒弟,在工作上严格要求,在生活上尽心关心,让新员工在工作上大步前进,掌握各类工作,成为公司的中坚力量。让大家,整个工程部的一份子感觉新龙公司是个大家庭,工程部就是个小家庭。
2023年的辉煌已作为历史载入史册,让我们在公司的正确领导下,发扬新龙人“不怕吃苦,不怕艰辛〞的企业精神,以更加发奋向上的精神状态,更加强烈的责任感和使命感,在应对市场挑战中坚决信心、迎难而上,化压力为动力、变挑战为机遇,沉着应对挑战,以求认真务实的工作作风,创新的工作理念,再度谱写出新龙公司新的篇章。最后我相信我们十二工程部在公司领导的带着下一定能圆满的完成2023年工作目标,给公司一个满意的答案。
工程部下半年工作方案(二)
在去年半年的工程管理中,我总结了一些自己的经验和看法,今年的工程即将开始,如果我还做工程部长,我有以下几点意见和想法:
1、平安放在第一位,这是工程施工中最重要的一个因素,是保证工程完工的先决条件,应该做到平安生产保障有利,杜绝隐患,平安生产主要是火电和高空作业及人员流动方面。但是我们的施工现场在对戴平安帽、平安带情况应该视具体情况来实施。
2、材料的供应应做到及时、准确,用最少的资金购置最适宜的材料,在节省资金同时也保障了材料供应,为保质、保量完成工程任务打好根底,现场需要的一些小材料现场的管理人员应该有权自行购置,免去公司用车来回送,造成不必要的开销。
3、在工地的施工管理中,工人除了关心工资外,最能影响工 人情绪的就是伙食问题,如果在伙食方面能调节好,相信工人会有更大的干劲,主要是食堂管理人员和伙食费。
4、整个工程方案在实际施工中做为工程部长来说,应该有自我调度的过程,就是工程保证按时完成,但具体时间安排根据实际情况由工程部长与实际方案人员、管理人员沟通以后再定,如果公司要到现场,由调度人员提前最少一天与现场管理人员打好招呼,调动人员由现场管理人员定。
5、在施工中以总工期为目标,以阶段控制方案为保证,采取动态管理,施工组织科学化、合理化,确保阶段方案按期或提前完成。