2023年xx五项服务进园区助力企业创新发展,党建通讯稿.doc

xx五项效劳进园区，助力企业创新进展,党建通讯稿 xx市xx镇xx工业园区党委始终以企业进展的实际需求为导向，以“效劳、分散、共建〞为主线，多方整合资源，乐观搭建平台，构筑全方位的企业效劳体系，实现企业进步与园区进展的共荣共进。特殊是今年以来，园区党委将党史学习教育与“我为群众办实事〞紧密结合，把效劳工作做到园区企业和员工的心坎里。 政策效劳进企业 园区党委乐观加强党和政府的政策传递，公开园区党委、招商、工会、商会等部门的联系人和联系方式，对企业需求做到“一口式受理〞，确保件件有回音、有落实。依托中小企业效劳站，为园区内企业供给政策汇编、政策解读、上门指导、政策争取的一条龙效劳，为新办企业和入驻企业供给行政审批、政策宣扬、政策扶持等询问效劳。例如，和传电器是一家创新力量很强的微型企业，入驻伊始，园区党委主动联系区科委等相关部门，挂念企业申报高新技术企业的资格认定、争取政策扶持，助推企业快速进展，最终实现企业税收由刚入驻时的30万元增长至300多万元。 法律效劳进企业 园区企业均为中小企业，法律专业学问比拟欠缺，风险防范力量较弱。为挂念企业防范和化解经营活动中的法律风险，架起法律维权的“疼惜伞〞，园区党委与法律专业效劳机构合作，成立了两个公共法律效劳平台：一个主要针对企业，一个主要针对职工。两大平台定期开展法律培训和询问效劳，并针对特定企业需求开展法律救济，为一批又一批企业挽回了经济损失。如，全一快递公司党支部通过法律效劳平台，将历年应收而未收账款的债务单位诉讼至法庭，维护了自身利益。 融资效劳进企业 中小企业融资难始终是困扰企业进展的瓶颈问题。园区党委细致了解企业融资需求，主动协调职能部门、金融机构，乐观开展金融政策、融资方式、财务管理培训，推动银行与企业对接，挂念企业了解信息、拓宽融资渠道、缓解资金困难。对于有上市需求的企业，支配专家与企业进行一对一辅导，邀请券商对园区企业进行宣讲，开展直接融资方式效劳。 协商效劳进企业 作为全市第一家建立职工代表大会制度的园区，也是最早开展三方协商机制的园区，园区党委不断通过这些平台，完善劳资双方的沟通、协商机制，畅通职工诉求渠道，为建立和谐劳动关系奠定了扎实根底。同时，与职能部门组成了劳动关系协调小组，在企业建立信息员队伍，对易发纠纷进行梳理、排摸，乐观构建了劳动关系预警、应急、调处三项机制，这种无缝连接，圆满化解了多起劳动合同、加班费支付、工伤认定等方面的劳资纠纷和突发大事。 党建效劳进企业 始终坚持发挥党建引领作用，通过创新有效的工作载体和抓手，强化园区党委对非公企业党建的指导、组织、协调和效劳，为园区经济进展供给有力保障。在园区，党员组织关系转入时，要签署履行党员义务的承诺书，并多形式组织开展创先争优活动，促进党员发挥先锋模范作用。每年园区党委组织2次以上大型党课活动，党委班子成员每月定期联系效劳企业，每季度向园区专题会议汇报相关信息，把党的方针政策准时传递到各个企业，提高基层党组织的战斗力和分散力。园区定期评比党建之友，建立党建工作与企业出资人沟通机制等，引导和促进企业出资人了解并遵守党和国家的政策，支持企业开展党建工作，使党建效劳贴近企业进展实际、贴近员工实际。 园区党委充分生疏到，效劳无止境。近年来，园区党委为企业解决用工、子女入学、办证办件、项目xx等一揽子问题共200余件。下一步，园区将依据时代进展特点、企业进展需求进一步拓宽和延长效劳内容，进一步完善企业效劳体系，切实为企业办好事、办实事。 3