2023年卫生院纠风管理责任书.docx

卫生院纠风管理责任书 1.后勤工作是医院各种工作中非常重要的一关，是医生和护理工作的后盾，所以在后勤工作，要严格执行各项有关规定。严格执行省开展和改革委员会、省卫生厅医疗效劳收费标准。 2、建立完善医疗效劳和药品价格公示制、查询制、门诊和住院费用清单制，接受群众监督，提高收费透明度。 3.加强药品采购工作的管理。 4、加强对药品、试剂、医疗设备、医疗器械、医用耗材等采购和使用的监管，防止和纠正医务人员接受生产、销售企业或个人以各种名义给予的回扣、提成和赞助出国、赞助旅游等不正当利益。 5、中标药品严格按规定作价，切实让利于民。 6、坚持“统一领导、集中管理〞的原那么，一切财务收支活动必须纳入财务部门管理。 7、建立标准的经济活动决策机制和程序，实行重大经济事项领导负责制和责任追究制度，重大工程安排集体讨论后按规定程序报批，按照院务公开的要求向群众公开。 8、严格实行本钱核算制度，降低医疗效劳本钱和药品、材料消耗。 9、完善收入分配方法，收入分配以工作岗位、技术难度、风险程度、工作数量与质量为主要依据。 后勤组责任人周丽萍 第二篇：亮甲山卫生院纠风管理责任书亮甲山卫生院纠风管理责任书（医疗组） 1医疗工作是医院所有工作中的重中之重，所有医生要要严格执行临床技术、诊疗标准等有关规定。防止和纠正开大处方、乱用药、滥用抗生素、滥检查等医疗效劳中的不正之风。 2、尊重病人、关爱病人、效劳病人，满足患者的知情权、选择权和监督权，维护病人的权益。 3、效劳态度良好，效劳用语标准，杜绝生、冷、硬、顶、推现象加强医患沟通，主动与病人交流，耐心倾听病人的意见，仔细向病人交待或解释病情，促进医患相互理解、相护信任。 4、倾听群众呼声，及时受理、处理群众反映的意见和建议。自觉接受社会舆论的监督，赢得社会和人民群众的理解和信任。 医疗组责任人姜万库 第三篇：卫生院纠风目标责任书吉布库镇中心卫生院2023年纠正行业不正之风目标 责任书 为全面贯彻落实县、镇、局纠风工作会议精神，确保纠风工作顺利实施，卫生院将按照纠风工作“纠建并举〞的方针和“谁主管、谁负责〞的原那么，由医院纠风领导小组对全院纠风工作进行宏观调控和监督，落实纠风工作领导责任制，并负责对全院各科室完成责任书情况进行检查评估。各科室应及时将纠风结果报院纠风办，对纠风不合格的科室，追究科主任的责任。根据镇政府、县卫生系统纠风责任书内容，结合卫生院实际情况，制定XX县区吉布库镇中心卫生院202223年纠风目标责任书。 一、综合目标（50分） 1、科室领导班子要把本科的纠风工作纳入重要议事日程，按照“谁主管、谁负责〞的原那么，做到主要领导亲自抓，其它领导具体抓，分工明确，责任到人。（5分） 2、各科室要落实“两公开一监督〞制度（即公开收费标准，公开人员结构，接受患者监督）（5分） 3、在干部职工中积极开展为人民效劳的宗旨教育和职业道德教育，并结合本科室特点，有针对性地制定工作方案，修订完善纠风工作的各项制度，拟定具体、明确、便于操作，易于监督的工作标准，及时掌握工作进程及各项制度的落实情况，经常性地催促检查。（2023分） 4、强化监督机制。科室内设立征求意见本，意见本上要注明医院监督 ，放在醒目处，便于效劳对象投诉。临床科室每月召开一次病员座谈会，听取意见、改进工作，并做好记录。发现纠纷或过失苗头，及时处理，不能推诿责任。（2023分） 5、积极参加医院组织的各项行风建设活动，认真落实各项规章制度和措施，工作人员要仪表端庄，佩戴胸牌，举止文明，标准效劳，自觉维护医院群体形象。认真履行医院、科室各项效劳承诺，为效劳对象提供优质高效、平安舒适、价廉满意的医疗保健效劳。（5分） 6、经常性地开展明察暗访，充分发挥义务监督员的作用，积极主动地发现问题，并有针对性地采取有效措施及时整改，对不正之风问题的处理态度主动坚决。（5分） 7、及时向县卫生局纠风办提供信息稿件或经验总结材料。（5分） 8、年内群众对科室满意度调查不低于90%。（5分） 二、专项治理目标（50分） 1、坚决杜绝医疗活动中收受“红包〞和药械购置活动中的“回扣〞。（2023分） 2、标准医疗行为，纠正不合理检查、不合理用药，不合理收费及搭车开药、截留药品行为。（15分） 3、改善医疗效劳活动中效劳态度简单、生硬、粗暴、推诿，即生、冷、硬、顶、推等违反医德标准的行为，切实改变效劳态度，提高医疗质量。（2023分） 4、各科室必须严格贯彻执行党委、政府及医院的各项制度及通知精神，不推诿。（15分） 签订单位：吉布库镇中心卫生院签订科室： 签订人：签订人： 签订时间：2023年4月16日 第四篇：卫生院纠风工作方案古尔图卫生院纠风工作方案 医院的行业作风建设是医院综合实力的重要组成局部， 也是医院精神文明建设的重要内容。长期以来，我院一直加强行业作风建设，把纠正不正之风作为一项重要内容来抓，坚持标本兼治，综合治理。为进一步加强医院管理，抓好行风建设，贯彻落实卫生局及（场）镇领导关于纠风工作的指示精神，为广阔患者提供良好的就医环境，特制定以下卫生院纠风工作方案： 一、强化质量监控，提高效劳质量。健全各项管理规章 制度，加大对各项医疗制度执行情况的监督检查力 度，认真落实病人选择医生制度，努力提高效劳质 量。 二、降低药品费用，减轻病人负担。严格把好药品进货 质量关，药品一律从正规渠道进货，严禁药品回扣。 药品价格一律按物价局规定的不超过药品最高零售 价，最大限度降低药品本钱，切实解决群众看病贵 的问题。 三、改进工作作风，改善效劳态度，提高效劳水平。为 强化效劳意识，转变效劳观念，在加强职业道德教 育的同时，认真落实已制定的标准于制度，对因服 务态度恶劣、违反医德标准及制度被病人投诉者给予严肃处理，对情节严重者给予待岗处理。 四、根据医院管理年的工作要求，我院在医德医风、服 务质量方面加强管理，为树立良好的行业风气，要求全院医务人员要作到十不准，及医务人员八项承诺，并把这些内容作为年底考核标准。在全院职工中开展诚信守诺效劳，并要求医务人员树立刻苦钻研业务、全心全意为患者效劳的思想。 古尔图卫生院党支部 二○一二年一月 第五篇：2023民政纠风责任书2023年民政系统纠正部门和行业 不正之风目标管理责任书 为进一步贯彻落实党的十七届六中全会、第二次全国对口支援新疆工作会议精神，全面践行科学开展观，围绕“民生建设年〞这条主线，坚持标本兼治、纠建并举、突出重点、统筹推进，坚决纠正损害民政效劳群众利益的不正之风，以扎实的作风保障中央、自治区、xx各项民生政策得到全面贯彻落实，结合xx民政工作实际，xx民政局局长与本局各科室及所属事业单位签订2023年纠正部门和行业不正之风目标管理责任书。主要内容有： 一、各科室长为纠风工作第一责任人。围绕“民生建设年〞的主题，以抓好群众反映突出问题专项治理和政风行风建设为重点，不断改进和加强工作作风，确保措施得力、任务落实，充分发挥保障民生、效劳民生、改善民生的民政职责。坚持纠建并举和谁主管谁负责的原那么，要将纠风工作内容贯穿于所有业务工作的全过程，落实责任书内容。 二、教育本单位（科室）及所属系统行业干部职工树立“以民为本，为民解困〞和全心全意为人民效劳的思想，做到处处事事为民所急，为民所想，为民所做，在接待群众和办公效劳中要保证做到依法行政、效劳热情周到，办事效率高，催促纠正执行公务中的门难进、脸难看、事难办、推诿扯皮的官僚作风，催促克服工作不实、底数不清、弄虚作假的形式主义。保证辖区和本单位（科室）行业年内不发生影响较大的不正之风问题。 三、加大对xx资金的发放管理和监督检查，保证不发生违规、违纪、违法问题。 四、民政重点业务，基层窗口行业及xx资金的使用均要实行政务公开，有关政策、法规、办事程序、收费标准、办事纪律均要上墙公示，并要经常检查抓落实，虚心接受人民群众的监督。 五、加大对退役士兵安置工作的公开、公平、公正力度。 六、xx民政局对xx民政系统的纠风工作进行组织协调，直到催促和检查，年底将同党风廉政建设责任制一起进行检查验收，并将结果通报主管部门。 签订单位：签订科（室）： 职务：局长职务：科长 签订人：签订人： 签订时间：2023年月日签订时间：2023年月日 第8页 共8页