2023年区委宣传部四个到位推进机关作风整顿活动.docx

区委宣传部四个到位推进机关作风整顿活动 第一篇：区委宣传部四个到位推进机关作风整顿活动区委宣传部四个到位推进机关作风整顿活动 根据区委办关于开展机关作风整顿活动的通知（烟莱办发"2023"5号）文件要求，区委宣传部高度重视，立即召开全体机关干部工作会议，传达学习通知精神，安排部署整顿活动，切实做到工作“四到位〞，即思想认识到位，组织人员到位，安排部署到位，活动开展到位。 一是思想认识到位。充分认识机关作风整顿活动的重要意义，以提高机关效劳水平和行政效能，营造效劳优良、社会满意的开展环境为根本目的，重点围绕解决效劳态度不端正、机关工作效率不高、收费事项和收费标准混乱、行政执法不标准、工作人员为政不廉、部门间协调效劳不畅等六方面问题，严密部署，扎实推进，使全体机关干部进一步端正态度、提高认识，形成勤奋学习、深入基层、真抓实干、开拓创新的良好风气。 二是组织人员到位。在区级，我们抽调专人成立工作督导组，对分包的8个单位每天进行督导，确保作风整顿的各项任务落到实处。在部里，我们成立了由常务副部长任组长、负总责，副部长任副组长、亲自抓的作风整顿工作领导小组，同时明确一名副科级领导干部为督导人员，推进工作扎实有序开展。 三是安排部署到位。我们将此次作风整顿活动作为当前宣传 -1 第二篇：县委宣传部作风整顿“三到位〞县委宣传部作风整顿“三到位〞 县委宣传部紧紧围绕全县干部作风建设工作会议的要求，紧密结合工作实际，周密安排、精心组织，通过“三个到位〞集中开展作风整顿活动，取得良好实效。 一是认识到位。召开专题会议研究开展作风整顿的内容和方法步骤，成立机关作风整顿活动领导小组，制定了实施方案，并召开发动部署会议，调动干部职工参与作风整顿的积极性和自觉性。二是机制到位。按照机关作风整顿活动要求，对原有工作制度进行梳理、调整，进一步健全完善了工作、会议、学习、奖惩等2023多项制度，形成了机关作风建设的长效机制，同时各科室也细化制定实施了与工作相关的措施和方法，提高了工作效率和工作质量。特别是根据工作实际严格执行工作日中午禁酒制度，塑造了良好的机关形象。三是行动到位。将作风整顿与“走基层、转作风、改文风〞活动相结合，组织干部职工深入基层，反映群众呼声，表达群众意愿，扎实推动了全县宣传思想文化工作的开展。目前，全县在省级以上发表新闻稿件媒体39篇，市级以上媒体400余篇，向省委宣传部报送社情民意信息300余条。 第三篇：六个狠抓扎实推进机关作风整顿公安局六个狠抓扎实推进机关作风整顿 在开展机关作风教育整顿活动中，公安局把治理“懒、散、浮〞作为作风教育整顿突破口，狠抓学习教育，狠抓查摆剖析，狠抓问题整治，狠抓督导检查，狠抓责任追究，不断转变工作作风，提升工作水平。 一是抓学习，切实打牢执法为民的思想根底。把学习教育作为搞好纪律作风整顿的根底。号召和发动全体民警牢固树立终身学习的理念，真正把学习作为一种责任，一种追求，一种境界，一种使命。该局还结合违法违纪典型案例，深入开展警示教育，以案论法，以案学法，不断提高民警政治素质和法律素质，切实打牢执法为民的思想根底。 二是抓查摆，切实找准队伍中存在的突出问题。该局民警围绕“六个方面〞的问题开展查摆剖析，即查政令畅通，看是否存在“中梗阻〞、“下搁浅〞等问题；查为民作风，看是否存在简单粗暴、“吃拿卡要〞等问题；查工作效率，看是否存在敷衍塞责、推诿扯皮等问题，查依法办事，看是否存在慢作为、不作为、乱作为等问题；查执行规定、完成任务，看是否存在不到位、不落实问题；查工作纪律，看是否存在有令不行、有禁不止等问题。 三是抓整改，扎实推进机关作风整顿活动。对查摆出来的问题逐一进行整改，做到“四不放过〞：即问题得不到揭摆不放过；责任不追究不放过；制度不健全不放过；教育整顿达不到要求不放过，真正使队伍、班子个人在思想、纪律作风、执法工作效劳群众等方面存在的问题得到彻底解决。 对于从中暴露出来的违法违纪案件，做到发现一起，查处一起。对查找出来的问题，不等不靠，及时整改；对群众反映强烈的突出问题，迅速制定方案，专项整改；对排查出的重点民警，明确专人，结成对子，重点帮教；对队伍中带有倾向性的问题，进行专题研究，分析产生问题的原因，找准问题的症结，制定针对性、操作性强的整改措施。 四是抓督导，确保纪律作风整顿活动取得实效。该局借鉴县委的做法，组织政工、纪检、督察民警经常深入一线明查暗访，把找问题作为主要工作内容，严格纪律作风奖惩。同时，进行定期和不定期的催促检查，开展“三查〞。一查过程，看有没有按局活动方案的要求完成各阶段的具体任务；二查活动，看各部门有没有深入查找存在问题，有没有结合本部门实际开展自查自纠；三查整改，看各部门有没有针对存在问题提出整改方案和措施，存在问题是否得到及时整改。同时公布举报 ，请全体民警互相监督。 五是抓追究，严厉惩罚措施。严肃责任追究。对作风建设中发现的各种问题，催促整改、盯牢不放、一查到底，做到问题不通报不放过，问题不整改不放过，人员不惩罚不放过。对在督察中发现的问题第一次上网通报，同样问题出现第二次，要向局党委说明情况，类似问题超过两次，由局党委研究建议对单位主要领导作停职处理并报县委批准。但凡被县作风整顿办查获通报一次的，单位主要领导要向局党委说明情况，出现第二次的依据县委相关文件规定严肃处理，决不姑息。 六是抓长效，助推公安队伍持续开展。整顿结束后，县局将组织专人验收到各单位统一进行验收。检查验收的主要内容是教育整顿安排是否扎实，所队班子是否坚强有力，民警的素质是否明显提高，纪律作风是否明显增强，执法水平是否明显提高，工作作风是否转变，警民关系是否明显改善。在检查中发现问题和漏洞的及时通知“补课〞，直至验收合格为止。同时，在抓好整改的根底上，健全完善各项规章制度，对全局现行的规章制度进行全面清理，不完全的立即完善，跟不上形势的立即修改，不符合实际的立即去除，真正从源头上解决存在的问题，助推全县公安队伍持续开展。 第四篇。深入开展作风整顿推进机关作风建设在机关作风纪律整顿活动中，市教育体育局将整顿活动与“双优双满意〞活动相结合，与提高干部教师队伍素质相结合，与学习型党组织建设相结合，与解决教育民生热点问题相结合，认真查找问题，明确整改目标，通过举办机关干部论坛，制定公开承诺，组织理论考试等措施进一步转变效劳作风、转变效劳方式、提升效劳效能，切实办好人民满意教育。 XX县区教育体育局副局长宋会京表示，他们将充分发挥教育系统的人才和智力优势，深入推进“双优双满意〞活动，进一步强化标准办学，让群众放心教育；强化开门办学，让群众参与教育；强化优质办学，让群众满意教育，以实实在在的举措和实实在在的业绩，使教育更好地为全市人民造福谋利。 市交通运输局 市交通运输局紧紧围绕“为群众造福谋利，让人民舒心满意〞这一根本要求，结合创先争优活动，集中时间，集中精力，整顿作风，严肃纪律，认真解决机关作风纪律方面存在的突出问题。他们要求全系统干部职工进一步增强为群众效劳的责任感和干事创业的使命感，牢固树立效劳群众观和廉政意识观，以更加振奋的精神状态投入到学习和工作中去，为全面落实今年各工程标任务，实现“十二五〞开展良好开局提供强有力的思想和组织保 证。 市城乡建设局 为进一步强化系统内干部职工的效率意识和效劳意识，市城乡建设局要求广阔干部职工紧紧围绕建设工作大局，以加强作风建设为抓手，切实解决在城乡规划、工程推进等方面存在的问题，逐步探索建立一整套行之有效的长效管理机制，进一步改进工作作风、严肃工作纪律、端正工作态度、提高工作水平。结合作风整顿周活动，市建设局还举办了廉政教育专题讲座，引导干部职工提高党性修养，筑牢拒腐防变的思想防线。市发改局 市开展和改革局要求全体机关干部进一步增强自律意识、责任意识、学习意识和感恩意识，坚持自查自纠、边整边改，切实加强思想道德修养，提高自身素质，尽心竭力做好信息对接、工程调度、资金争取等各项工作，高标准、高质量完成今年的各工程标任务，全力效劳和服从蓝色经济区建设。 市国税局 为推动机关作风纪律整顿活动扎实开展，市国税局要求全体干部职工深入查找精神状态、工作作风、效劳水平、群众观念、廉洁自律等五个方面的问题，剖析问题根源。同时，他们引导国税干部牢固树立效劳意识， 以满足纳税人合理需求为导向，加强纳税辅导，简化办税程序，优化办税流程，创新效劳方式，切实为纳税人提供更加方便、快捷的效劳。 市农业局 在机关作风纪律整顿活动中，市农业局通过座谈调研、设立意见箱、联系卡和公开 等方式，广泛征求基层群众的意见建议，对查摆出来的问题认真分析，制订整改方案和落实整改措施，确保群众满意。眼下春耕在即，市农业局组织党员干部深入镇村开展送科技下乡等活动，围绕群众关心的抗旱保墒、良种培育、品牌认证等问题提供信息咨询和技术指导。 XX县区农业局副局长蔡清国说，他们要认真查找在工作作风、效劳水平和廉洁自律等方面存在的突出问题，同时，选择一批2023年全局重点工作，启动实施重点工作百日大会战活动，倒排工期，真抓实促，不断夯实全市“三农〞开展的根底。 市水利局 市水利局要求干部职工结合岗位职责，坚持边学边改、边查边改；要切实解决供水、节水、河道保护等企业和群众最关心、反映最强烈的“急、难、愁〞问题；要抓好涉水工程的许可、审批、后续管理等效劳，加强技术指导，强化事前效劳和事后监管；要以开展“民生水利、 资源水利、生态水利〞为重点，推进节水型社会建设，营造和谐的水利开展环境。 市文化市场综合执法局 市文化市场综合执法局通过认真查摆工作中存在的“满、难、低、慢〞等问题，要求每位干部职工认真梳理排队，制定出具体的整改措施，全体干部职工填写作风纪律整顿自查表，力求通过学习整顿迅速转变工作作风，找准效劳方向。市文化执法局还将深入开展“文化市场标准化管理年〞和做“人民满意文化卫士〞等活动，争做保护合法经营的卫士、打击非法经营的尖兵。 市林业局 为进一步增强广阔干部为群众效劳的责任感和使命感，市林业局要求全体干部职工结合林业工作实际做到“五抓〞，即抓学习，提高综合素质；抓岗位责任，强化效劳意识；抓难点，为群众办实事、办好事；抓制度，激发干部职工工作积极性；抓当前工作，加快全市生态环境建设，从而形成人人有事干、人人能干事、人人干成事的工作机制。 市供销社 市供销社干部职工对照四个“第一〞的要求，认真分析、查摆与经济开展大局不相适应的问题，写出书面自查报告，制定整改措施，确保活动取得实效。同时，他 们将以这次作风纪律整顿为契机，扎实推进供销系统供销社体制机制创新，不断完善农产品经营效劳体系，着力建设集经营性、公益性于一体的新农村现代流通效劳体系和新型供销社合作经济组织。 张家产镇 在机关作风纪律整顿活动中，张家产镇要求机关干部牢固树立效劳意识，经常深入基层，通过与群众面对面的交谈，真正做到民有所困、我有所忧，民有所需、我有所急，民有所难、我有所帮；要围绕“科学开展、注重民生、构建和谐〞的总体目标，全力突破工业、调整农业、提升旅游业，加快城镇化建设步伐，优化镇区环境，提升城镇化品质内涵。 张家产镇党委副书记刘新伟表示，他们要求全体机关干部对照整顿重点，每个人都要写出书面报告，认真查找缺乏，剖析原因，制定措施，并向群众作出承诺，以此进一步强化机关干部群众利益高于一切的意识，提升民生意识，增强效劳意识，以更大的激情干事创业，以更大的气魄推进工程建设。 泽头镇 为进一步