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2023
依托
综治
信访
中心
努力
化解
问题
依托综治信访维稳中心,努力化解信访问题
依托综治信访维稳中心大平台形成联动合力打造平安和谐后宅
后宅镇作为市综治信访维稳中心试点单位,后宅镇党委、政府将综治信访维稳中心建设摆上重要议事日程,在办公场所、经费保障、人员调配上对中心给予大力支持,中心已按有关要求根本完成软件和硬件的建设,并得到各级领导的肯定。202223年6月,中心正式挂牌运作以来,维稳能力、社会治安综合治理工作水平有新的提高。半年来发生的各类矛盾纠纷比去年同期大为减少。各项重点工程工程工程平稳推进,没有发生影响工程进度的群体性事件,越级上访数量减少,有效地把社会管理中存在的热点、难点问题化解在基层,维稳形势明显改善,夯实了社会治安根底,提高了群众平安感。
一、主要做法、成效
(一)、加强领导
配强队伍。为加强中心的组织领导,后宅镇调整了综治委成员,由镇委书记担任综治委主任,镇委专职副书记担任常务副主任,一名副镇长、两名党委委员以及镇综治副主任等单位领导担任副主任。综治委下设办公室,由镇委专职副书记兼任主任。中心配备工作人员32名,其中综治办7名、联防队22名、司法所1名、派出所2名。在原有的办公设备根底上增配了信息平台专用,实行一套台账簿册,标准中心接访、调处矛盾纠纷工作程序。
(二)、整合资源
彰显合力。后宅镇分管领导屡次召开专门公议研究部署有关工作,带队到XX县区外砂镇省综治信访维稳中心试点单
位参观学习。在市督导组的指导下,后宅镇拨出专款用于中心标准化建设,对现有办公场所进行了功能调整,完成软硬件根本建设,确保中心建设工作顺利进行。
本着便民、利民的原那么,后宅镇政府不断完善标准综治信访维稳中心办公场所建设。中心大楼办公面积128平方米,分接访受理大厅、矛盾纠纷联合调解区、联席会议工作工三个功能区,设中心受理总台,司法调解室,联席会议室,档案资料室、群众休息区等,并实现综治、信访、劳动、公安等部门相对集中办公,一体化运作,形成联动合力。
(三)、重心下移保障稳定。后宅镇党委政府及综治委成员单位始终把维护社会稳定工作放在首位,落实责任,立足预防。镇分管领导不定期召开专门会议,对预防和处置群体性事件、维护社会稳定作出部署,进一步落实领导和部门责任制,实行“镇领导驻村、干部驻村、工作人员驻村“制度,即镇领导和干部挂钩联系各村委会,各部门主要负责人兼任村党组织副书记或村委会主任助理,镇综治各工作人员分片包干到村,充分发挥“信息员、指导员、维稳员、宣传员〞的作用,深入基层了解社情民意,有效加强了镇村互动联系。
在矛盾纠纷排查调处工作中坚持在“五个一线〞(即干部在一线工作、情况在一线掌握、工作在一线落实、问题在一线解决、矛盾在一线化解)上下功夫,以综治信访维稳中心为根底平台,整合各部门的资源,充分运用人民调解、行政调解、司法调解等多种方法,互通互动,将维稳工作重心下移,把群众上访转为干部下访,真正把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。
(四)、筑牢体系群防群治。后宅镇坚持“打控〞并举的方针,不断完善平安建设工作各项机制。202223年,全镇共投入22万元新安装视频监控摄像头16个,17个村(居)均建成了覆盖辖区的视频监控系统,覆盖率达20230%。
二、存在的问题
我镇的综治维稳工作虽然取得一定成绩,但也存在不少问题:一是农村大量矛盾纠纷是因为社会转型或政策变动引起的,缺乏遏制矛盾纠纷不断发生的长效机制;二是全社会对镇综治信访维稳中心认识不够,村综治信访维稳工作站的建设需进一步加强;三是镇综治信访维稳中心的组织建设有待加强,存在人员缺乏,装备滞后的情况,消弱了其维护社会稳定主力军的作用。
三、今后工作思路
一是加大综治信访维稳的宣传工作力度,在全镇范围内继续营造良好的舆论气氛,发动全社会力量,共同参与综治信访维稳工作,同心协力,共创“平安后宅〞。
二是认真落实领导工作责任制,切实加强对综治信访维稳及平安建设工作的领导,扎实推进综治维稳工作。
三是进一步建立健全社会矛盾,摸排调处工作机制,及时妥善处理和化解各种社会矛盾,特别要处理好容易引发群体性事件的各种社会矛盾,维护社会稳定。
四是实行长效机制,保持“严打〞高压态势。只有“严打〞才能震撼犯罪,伸张正义,树立广阔人民群众维护社会治安的信心。
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